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ENSAYO EL PENSADOR SISTEMICO

Enviado por   •  19 de Abril de 2018  •  1.381 Palabras (6 Páginas)  •  277 Visitas

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En mi opinión el problema que se está dando es que las instituciones educativas no enseñan aprender, sino a memorizar los problemas, sin ni siquiera haber investigado los problemas debemos ser más críticos preguntarnos el porqué y la solución, es decir dividir en trozos el problema y analizarlo, la solución no es aplicar una técnica sino empezar a pensar. Así daremos un cambio cultural, ya que es común pensar que se han resuelto los problemas de raíz y que vuelvan a recurrir: esto se debe a que una vez que se atacó un problema en alguna parte del sistema suele aparecer otro, ya que no se evalúa el efecto de la solución a lo largo del sistema y por lo tanto, los problemas vuelven.la organización tiene ventajas a la división de la organización, como la productividad por lo que es uno de los factores que más incide en nuestra falta de productividad a nivel nacional e internacional, tradicionalmente se define la productividad como la relación entre cantidad y capital empleados en el proceso productivo se refiere a aprovechar mejor el capital y el factor del trabajo lo podemos ver productividad, competitividad; bajo el concepto de productividad y calitividad hay una cuestión fundamental que es la d es trabajar y trabajar bien esto se verá reflejado en el tiempo y si es verdad el tiempo es dinero; ¿qué es una meta para la toc? la meta es el objetivo último al que se dirige todo sistema, la dirección hacia la que subordina las acciones de sus recursos, como no es algo que nos viene dado, los sistemas, sean personas, empresas o estados deben reflexionar y buscar su meta. Respecto a las empresas se puede decir que el tópico crear riqueza o el menos eufemístico de ganar dinero es la meta a la que aspiran los sistemas llamados empresas; la calidad en una empresa es indispensable ya que es la imagen que va a dar dicha empresa es la “calidad” ya sea de diferentes productos, la Calidad dentro de una organización es un factor importante que genera satisfacción a sus clientes, empleados y accionistas, y provee herramientas prácticas para una gestión integral. Hoy en día es necesario cumplir con los estándares de calidad para lograr entrar a competir en un mercado cada vez más exigente; para esto se debe buscar la mejora continua,

La calidad no es un añadido, sino algo intrínseco a todo el proceso de producción, son pocos los directores y managers de empresa que han aplicado este mismo enfoque en la Toma de Decisiones (TD), sigue siendo una asignatura pendiente en la mayoría de empresas, Sin embargo la calidad es entendida integralmente como Calidad Total no puede divorciarse de lo estratégico, de lo decisional. Este es, en mi opinión, el talón de Aquiles en la mayoría de los procesos de toma de decisiones empresariales, pasar de la decisión entendida como hecho reactivo y asistemático, a la decisión de calidad fundamentada; Toda decisión que no vaya acompañada de un plan de acciones se convierte en intención, en decisión estéril. El error es siempre un aliado del decisor, porque le descubre las relaciones no conocidas, no tema cometer errores, recuerde el ejemplo del proceso de aprendizaje del niño. Cuando emerja el error, reflexionemos, revisemos el proceso de TD.

Como conclusión podemos observar que hay diversas cosas generan productividad a una empresa, buscando la rentabilidad de ella, también vemos que cubre los elementos esenciales de la capacidad del pensamiento sistémico en la organizaciones de todo tipo tales como las empresas, las familias comunidades, ciudades etc. También hemos visto las definiciones principales de pensamiento sistémico organización y calidad con sus componentes y todo esto implica pensar sistemáticamente, es una novedosa forma que ayuda a la solución de problemas, es una base fundamental para el manejo de la disciplina, el ser humano se ha destacado por su ingenio y por el uso de las habilidades del pensamiento dentro de las competencias comunicativas, es por eso que ahora en un mundo competitivo hay que pulir no solamente nuestras habilidades, sino también incentivar la búsqueda diaria de herramientas para un mejor desarrollo del conocimiento

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