Papeles del administrador.
Enviado por Antonio • 12 de Mayo de 2018 • 830 Palabras (4 Páginas) • 554 Visitas
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El modo en el que el administrador intercambia y procesa la información son:
Monitoreo: envió y recepción de información, lee revistas e informes, mantiene contactos personales.
Difusión: Envía información a los miembros de otras organizaciones, llama y establece contactos.
Portavoz: Transmite información a personas de afuera mediante conversaciones, informes y memorandos. “Es preciso ser flexible para relacionarse con las personas, los clientes, los superiores, además de encontrar las soluciones adecuadas a los problemas e innovar siempre” (Chiavenato, 2002: 27).” Por tanto, las habilidades de socialización como la flexibilidad, negociación y comprensión ayudaran muchísimo en los beneficios alcanzados.
- Los papeles decisorios.
Estos papeles incluyen todas las situaciones en que el administrador debe elegir o escoger. Este papel debe requieren habilidades, humanas y conceptuales y muestran como utiliza la información el administrador para tomar decisiones. “En todas las etapas del proceso de toma de decisiones, es primordial contar con un sistema de información oportuno, confiable y actualizado. (Munch, 2006: 133).” Por Tanto, entre mejor sea la comunicación entre cada uno de los miembros del equipo de trabajo se tomarán mejores decisiones.
El emprendimiento y la negociación son uno de los papeles mas importantes del administrador ya que determinan la iniciación de nuevos proyectos , nuevas ideas, asumir nuevo riesgos y delegar responsabilidades en otro y la negociación determina la representación de los intereses de la organización en las ventas, compras, financiaciones, etc. “Desarrolle su capacidad de negociación: sea diplomático y sepa interactuar con las personas resolviendo problemas e intercambiando los beneficios alcanzados. (Chiavenato, 2002:27).” Por tanto, las habilidades de negociación ya sea con los clientes, proveedores y gente en general son vitales para el crecimiento de la organización ya q mejoran los beneficios alcanzados.
Bibliografía
MINTZBERG, Henry: La naturaleza del trabajo directivo
1983 Barcelona: Ariel
MUNCH, Lourdes: Fundamentos de la administración, casos y practicas
2006 México: Trillas
Hernández, Sergio: Teoría general administrativa: origen, evolución y vanguardia
2006 México: Mc Graw Hill
CHIAVENATO, Idalberto: Administración en los nuevos tiempos.
2002 México: Mc Graw Hill
Anexos
Cuadro 1
Los diez papeles de la administración
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Fuente: elaboración propia
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