PROCEDIMIENTO ESPECIFICO DE EVALUACIÓN DE RIESGOS
Enviado por Ensa05 • 7 de Diciembre de 2017 • 3.776 Palabras (16 Páginas) • 503 Visitas
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Se deberá tener presente todas aquellas inspecciones reglamentarias vigentes, a las que determinadas instalaciones y equipos, por suponer un riesgo especial, están sujetos (aparatos a presión, instalaciones eléctricas, vehículos, etc.).
También se considerarán todos aquellos controles sobre la exposición de contaminantes químicos, físicos o biológicos en los puestos de trabajo, tanto aquellos establecidos reglamentariamente como los que son técnicamente recomendables.
Las actividades de prevención que realiza TALLERES TAGLON deberán ser modificadas cuando, “a consecuencia de los controles periódicos previstos, se aprecie su inadecuación a los fines de protección requeridos”.
De estas revisiones se dejará registro documental para que la empresa TALLERES TAGLON pueda acreditar ante la autoridad laboral que tiene establecido un control periódico de las distintas condiciones de trabajo y actividad de los trabajadores.
Para la elaboración de la evaluación inicial de riesgos laborales y las sucesivas revisiones TALLERES TAGLON consulta y permite la participación de los trabajadores en materia preventiva.
A tal efecto, los trabajadores tienen a su disposición el registro “Parte Interno de Comunicación de Riesgos”, donde podrán informar a la empresa por escrito de cualquier riesgo o situación anómala que, a su juicio, pudiera perjudicar a su seguridad y salud o a la de sus compañeros.
Dicho documento, podrá ser utilizado de igual manera, para que el trabajador pueda exponer cualquier opinión en materia preventiva y por lo tanto será una vía de comunicación por escrito entre empresa y trabajadores.
Cuando uno de estos partes sea cumplimentado por el trabajador, debe remitirse una copia al Gestor de PRL con objeto de identificar el riesgo y valorar la necesidad de adoptar medidas preventivas y/o correctoras.
Las evaluaciones de riesgos laborales deben contemplar la protección de forma especial a los trabajadores que pertenecen a los siguientes grupos y establecer las medidas específicas que deberán ser tenidas en cuenta en la planificación de la acción preventiva.
Trabajadores sensibles a determinados riesgos.
Se establecerán las medidas que deberán tomarse para la protección de los trabajadores que sean especialmente sensibles por sus propias características personales o estado biológico conocidas o por ser discapacitados físicos, psíquicos o sensoriales.
TALLERES TAGLON deberá protegerlos, y por ello “deberá tener en cuenta esta situación en la evaluación y en función de estas adoptará las medidas preventivas y de protección necesarias”. Además el trabajador no será empleado en puestos de trabajo que pueda ponerse en situación de peligro, a él mismo o a otras personas.
No deben emplearse trabajadores que se encuentren en situaciones transitorias que no respondan a las exigencias del puesto.
Por último la evaluaciones de riesgos deberán tener en cuenta los factores de riesgo que puedan incidir en la función de procreación”.
Trabajadoras en situación de embarazo o parto reciente.
Se establecerán las medidas que deberán tomarse para la protección de las trabajadoras que estén en situación de embarazo o parto reciente.
La evaluación de riesgos laborales adoptará las medidas necesarias para evitar la exposición de este colectivo a los riesgos específicos que pudieran perjudicarle, mediante:
- La adaptación de las condiciones de trabajo (trabajos nocturnos y a turnos, tiempos de exposición)
- Cambio de puesto de trabajo o funciones (previo informe médico). Para ello se aplicaran las reglas de movilidad funcional.
Si los resultados de la evaluación que debe realizarse revelasen un riesgo o una posible repercusión sobre el embarazo o la lactancia deberá, con la finalidad de reubicar a la trabajadora, “determinar, previa consulta con los representantes de los trabajadores, la relación de los puestos de trabajo exentos de riesgos a estos efectos”.
Las trabajadoras en esta situación tendrán derecho a permiso retribuido para exámenes prenatales y técnicas de preparación al parto.
Trabajadores menores de 18 años.
Se establecerán las medidas que deberán tomarse para la protección de los jóvenes menores de 18 años.
Antes de su incorporación se evaluarán los riesgos del puesto de trabajo. Para ello tendrá en cuenta los riesgos específicos derivados de la falta de experiencia, su inmadurez y su desarrollo todavía incompleto.
TALLERES TAGLON informará a los jóvenes y a los padres o tutores.
Trabajadores con relaciones de trabajo temporales o de duración determinada, así como los contratados por empresas de trabajo temporal.
Se establecerán las medidas que deberán tomarse para la protección de los trabajadores:
- Con relaciones de trabajo temporales o de duración determinada.
- Contratados por empresas de trabajo temporal (ETT).
El nivel de protección de este colectivo deberá ser el mismo que el resto de los trabajadores.
Deben recibir formación adecuada además de información sobre los riesgos y medidas preventivas así como los controles médicos especiales.
Cuando existan subcontrataciones TALLERES TAGLON deberá, a la vez, controlar el cumplimiento por las empresas contratadas de la normativa de prevención de riesgos laborales según establecido en el procedimiento “Procedimiento de Consulta con los Contratistas”.
Asimismo TALLERES TAGLON como consecuencia de las evaluaciones de riesgos laborales y las sucesivas revisiones y controles periódicos elaborará una programación de la actividad preventiva donde TALLERES TAGLON deberá establecer las prioridades de actuación y la planificación de las mismas. Es decir situarlas ordenadamente en el tiempo y ejecutarlas de acuerdo con los plazos marcados.
Asimismo TALLERES TAGLON elaborará anualmente una memoria que recoja todas medidas preventivas llevadas a cabo en ese periodo de tiempo.
TALLERES
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