En el libro “El Arte de la Guerra” del autor SUN TZU

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sería una ventaja para nosotros.

En este libro resalta la toma de decisiones saber detectar cuando es conveniente tomar alguna decisión hacer algún movimiento con nuestros colaboradores y que este sea efectivo.

El arte de la guerra nos dice que debemos ser invencibles, conocernos a nosotros mismos y después conocer a los demás y así poder alcanzar el éxito ya que la victoria no se fabrica, la victoria primero hay que imaginar que la ganamos y luego se lleva a cabo la batalla, es decir, primero hay que luchar y posteriormente obtener.

Nos da 5 reglas militares a tomar en cuenta para obtener una victoria las cuales son medición, valoración, cálculo, comparación y victoria.

El éxito y la victoria son siempre el objetivo principal en una batalla, los que tiene habilidad para atacar y para defenderse son capaces de protegerse ellos mismos y lograr una victoria grande.

Cuando tu oponente llegue para atacar enfrentarlo cara a cara resultaría complicado, una opción sería no luchar contra ellos sino aprovechar la ocasión y utilizar estrategias para confundirlos.

El capítulo de los nuevos cambios nos da a entender que cuando exista la posibilidad hay que preparar nuestras estrategias y estar en movimiento, y cuando no solo dedicarse a luchar.

Hay que cansar al oponente mantenerlo ocupado mientras nuestra organización se mantiene con motivación.

Nuestros movimientos serian el resultado obtenido de nuestros planes y utilizar nuestras estrategias nos daría la victoria. Debemos saber detectar si el oponente tiene alguna trampa para nosotros, saber si están cansados, confundidos o atemorizados. Si detectas que tus oponentes están aislados que no tiene estrategias y que no muestran interés entonces sabrás que ellos acabaran siendo derrotados.

Debemos saber elegir a la perfección el terreno para combatir, tomando en cuenta las nueve clases de terreno que Sun Tzu nos menciona en su libro. Hay que ser rápidos y eficaces para atacar aprovechar las oportunidades y los fallos del contrincante y hacer movimientos que ellos no esperen que los tome por sorpresa.

Si como ventaja tomamos el terreno podremos vencerlos aun así tuvieras colaboradores débiles, tener un líder experto serviría y podría dirigir a estos colaboradores o grupos, y este al mismo tiempo debe ser prudente y justo.

No se deben tomar decisiones o mover a un grupo dejándose llevar por la ira y al mismo tiempo no se debe provocar una guerra por gusto.

Nos menciona que igual podemos o debemos tener a gente que pueda informarnos sobre el adversario y así poder ganar el control, a los cuales los denominaríamos espías y de estos nos menciona cinco tipos los cuales son internos, nativos, agentes dobles, liquidables y flotantes. A estos espías debemos conocerlos bien analizar perfectamente sus capacidades.

En conclusión toda la filosofía de Sun Tzu me pareció muy interesante y de gran importancia ya que de alguna manera lo podemos emplear en cualquier campo que nos rodea. Nos hace ver la clase de administración con más claridad y la importancia que tienen en esta las estrategias y la toma de decisiones en cada campo.

Este libro debe ser una inspiración en cada persona para poder animarnos tomar las riendas y tener el propósito de convertirse en un líder sin pensar en atacar al mínimo.