EL DESAFIO DE EMPRENDER EN EL SIGLO XXI

BORNOUT
ISSN 0123-5923

INSTITUTO DE SALUD EN MEXICO

AUTOR: Pérez, Juana Patlán

url libro estadística aplicada a la administración y la economía:

cita de el libro el aprendizaje autónomo en educación superior: Rué, J. (2016). El aprendizaje autónomo en educación superior.. Narcea Ediciones. https://elibro-net.ezproxy.uniminuto.edu/es/lc/uniminuto/titulos/45946

cita libro matemáticas financieras con aplicaciones en Excel: Bedoya Valencia, H. (2019). Matemáticas financieras con aplicaciones en Excel.. Ecoe Ediciones. https://elibro.net/es/lc/uniminutoecoe/titulos/125950

EL DESAFIO DE EMPRENDER EN EL SIGLO XXI CLASIFICACION: 658.421 B74d

CLASIFICACION LIBRO CONTABILIDAD  GENERAL CON ENFOQUE NIIF: 657.3 F43c

Clasificación libro planeación estratégica: fundamentos y aplicaciones: 658.4012 C44p1

Vargas, G. M. (2009). Conocimiento e innovación en los procesos de transformación organizacional: El caso de las organizaciones bancarias en colombia. Estudios Gerenciales, 25(112), 71-100. doi:https://doi-org.ezproxy.uniminuto.edu/10.1016/S0123-5923(09)70081-6

Resumen El artículo estudia el conocimiento y la innovación en los procesos de transformación organizacional en el sistema bancario colombiano y sus implicaciones en los procesos de trabajo y las nuevas formas de agrupación sectorial. Se parte de una revisión conceptual sobre el conocimiento y la innovación, desarrollando aspectos que van desde la filosofía, hasta la economía y la administración. Posteriormente, se abordan los principales elementos que han tenido incidencia en el sector financiero colombiano desde los conceptos teóricos, pasando por las características de la creatividad y la innovación, los sistemas nacionales de innovación y, finalmente, los procesos de transformación organizacional en el sector financiero colombiano. Se desarrollan unas conclusiones a la luz de las transformaciones organizacionales.; This article reviews the knowledge and innovation of organizational transformation processes in the banking system in Colombia and their impact on work practices and new forms of sector grouping. It starts from a conceptual review of knowledge and innovation, and discusses a wide range of issues from philosophical to economic and administration issues. Then it deals with the main aspects that have had an impact on the financial sector in Colombia, considering theoretical concepts and discussing the characteristics of creativity and innovation, national innovation systems, and lastly, organizational transformation processes in the financial sector in Colombia. Conclusions are discussed in the light of organizational transformations, including a series of recommendations.; Resumo O artigo estuda o conhecimento e a inovação nos processos de transformação organizacional no sistema bancário colombiano e suas implicações nos processos de trabalho e as novas formas de agrupamento setorial. Se parte de uma revisão conceptual sobre o conhecimento e a inovação, desenvolvendo aspectos que vão desde a filosofia, até a economia e a administração. Posteriormente, se abordam os principais elementos que tiveram incidência no setor financeiro colombiano desde os conceitos teóricos, passando pelas características da criatividade e a inovação, os sistemas nacionais de inovação e, finalmente, os processos de transformação organizacional no setor financeiro colombiano. Se desenvolvem algumas conclusões à luz das transformações organizacionais e se propõem algumas recomendações.