Examen INNOVACION CULTURA Y GESTÍON DEL TRABAJO DE LA SOCIEDAD
Enviado por Stella • 20 de Abril de 2018 • 1.664 Palabras (7 Páginas) • 1.047 Visitas
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Seleccione una:
[pic 43]a. El incremento en la movilidad geográfica.
[pic 44]b. La posición ocupacional se flexibiliza. [pic 45]
INCORRECTA.
[pic 46]c. La seguridad contractual es menor.
[pic 47]d. Todas las anteriores.
Retroalimentación
La respuesta correcta es: Todas las anteriores.
Pregunta 9
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00
[pic 48]Marcar pregunta
Enunciado de la pregunta
Los tipos de decisiones en una innovación son\:
Seleccione una:
[pic 49]a. Opcional, colectiva, autoritaria, contingente. [pic 50]
CORRECTA. Estos son los cuatro tipos de decisiones en una innovación.
[pic 51]b. Colectiva, autoritaria, contingente.
[pic 52]c. Opcional, colectiva, autoritaria, procedural.
[pic 53]d. Ninguna de las anteriores.
Retroalimentación
La respuesta correcta es: Opcional, colectiva, autoritaria, contingente.
Pregunta 10
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00
[pic 54]Marcar pregunta
Enunciado de la pregunta
En el viejo tipo de innovación encontramos, entre otras cosas\:
Seleccione una:
[pic 55]a. efectos de corto plazo pero dramáticos, la espacialidad es en pasos largos, se orienta a la especialización, etc. [pic 56]
CORRECTA. La otra posible opción hace referencia al nuevo tipo de innovación.
[pic 57]b. afecta a todos los empleados de la compañía, se orienta a la conservaciòn y mejorar, etc.
[pic 58]c. a y b.
[pic 59]d. Ninguna de las anteriores.
Retroalimentación
La respuesta correcta es: efectos de corto plazo pero dramáticos, la espacialidad es en pasos largos, se orienta a la especialización, etc.
Pregunta 11
Incorrecta
Puntúa 0,00 sobre 1,00
[pic 60]Marcar pregunta
Enunciado de la pregunta
El dilema de Collingridge surge debido a dos elementos\:
- i) mientras más se usa una tecnología, más se "enquista" y se hace inamovible e inflexible
- ii) conforme la tecnología se asimila, aumenta el grado de uso de ella
- iii) conforme la tecnología evoluciona, se tienen más opciones frente a la sociedad
Seleccione una:
[pic 61]a. i y ii.
[pic 62]b. iii.
[pic 63]c. Todas. [pic 64]
INCORRECTA.
[pic 65]d. Ninguna.
Retroalimentación
La respuesta correcta es: i y ii.
Pregunta 12
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00
[pic 66]Marcar pregunta
Enunciado de la pregunta
La estructura social\:
- i) Da regularidad y estabilidad al comportamiento humano en un sistema.
- ii) Permite predecir un comportamiento con un cierto grado de exactitud.14
- iii) Representa un tipo de información que permite reducir la incertidumbre.
Seleccione una:
[pic 67]a. i.
[pic 68]b. i y ii.
[pic 69]c. Todas. [pic 70]
CORRECTA. Estas son las características de ordenar las unidades del sistema.
[pic 71]d. Ninguna.
Retroalimentación
La respuesta correcta es: Todas.
Pregunta 13
Correcta
Puntúa 1,00 sobre 1,00
[pic 72]Marcar pregunta
Enunciado de la pregunta
Los enfoques permiten trabajar la innovación como proceso y como artefacto son\:
Seleccione una:
[pic 73]a. Exploración y aprendizaje, y triángulo de perspectivas.
[pic 74]b. Difusión y adopción, aprendizaje, y triángulo de perspectivas.
[pic 75]c. Difusión y adopción, exploración y aprendizaje, y triángulo de perspectivas. [pic 76]
CORRECTA. Por esto, estos enfoques debe usarse como medios de aprender a mirar, buscar y detectar la innovación.
Estos procesos son aplicables según premisas de trabajo que les definen\:
- Difusión y
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