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¿ De dónde proviene la administración?

Enviado por   •  3 de Septiembre de 2021  •  Apuntes  •  299 Palabras (2 Páginas)  •  15 Visitas

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       ¿ De dónde proviene la administración?

1). Aparece principalmente a finales del siglo 19 y principios del siglo 20, la evolución del pensamiento administrativo se remonta a los primeros intentos del hombre por alcanzar objetivos grupales. Aunque la teoría de la administración operacional data principalmente de principios del siglo 20, ya desde la filosofía antigua se había hecho planteamientos al respecto

¿Cuáles son las características de un administrador?

2).

  • Haber cursado niveles de preparación mínimo universitarios
  • Dar ejemplo a los subordinados y las tareas a desarrollar varían
  • Dirigen las actividades de otros, en ocasiones también ejecutan alguna labor operativa
  • El resultado de su trabajo se puede medir, aunque con mayor dificultad, mediante el concepto de eficacia
  • No debe ser supervisado de cerca, ni minuciosamente, solo puede ser ayudado. debe dirigirse por si mismo hacia el rendimiento y la contribución, esto es, hacía la eficacia.

Generales (

  • Excelentes habilidades de comunicación.
  • Habilidades de organización y gestión de proyectos.
  • Habilidades interpersonales.
  • Habilidad analítica.
  • Habilidades de investigación de mercado.
  • Alto conocimiento del tema de investigación.
  • Adaptabilidad.
  • Compromiso.)

¿Qué entiende por administración? 

3). Básicamente es el acto de administrar, planificar, controlar y dirigir los diversos recursos con los que cuenta una persona, empresa, negocio u organización, con el fin de alcanzar una serie de objetivos.

¿cuál sería un "proceso" ideal de administración o gestión en su proyecto?

Proceso Ideal

Un proceso ideal es el que cumple a cabalidad con la planeación, organización, dirección y control, todo esto con el fin o el objetivo de aprovechar los recursos humanos, técnicos, materiales y de otro tipo, con los que cuenta la organización u empresa para que la acción pedida o la tarea impuesta se cumpla a cabalidad.

Es hacer que por medio de este proceso el resultado final sea lo esperado algo que realmente resalte y que cumpla con lo previsto

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