EVOLUCIÓN DEL TRABAJO EN MEXICO

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En 1906 con la Huelga de Cananea donde 5000 trabajadores se unen a los hermanos Flores Magon quienes después de algunos acontecimientos provocados por ellos y el gobierno le hacen llegar al patrón el primer pliego petitorio solicitando huelga, destitución del mayordomo, sueldo de 5 pesos por 8 horas, 75% sean mexicanos, hombres al cuidado de jaulas y derecho a ascenso.

En Rio Blanco Veracruz los trabajadores de una gran industria textil extranjera inconformes por los bajos salarios forman El Gran Circulo de Trabajadores Libres agrupación con contacto con otros estados y los Hnos. Flores Magon, al mismo tiempo los patrones forman el centro patronal y expiden un reglamento donde señalan que es motivo pertenecer a un grupo que intente suspender labores, por tal motivo estallan los trabajadores en huelga y los patrones se declaran en paro, esto preocupo al gobierno ya que se extendió a otros estados y así nombran a Díaz quien dicta el primer laudo en la historia de México donde los trabajadores regresarían al trabajo en las mismas condiciones, y de aquí hasta 1917 surgen grupos revolucionarios con intención de cambiar el sistema y los caudillos imponen leyes laborales importantes como jornada máxima de 8 hrs., la no reducción del trabajo, edad mínima de 12 años entre otras importantes.

En 1931 aparece la primera Ley Federal del Trabajo donde se establece en un solo ordenamiento todas las normas sustantivas y adjetivas del trabajo e introdujo las juntas de conciliación y arbitraje, esta estuvo vigente hasta 1970, a partir del periodo de 1971 hasta 1992 aparecen la Nueva Ley Federal del Trabajo que mejoro cualitativa y cuantitativamente, aparece la antigüedad y mejoro la organización de las juntas. A partir de aquí surge el INFONAVIT, la capacitación y el adiestramiento, seguridad e higiene el artículo 115, se modifica el procedimiento laboral y aparece el SAR.

Con todos los antecedentes anteriormente expuestos y hasta ahora haciendo una comparación entre el significado etimológico de la palabra trabajo que se refiere a una tortura y ahora regulado por artículos que lo definen como la prestación de un trabajo personal, subordinado mediante un pago de salario nos damos cuenta que la evolución del trabajo en México es la que le da el significado a la palabra pues desde los indígenas hasta la actualidad ha existido una lucha por mejorar las condiciones de trabajo y para que esta palabra en realidad tenga el valor que le da la época, por lo tanto la cultura del trabajo está en función del valor que se le dé en la época en la que se viva y se halla vivido.