Administración publica.

...

La mala interpretación e las funciones del estado también es un problema pues muchos beses los recursos que están disponibles para funcionarios son mal usados. Lo cual se interpreta en Tiempo y dinero perdidos por burocracia y corrupción.

También observamos un rechazo por el uso de las nuevas tecnologías por trabajadores ya antiguos con taras muy claras pues no llegan a entender su uso y prefieren los métodos antiguos a los cuales están acostumbrados.

Ausencia de objetivos y estrategia de desarrollo integral del Estado (Política y Plan) ya que este siempre llega a ver conflictos por intereses personales muchos de estos planes tiene la mejor de las intenciones pero llega a ser distorsionado por sus gestores.

Mecanismos limitados de coordinación y comunicación intersectorial (horizontal) e intergubernamental (vertical)

Debilidad de cuadros técnicos encargados de la formulación y seguimiento de políticas y proyectos

Poca claridad de los roles en los niveles de gobierno (rectoría, ejecución)

Soluciones para las dificultades en la administración pública.

- Seguir difundiendo lo atractivo de trabajar en el estado, así también los beneficios que este da a sus empleados.

- Procurar reducir la carga presupuestaria, en cuanto a los empleados, como ya explicamos en muchas entidades hay empleados innecesarios y esto suma dinero perdido.

- Dar más capacitaciones a los trabajadores, para ayudarles a quitarse las taras presentes y que no son beneficiosas para el correcto desempeño en sus puestos, por taras nos referimos a paradigmas.

- Fortalecer la relación entre el estado y los ciudadanos.

- Fortalecer la presencia del estado e la parte de educación, nos referimos a que el estado tenga mayor interés en que da a conocer a sus estudiantes y que es lo que en verdad necesitan para que puedan superarse.

- Debe dar una visión compartida del desarrollo del país que el aparato público debe facilitar a los ciudadanos.

- Ayudar en la capacitación, en la atención del estado asía los ciudadanos, ayudando a que este llegue a ser flexible y más entendible

- Recuperar los ingresos estatales por parte de los tributos e impuestos, ser más amigables con el pueblo y difundir su conocimiento de una forma fácil de captar.

- Principios de la economía de mercado (promoción de la competencia, fortalecimiento de órganos reguladores)

- Descentralización administrativa - Transferencias de funciones (pero sin descentralización fiscal)

- Prácticas de transparencia y rendición de cuentas, generación de herramientas para tal fin, aunque aún es de poca efectividad

- Ayudar a una simplificación en los tramites con el estado

- Un Estado que promueva la inclusión social, la igualdad y la participación, buscando a la vez eficiencia, transparencia y control ciudadano de las decisiones públicas.

- Un Estado que tenga al ciudadano como eje de la reforma y la modernización.

- Asegurar la sostenibilidad de las propuestas en el tiempo (legitimidad) esto poniendo al ciudadano como eje de la modernización del estado.

- Articulación más eficiente de los niveles de gobierno – sistemas administrativos con lo cual se busca la eliminación de la burocracia

LINCOGRAFIA

SEMINARIO DE MODERNIZACION DEL ESTADO http://www2.congreso.gob.pe/sicr/cendocbib/con4_uibd.nsf/602AC28EE1903D8905257C01005573F3/$FILE/modernizacion_del_estado_y_gestion_publica.pdf

ADMINISTRACION PUBLICA Y LOS PRINCIPIOS DEL DERECHO PERUANO

file:///C:/Users/DANNY/Downloads/Dialnet-AdministracionPublicaYLosPrincipiosDelDerechoAdmin-5165147.pdf

LOS SERVICIOS PÚBLICOS EN EL PERÚ

http://www.administracion.usmp.edu.pe/institutoconsumo/wp-content/uploads/2013/08/Servicios-P%C3%BAblicos-en-el-Per%C3%BA-UNAM.pdf

ADMINISTRACION PUBLICA REFORMA DEL ESTADO

http://www.confiep.org.pe/facipub/upload/publicaciones/1/262/reforma_del_estado_apoyo_consultoria.doc.