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Caso de reflexion Steve Jobs

Enviado por   •  25 de Noviembre de 2023  •  Documentos de Investigación  •  257 Palabras (2 Páginas)  •  97 Visitas

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Preguntas para responder al caso:

Responde de forma razonada a estas cuestiones:

 ¿Qué rasgos definen el estilo de dirección de Steve Jobs?

  1. Confía y cree en su equipo.
  2. Delega.
  3. Trabajo en equipo es su eje de confianza.
  4. Visión.
  5. Mantiene una comunicación eficaz.
  6. Resuelve problemas.
  7. Visión, pasión y tiene un constate espíritu de aprendizaje
  8. Escucha a su equipo de trabajo y respeta sus puntos de vista.

     Steve Jobs es fue un directivo muy admirado por su forma peculiar de dirigir por lo que menciona el video era una persona que escuchaba a sus demás colaboradores y aprobada que estos compartieran sus puntos de vista incluso que les dijesen que estaba errado cuando no tenía razón. Era un directivo que se reunía a escuchar a sus gerentes y colaboradores para ver el estado de sus áreas sin importar su cargo por lo que mas que un directivo tenía muchos rasgos de líder.

 ¿Cuáles son las cualidades de un buen directivo?

Como lo menciona el e-book las cualidades de un buen directivo siempre van arraigadas a los atributos de un buen líder o del liderazgo, sin embargo menciona que un buen directivo esencialmente define objetivos, hace estructura, resuelve problemas etc. a su vez el líder marca el camino a seguir, alinea a sus colaboradores motiva y a su vez inspira; es por eso que se menciona que van de la mano las cualidades del directivo ya que por encima de  la toma de decisiones va encaminado a poder ser una figura de admiración ante los demás

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