Essays.club - Ensayos gratis, notas de cursos, notas de libros, tareas, monografías y trabajos de investigación
Buscar

PRINCIPIOS DE LA SEGURIDAD Y LA SALUD EN EL TRABAJO.

Enviado por   •  17 de Abril de 2018  •  1.256 Palabras (6 Páginas)  •  413 Visitas

Página 1 de 6

...

3.3.2. Proponga tres actividades o campañas que usted programaría en una empresa para conmemorar ese día.

Las actividades que yo programaría serían las siguientes:

1. Conferencia: una conferencia por parte de alguna persona sobreviviente a alguna calamidad o accidente laboral, que pueda concientizar a las personas sobre la importancia del cuidado de nuestra integridad y a su vez de informar cuando se detecte alguna condición insegura o un acto inseguro por parte de algún empleado de la empresa.

2. Obra de teatro: Realizar una obra de teatro que relate los momentos previos al accidente, donde se demuestre que la falta de intervención del área encargada es tan culpable como nuestra indiferencia y tranquilidad.

3. Una integración familiar: para que los empleados vean la importancia que tienen en sus familias, la dependencia que generan a ellos y que los directores de área también se sensibilicen, sobre que no solo carga con la vida de ellos y sus subordinados, que además cargan con la vida de estas personas.

Actividad 3.4.1. Consulte la diferencia entre enfermedad común y enfermedad laboral. De un ejemplo de cada una de ellas donde describa que es la enfermedad, cuáles son las consecuencias e ilustre mediante un dibujo.

Las enfermedades laborales se originan por consecuencia de acciones realizadas en las funciones laborales, también pueden presentarse porque se está expuesto a químicos o demás factores q generen deterioro en nuestro organismo. También pueden aparecer debido a algún accidente dentro de la jornada laboral, ya sea en el lugar de trabajo o cumpliendo funciones requeridas y requeridas por el empleador presentado y el cual nos genere inconvenientes en el futuro.

Por el contrario las enfermedades “comunes” se adquieren en la vida cotidiana, pueden ser hereditarias o patológicas y en las cuales las funciones de su trabajo no tuvieron intervención.

Actividad 3.4.2.

Con el fin de disminuir los accidentes de trabajo y enfermedades laborales al interior de las organizaciones de acuerdo al decreto 1443 de 2014, es obligación de los trabajadores informar situaciones de riesgo. Por lo anterior consulte qué es una condición insegura, acto inseguro y condición sub-estándar.

1. Condición insegura: son cualquier condición en el ambiente que puede contribuir a un accidente, en las condiciones inseguras existen causas que las hacen aparecer. Estos son:

• Desgaste normal de equipos y materiales, debido al uso y tiempo que estos llevan.

• Uso inadecuado de herramientas.

• Diseño inadecuado de las instalaciones o equipos.

• Mantenimiento inadecuado de las instalaciones o equipos.

• Normas inadecuadas de trabajo

2. Acto inseguro: se define como cualquier acción o falta de acción que puede ocasionar un accidente. Una acción insegura tiene una explicación, la cual se describe como los factores personales que lleva a la persona a cometer esa acción insegura.

• Estos factores son:

• Falta de conocimiento o de habilidad: Es producido por falta de conocimientos o no ha practicado lo suficiente.

• Las actitudes indebidas: Se producen cuando la persona trata de ahorrar tiempo, evitar esfuerzos, evitar incomodidades. Ocurre cuando la actitud hacia su propia seguridad y la de los demás no es la adecuada.

• La incapacidad física o mental: Es producido cuando la persona sufre una enfermedad o trastorno el cual lo incapacita para hacer una tarea específica.

3. Condición sub-estándar: Es cualquier cambio introducido a las características físicas o al funcionamiento de los equipos, los materiales y/o el ambiente de trabajo y que conllevan anormalidad en función de los estándares establecidos o aceptados, constituyen condiciones de riesgo que pueden ser causa directa de accidentes operacionales. Una condición sub-estándar se detecta con inspecciones.

Taller 3

Describa tres condiciones inseguras, tres actos inseguros y tres condiciones sub-estándar, encontrados en su ambiente de formación, en su casa o en su sitio de trabajo.

Condiciones inseguras:

• Falta de señalización cuando el piso de la casa o el trabajo esta mojado.

• Recipientes de vidrio al alcance de los niños.

• Una teja que está a punto de caerse desde el techode la empresa

Actos inseguros:

• No cruzar la calle por la zabra o semáforos en rojo.

• Levantar cargas superiores a los 25 kilogramos.

• Manejar la moto sin protecciones como, rodilleras chaqueta de protección y guantes.

Condiciones sub-estándares:

• Tomas eléctricas sin obstrucción a menores.

• Un cilindro de Co2 con escape en el área de soldadura.

• Discos de corte para pulidora defectuosos.

...

Descargar como  txt (8.9 Kb)   pdf (54 Kb)   docx (15.9 Kb)  
Leer 5 páginas más »
Disponible sólo en Essays.club