CREACION DE UNA EMPRESA DE CARTERAS RECICLADAS

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PRESIDENTE SECRETARIO

CARTA DE ACEPTACION DE UN NOMBRAMIENTO

ENTIDAD SOCIEDAD ANONIMA

Quito, 3 de julio de 2015

Señorita:

Michelle Córdova

Representante legal

PURSE CHANEL S.A.

Respetada señorita:

He sido comunicada de mi designación para el cargo de Representante Legal de PURSE CHANEL S.A. frente a lo cual manifiesto mi gustosa aceptación y me comprometo a ejercer fielmente mis funciones.

Agradezco su confianza

Cordialmente

Michelle Córdova

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Representante Legal

172517002-9

MISIÓN

Disminuir el uso de materias primas vírgenes, generar fuentes de trabajo alternativo y mantener constante la esperanza de que con nuestra actividad evitemos la contaminación del planeta, ofreciendo soluciones ambientales técnicas en el manejo y disposición final de residuos reciclables a través de la Elaboración de un producto personalizado, innovador, calidad y reciclable para todo tipo de personas buscando siempre la máxima satisfacción de nuestros clientes.

VISIÓN

Ser la primera organización que establece una arraigada cultura ecológica emergida desde la base de la sociedad. Construyendo en ella una conciencia ambientalista que reconozca la trascendental acción del ser humano en el cuidado del planeta pudiendo así Ser líderes en la competitividad, reconocidos en el ámbito nacional por la excelente calidad, atención, e innovación en el mercado donde se brinde un producto al agrado de los clientes satisfaciendo sus necesidades y requerimientos.

OBJETIVOS GENERAL

Contribuir a la preservación del Medio Ambiente, afianzando la cultura del reciclaje y el aprovechamiento de los recursos naturales a través de la utilización de técnicas para la transformación de los cartones de leche, realizando actividades de comercialización como la producción de las cartucheras reciclables estableciendo así su punto de equilibrio donde sabremos a que niveles tendríamos una estabilidad económica y productiva, llegando así a analizar los posibles valores con los que iniciaremos los procesos de producción de las cartucheras reciclables y tener los mayores beneficios posibles.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

• Identificar las ventajas diferenciales estratégicas del producto para su mejor posicionamiento en el mercado.

• Generar con el reciclaje unos ingresos, ya que estos son aprovechados para obtener nuevos productos en nuestras industrias y consumo diario.

• Crear empleo a personas que buscan contribuir con la descontaminación y el aprovechamiento de los materiales que son reutilizables.

• Estimar la disposición a pagar de los consumidores para proponer políticas de precio.

• Determinar las preferencias de los consumidores en cuanto a apariencia, colores y modelos.

• Identificar dentro de nuestra sociedad la capacidad de innovar y crear un buen hábito de reciclaje dentro de las empresas y familias a nivel nacional.

VALORES

• Honestidad: Nuestra empresa realiza todas sus operaciones con trasparencia y rectitud. Obramos con seriedad, en consecuencia con nuestros deberes y derechos como empleados, acorde con nuestro compromiso con La empresa. Se debe respetar los productos y la creatividad de otros negocios que se dediquen al mismo fin productivo.

• Ética: Prevalecerán los principios morales que se evidencian en un buen comportamiento, es decir, mantener entre los miembros unas relaciones de respeto y tolerancia sin discriminación alguna hacia el trabajado.

• Amabilidad: El grupo de trabajo está conformado por personas humildes, trabajadoras y muy sociables. Se ofrece un servicio cálido que garantice el buen trato, donde cada trabajador es consciente de su deber de hacer sentir a gusto al cliente, evidenciando así nuestro interés hacia sus necesidades.

• Lealtad: entre los socios y empleados de Purse Chanel S.A predomina la sinceridad, la fidelidad, el sentido de pertenencia y el orgullo hacia la misma empresa. Guardando confidencialidad en todo aquello que no es conferido para la realización de nuestro trabajo, no divulgando a terceros u otras empresas los secretos industriales y comerciales de Purse Chanel S.A.

• Compromiso: Permanentemente nos esforzaremos para hacer cumplir nuestra misión y superar las expectativas de la clientela, buscando siempre la ejecución de nuestra visión poniendo al máximo las capacidades de cada trabajador del cual se valora su aporte individual para alcanzar los objetivos globales.

• Creatividad: encontrarse en una innovación permanentemente, enfocándose a las necesidades del mercado cambiante.

• Responsabilidad: Los trabajadores son conscientes de las actividades y obligaciones que le conciernen a cada uno y cuán importante es su ejecución con eficiencia y eficacia, siempre asumiendo positivamente las consecuencias de nuestros actos y procurando cumplir con los compromisos adquiridos con el cliente.

• Perseverancia: no decaer o rendirse ante cualquier adversidad o dificultad, las cuales siempre se encuentran presentes en todo proceso.

• Respeto: Escuchamos, entendemos y valoramos al otro, buscando armonía en las relaciones interpersonales, laborales y comerciales.

POLÍTICAS

• Normas de Comportamiento

Para mantener un ambiente laboral que nos permita estar a gusto mientras trabajamos, mantenemos siempre la mejor actitud: somos amables con los clientes, directivos, jefes y compañeros de todas las áreas. Basándose en el siguiente reglamento:

 Mantener una apariencia adecuada.

 Ser