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Tarea individual - Funciones de la administración

Enviado por   •  29 de Octubre de 2018  •  676 Palabras (3 Páginas)  •  464 Visitas

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- Habilidades interpersonales y de comunicación

Tiene influencia directa en cómo trabaja el administrador con su gente, los administradores las mayoría del tiempo se la pasan interactuando con su gente es importante esta habilidad para motivar y dirigir.

Las etapas de tomas de decisiones.

- Identificación y diagnóstico del problema

Tradicionalmente el director reconoce cierta discrepancia entre el estado actual y el estado ideal.

- Generación de soluciones alternativas

Los directores generan algunas soluciones alternativas sobre la base de experiencias pasadas. Soluciones establecidas y soluciones hechas a la medida.

- Evaluación de las alternativas.

Involucra la determinación del valor o de la depresión de las alternativas generadas, obviamente las alternativas tienen que ser muy bien evaluadas.

- Selección de alternativas

Una vez se han considerado las posibles consecuencias de las distintas opciones que se tienen es tiempo de tomar decisiones. Algunos directivos se sienten mejor en la fase del análisis que en esta.

- Implementación de la decisión

En algunas ocasiones las personas involucradas en la toma de decisiones son las mismas que las ponen en práctica otras veces se delega la responsabilidad de toma de decisión a otros, por ejemplo cuando la alta dirección cambia una política o un proceso de operación y tiene directores a su cargo a nivel operativo que llevan a cabo el cambio.

- Evaluación de la decisión

La etapa final del proceso de selección de una alternativa es evaluarla. Esto implica tener información acerca de su información.

La evaluación de la decisión es útil independientemente de que resulte positiva o negativa.

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Conclusiones

En este trabajo conocimos mejor las cuatro funciones de la administración y como son importantes para cada área dentro de una empresa también conocimos las habilidades de la administración la importancia de estas habilidades varía de acuerdo con el nivel de directivo, las habilidades técnicas son muy importantes al principio de la carrera y las etapas de las tomas de decisiones el como depende de la jerarquía o en el área es nivel de importancia de tu decisión.

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