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AUDITORÍA I RESUMEN DE OBJETIVOS 1 AL 11 OBJETIVO 1 CONCEPTO DE AUDITORIA

Enviado por   •  14 de Marzo de 2018  •  10.322 Palabras (42 Páginas)  •  435 Visitas

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- Diseño e instalación de sistemas de contabilidad

- Asesoría en el estudio de problemas de mercado, obtención de créditos, planes de ventas, etc.

- Asesoría relacionada con las declaraciones de ISLR, retención de INCE, SSO, etc.

- Diseño e implantación de sistemas para el cálculo de costos industriales, control de presupuestos, etc.

De acuerdo a la Ley de Ejercicio de la Contaduría Pública, las actividades profesionales del contador público son:

- Auditar o examinar los libros de contabilidad, documentos anexos y estados financieros de empresas legalmente establecidas en el pais.

- Dictaminar sobre los balances de bancos, compañías de seguros y almacenes generales de depósitos as como cualquier otra sociedad.

- Ser peritos contables, en diligencias sobre exhibición de libros, juicios de rendición de cuentas o evaluados de intangibles patrimoniales.

- Certificar estados de cuentas o balances que presenten liquidadores de sociedades comerciales o civiles cuyo capita exceda Bs. 500.000

- Certificar estados de cuentas o balances por síndicos de quiebra y concurso de acreedores.

- Dictaminar sobre los estados financieros que deberán publicarse como anexos a los prospectos de emisión de títulos de valores.

- Dictaminar sobre balances y estados de resultados de empresas y establecimientos públicos descentralizados y de fundaciones y otras instituciones de utilidad pública.

El artículo 9 de la misma ley establece que también puede:

- Llevar libros y registros de contabilidad

- Formular balances de comprobación o estados financieros

- Actuar como auditor interno

- Preparar informes con fines internos

- Instaurar sistemas de contabilidad

- Revisar cuentas y modelos contables para determinar su eficacia

EL AUDITOR EN EL MEDIO ECONÓMICO

Nuestra política nacional está orientada a fomentar un mayor desarrollo económico, es por ello que la adecuada aplicación de los principios de contabilidad y la obtención de una efectiva información financiera son factores básicos para lograr nuestras metas económicas.

EL AUDITOR INDEPENDIENTE:

Una de las características más importantes de este profesional es la imparcialidad; en ningún caso le está permitido al contador colocarse del lado, o tomar bandera en beneficio de alguna de las partes, ni aun de aquella que presente directamente los intereses de su cliente, pues debe recordar que la esencia de su profesión se basa en su espíritu de justicia. La norma de independencia de criterio ha sido descrita asi por el AICPA:

La independencia demuestra un sincero desinterés por parte del auditor en la formulación y expresión de su opinión, lo que significa juicio objetivo y la consideración imparcial de los hechos como factores determinantes de su opinión, ello no implica la actitud de fiscal, sino una juiciosa imparcialidad que reconozca la obligación de su parte de presentar los hechos de forma razonable, no solo a la administración y a los dueños de la empresa sino también a los acreedores que tienen algo de derecho de confiar en el dictamen del auditor.

FUNCIONES DEL AUDITOR:

- Revisar los sistemas contables

- Preparar el informe de auditoria que es el producto final de su trabajo

- Determinar la razonabilidad de los estados financieros de una empresa.

ORGANIZACIÓN DE UNA FIRMA DE CONTADORES

Entre las ventajas prácticas que los contadores les reportan a los socios podemos mencionar:

1. Ayuda recíproca y apoyo técnico que entre si se proporcionan los socios.

2. Mayor facilidad en el manejo del personal, atendiendo de esta manera mayor numero de clientes.

3. Mayor fuerza y estabilidad financiera

4. Mayor estabilidad de servicios a ofrecer, que quizás un solo profesional no pueda abarcar.

5. Posibilidad de sustituir socios ausentes por enfermedad vacaciones, asistencias a congresos, etc.

La organización típica de contadores agrupa:

- SOCIOS: Tienen la máxima autoridad. Ellos seleccionan y planean el adiestramiento del personal, establecen las políticas de la firma, mantienen contacto con los clientes, celebran los contratos, etc.

- GERENTE O SUPERVISOR: Supervisa 2ó mas auditores, revisa el informa de auditoria, los papeles de trabajo y ejecuta los arreglos necesarios para resolver los problemas contables que puedan surgir en el desarrollo de la auditoria. Responde ante los socios. En firmas pequeñas los socios pueden ser también los gerentes.

- AUDITOR JEFE: Es responsable de una o mas trabajos de auditoria. Está capacitado para planear una auditoria, dirigir a las personas a su carga, aprobar los papeles de trabajo y preparar el informe de auditoria.

- AUDITOR SEMI SEÑOR: Son contadores o universitarios próximos a graduarse. Están categorizados entre los auditores jefes y los ayudantes. En firmas pequeñas no existe este cargo.

- AYUDANTES DE AUDITORIA: Realizan los trabajos rutinarios de la auditoria.

CLIENTELA:

Una clientela se logra a base de esfuerzo y constancia.

RELACIONES CON LA CLIENTELA Y HONORARIOS.

Existen tres métodos para cobrar honorarios:

- Base por día

- Base por cuota máxima

- Base de cuota fija

HONORARIOS CONTINGENTES

Está prohibido que los honorarios de un contador dependen de una contingencia. Por ejemplo

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