Investigación predictiva

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Debemos tener en cuenta que las ideas pueden venir de distintas fuentes, ya sean escritas (revistas, periódicos), audiovisuales (televisión, páginas web), o incluso de teorías o conversaciones que se dan en el día a día.

También se debe tener en cuenta que al elegir una fuente de información, es necesario indagar a profundidad respaldándose en otras fuentes, ya que la información obtenida por dicha fuente puede no ser verídica o completa del todo.

El lugar donde nace una idea puede variar, ya sea en un restaurante, una casa o en un lugar público. Cualquier ambiente puede ser propicio para poder generar una idea a investigar. Desde luego, las ideas al principio pueden ser vagas o falto de sustento, por lo que deben ser analizadas para que puedan ser transformadas en una idea más precisa y estructurada.

Para dar inicio a la investigación, se de tener la idea de investigación que es el elegir el tema a explorar. Luego, elegir la fuente principal de la cual obtendremos nuestro tema y contar con los archivos necesarios para nutrir nuestro estudio (teorías, entrevistas, apuntes, estudios, investigaciones ya realizadas, etc.) Esto nos permitirá tener un conocimiento previo sobre el tema a investigar ya que para investigar se suele contar con los antecedentes los cuales suelen brindarnos mayor información. Ojo; no es recomendable realizar una investigación sobre un tema desde una perspectiva ya realizada o efectuada anteriormente, ya que no ofrecería nada nuevo y por tanto no sería un trabajo relevante. Se recomienda siempre establecer un punto de vista distinto sin la necesidad de llegar a ser algo ofensivo. Por ello, se debe estructurar la investigación de una manera formal.

Idea de investigación

Tema que le interesa: Empresas nacionales

Tema amplio: Trabajadores dentro de las empresas nacionales

Tema enfocado: Trabajadores extranjeros en empresas nacionales

Actualmente, en el Perú existe mayor ingreso de extranjeros, algunos solo vienen para hacer turismo, mientras que otros vienen a cubrir la falta de demanda. Según la Superintendencia Nacional de Migraciones entre los años 2004 y 2014, el número de ciudadanos extranjeros que llegó al Perú para trabajar de manera temporal o en calidad de residente se incrementó en 793% y durante el año 2014 la visa de trabajo fue aprobado para 13.065 personas de distintas nacionalidades que solicitaron quedarse a trabajar en el Perú. Este año solo se observa un crecimiento de 4% a comparación del año 2015, las nacionalidades de los trabajadores que registraron mayor ingreso en el Perú son de España, Colombia, Chile y Argentina.

¿Pero a qué se debe esto? Según María Isabel León, presidenta de la CADE, la razón por la que no se puede responder la demanda de trabajo, es que existe una sobreoferta de institutos y de universidades, que no garantizan la entrada real al mercado laboral.

Fuentes:

http://elcomercio.pe/lima/ciudad/extranjeros-peru-6728-personas-llegaron-trabajar-2015-noticia-1826470