¿Como se encuentra la relacion de salud trabajo de nuestra poblacion trabajadora?

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- ¿Cuales son los aportes en materia de prevencion de cada una de las ramas de la salud ocupacional y la seguridad social?

La salid ocupacional es una rama de la salud publica de la seguridad social y tiene como proposito garantizar a los trabajadores y trabajadoras la prevencion y la promocion y recuperacion de la salud. Desde esta perspectiva la prevencion y la promocion de la salud como directrices y funciones propias de nuestro que hacer, instauradas apartir de la reforma al sector salud del año 2005, vienen a reafirmar la importancia de contar con marcos normativos que revelen estos aspectos

Es por ello que quiero descartar la importancia que en materia de seguridad y salud ocupacional ha significado para nuestro pais, la lay Nº 16.744 de Accidentes Laborales y Enfermedades Profesionales

Esta normativa nace el año 1968 y es considerada pionera en America latina en materias que proteccion a los trabajadores y trabajadoras ya que establece el seguro social obligatorio contra accidentes de trabajo y enfermedades profesionales

- Respecto a la proteccion y fomento de la salud ¿ cual considera usted debe ser el papel profesional de salud ocupacional?

La funcion del profesional del Salud Ocupacional es crear ambiente saludable, proteger, conservar, y mejorar las condiciones laborales para los trabajadores de una compañia evitando asi perdidas humanas, materialesm y economicas en el ambito laboral.

- Por que dice que la Salud Ocupacional, no debe restringuir su accionar a la relacion Salud-Trabajo?

No se debe restringuir gracias a su labor, garantiza una mejor calidad de vida a los trabajadores y previniendolos de riesgos que puedan ocasionar sus trabajos debido a los factores que puedan encontrar en su ambiente.

PREGUNTAS PROBLEMAS

- ¿En nuestras empresas como se encuentra organizada la Salud ocupacional y la Seguridad social?

Todas las empresas, cualquiera que sea su tamaño o actividad debe encontrar con un PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL, no solo por que protege la salud de los trabajadores ES UN DEBER MORAL sino tambien por que constituye UNA OBLIGACION LEGAL señalaba por varias normas juridicas de imperactivo cumplimiento. Ademas, un buen programa contribuye a mejorar la productividad de las empresas y reportar beneficios multiples.

- ¿Existe control a nivel organizacional para el cumpliento de normativas basicas de Salud Ocupacional?

Si existe dicho control, dentro de la misma empresa el COPASO que es el comite poritario de salud ocupacional es el organismo que debe velar por la promocion y la vigilancia de las normas y reglamentos de salud ocupacional ( mdiana, higiene, medio ambiente laboral y seguridad industrial)

- ¿ Quienes son los responsables directos de Salud Ocupacional en las empresas de nuestra region?

son responsabilidad conjunta de la generacion y trabajadores. La gerencia es responsable por el cumpliento de la legislacion de seguridad y salud.Todas las actividades de seguridad y salud se basa en responsabilidad individuales de acuerdo a la legislacion pertinente. La responsabilidad puede definirse como la obligacion del individuo de realizar los deberes asignados. Es importante notar que, mientras que algunas responsabilidades pueden ser delegadas, el superior sigue siendo el responsable de ver que estas se ejecuten.