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Qué es una horda

Enviado por   •  13 de Julio de 2018  •  2.313 Palabras (10 Páginas)  •  225 Visitas

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- Técnica De Grupo Nominal (T.G.N.)

26. En qué consiste el regalo de la alegría

Promover un clima de confianza personal, de valoración de las personas y de estímulo positivo del grupo. Dar y recibir un feedback positivo en ambiente grupal.

27. Cómo se realiza la discusión dirigida

Consiste en un intercambio de ideas entre varios participantes que previamente han trabajado sobre un tema que puede analizarse desde distintas posiciones.

28. En que consiste el seminario

El grupo de participantes estudia en profundidad un tema pero, a diferencia de la técnica discusión dirigida, no recibe información ya elaborada, sino que debe investigar y estudiar el tema en reuniones, presentando al final un informe con los datos obtenidos

29. En qué consiste phillips

Se divide al grupo en subgrupos de, como máximo, seis componentes que durante seis minutos discutirán para responder a una pregunta o resolver un problema o caso formulado por el moderador

30. Cuál es la tormenta de ideas o “brainstorming”Técnica en la que los participantes expresan con absoluta libertad todo lo que se les ocurra a propósito de un tema o como solución a un problema. Sin ningún análisis ni filtro sobre su calidad, se anotan en la pizarra. Sólo al final, cuando se agotan la producción de ideas, se realiza una evaluación de las mismas.

31.- ¿En qué consiste la técnica del grupo nominal TGN?Los miembros del grupo interaccionan muy poco y aportan sus decisiones de manera individual sumando después sus resultados y utilizando la votación como medio de conseguir una valoración grupal.

32.- ¿De quién depende el ambiente que se genere dentro de un grupo de trabajo?De un líder de un mando intermedio o superior.

33.- ¿Por qué es una estrategia la participación activa de los componentes de un grupo?Porque facilita el desarrollo de un clima de confianza, despierta el interés por el trabajo en grupo, ayuda a compartir los conocimientos, los motiva y facilita la convivencia.

34.- Define organigramaExpresión externa de la organización, representación gráfica de las relaciones entre cargos de las organizaciones.

35.- Define autoridadDerecho otorgado a una persona para requerir de otra que se cumplan ciertas obligaciones o deberes.

36.- Define responsabilidad Acción de responder o rendir cuenta por la ejecución de una tarea.

37.- ¿Cuáles son las instituciones sociales?Son un sistema de convenciones establecidas por la sociedad. Se crean con el tiempo y se alimentan de la cultura de cada lugar.

38.- Concepto de familiaFenómeno histórico y es la base de toda sociedad, los temas que le competen son el inculcar valores, la sociabilización, enseñar comportamientos debidos, entre otra tareas.

39.- Concepto de iglesiaSu aporte es la ética de los seres humanos y la construcción de una filosofía o explicación que permita entender la existencia entre otras cosas.

40.- Concepto de sistema educativoEsta orientado a la formación de individuos íntegros, a la entrega de conocimientos, a desarrollar las capacidades de las personas y brindarles las llaves para el campo laboral.

41.- Definición de estado

Organización máxima de un país que tiene como obligación velar y resguardar un bien común

42.- Por qué la familia es un fenómeno histórico

Es la base de toda sociedad , les competen los valores, la sociabilización, enseñar comportamientos debidos, entre otras cosas

43.-Cuál es el aporte de la iglesia

Es la ética de los seres humanos, filosofía o explicación para entender nuestra existencia.

44.-Hacia dónde está orientado el sistema educativo

A la formación de individuos íntegros con conocimientos y desarrollando habilidades para el campo laboral.

45.-Organización máxima dentro de un país

Estado

46.-Institución social

Organización duradera y bien estructurada, normalmente independiente al gobierno.

47.-Instituciones sociales básicas

Educación, familia, economía, religión y sistema político.

48.-Principales componentes de la cultura

Símbolos, creencias, valores y lenguaje.

49.-Familia como institución social

Considerada así porque en ella se cumplen ciertos roles guiados por reglas o normas especificas para cada integrante.

50.-Familia como grupo

El que sus miembros se relacionan por vínculos de parentesco, ya sea sanguineo, legales y/o de afinidad

- amilia típica de la sociedad actual

El padre, madre y los hijos (nuclear.) La familia extendida es los abuelos, tíos, primos y otros, La especie humana se propaga de generación en generación

- Institución educativa

Es un sistema de normas que guían el comportamiento referente a la transmisión formal del conocimiento

- La institución religiosa

Satisface la necesidad básica del hombre de establecer relaciones con Dios o con lo que se considera sagrado

- Qué entendemos por estratificación social

Es la diferenciación de personas que poseen poder económico, social y político y otra con recursos inferiores

- Sistema de estratificación abierto

Todos los individuos podemos cambiar de posición social (la sociedad actual)

- Sistema

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