Análisis de la vida de Steve Jobs.

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Papel que juega la inteligencia emocional para lograr la autoeficiencia.

Según Bandura (1999), podemos definir la autoeficacia como la creencia del individuo de que tiene capacidad para manejar situaciones que se le pueden presentar en el futuro. Desempeña un papel relevante en el comportamiento humano por su influencia en las metas y aspiraciones, en las expectativas sobre los resultados, en las tendencias afectivas, en la motivación y en la percepción de los impedimentos y oportunidades que se presentan en el medio social. Por otra parte la inteligencia emocional se define como la capacidad de identificar, evaluar y diferenciar las emociones personales y las de los demás, comprenderlas, y regular las emociones positivas y negativas en uno mismo y en otros. Lo que nos indica que tienen relación una con la otra se necesita de inteligencia emocional para lograr la auto eficiencia. Así, una alta autoeficacia percibida se relaciona con pensamientos y aspiraciones positivas acerca de realizar la conducta con éxito, menor estrés, ansiedad y percepción de amenaza, junto con una adecuada planificación del curso de acción y anticipación de buenos resultados.

Steve Jobs es ejemplo de una persona Auto eficaz. La autoeficacia, o las creencias en tus habilidades para tratar con las diferentes situaciones que se presentan, juegan un rol importante no solamente en la manera de sentirte respecto a un objetivo o tarea, sino que será determinante para conseguir o no las metas en tu vida.

Steve Jobs si lugar a duda era una persona auto eficaz, se proponía metas y las lograba, gracias a su talento y a su naturaleza creativa y emocional.

Yo podría considerar la vida y logros de Steve Jobs como un caso de éxito desde la perspectiva de la autoeficacia, ya que el confiaba en sí mismo en que lograría las metas que se proponía, modifico conductas y actitudes para mejorar su estilo de vida y lograba lo que se proponía Existe un requerimiento para aprovechar el máximo potencial de la autoeficacia y es lo que Steve Jobs hizo en vida “Desarrollar al máximo tus pasiones de vida.”

La relación entre la autoeficacia y el éxito:

Las creencias de autoeficacia son los juicios que hacen las personas sobre si serán capaces de llevar a cabo una determinada tarea a un determinado nivel de dificultad. Determinan la cantidad de esfuerzo y el tiempo en que persistirán para lograr el éxito, así como el tipo y magnitud de las metas que establecen y su resistencia al fracaso.

Conclusión

La autoeficacia es una métrica poderosa. Se encarga de definir concretamente qué tan buena es tu habilidad para lograr aquello que te propones. En otras palabras, dependiendo de la cantidad de sueños, deseos, propósitos, objetivos, metas… etc, que consideres seas capaz de lograr, así mismo eres o no muy autoeficaz. Sin embargo, hay que considerar que es una métrica (o medida) subjetiva. Es decir, que normalmente no hay manera de definir exactamente qué tan bueno eres para lograr tus sueños, sino que depende enteramente de tu percepción y de tu auto concepto.

Referencias Bibliográficas

Wikipedia. (2017). Steve Jobs. 2017, de Wikipedia Sitio web: https://es.wikipedia.org/wiki/Steve_Jobs

Biography.com Editors. (2017). Steve Jobs Biography.com. 2017, de The Biography.com Sitio web: http://www.biography.com/people/steve-jobs-9354805#

Nehuen. (2011). Steve Jobs: biografía de un hombre que cambió el mundo. 2017, de Hipertextual Sitio web: https://hipertextual.com/archivo/2011/10/steve-jobs-una-biografia/

Inteligencias múltiples: La teoria en la práctica (Gardner, s.f.)

Creencias de Autoeficacia y Coaching: Cómo mejorar la productividad de las personas (Rozalén, s.f.)