Administración En Seguridad Y Salud En El Trabajo.

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Consecuencias éticas y morales

Retomando el caso de Oscar Ramírez hay un momento en donde todas estas situaciones que se presentan a diario en las organizaciones se aplican a diferentes puntos de vista, de esta forma ‘’ Si a los agentes económicos sólo les mueve el afán de lucro y el máximo beneficio y si la piedra angular de una economía moderna es la competencia, parece que en ella la moral está de más. ’’ TOMADO DE ETICA EMPRESARIAL Y OPINION PUBLICA; como dice la anterior frase de la obra de la señora Adela Cortina, si lo único que le importa a las organizaciones del mundo son los beneficios lucrativos pasando por encima de la moral, los valores y el bien común entonces nos encontramos en una situación totalmente diferente a lo establecido en los derechos humanos de las personas ya que la vida e integridad de los mismos pasa a un 2 plano y esto relacionado con la respuesta a sus propias preguntas de su obra donde dice ‘’ una concepción de la actividad empresarial moderna, tomada en su integridad, contiene aspectos morales que los agentes económicos deben atender, si quieren llevar adelante la tarea que les es propia. Para que esto sea un hecho, hay que contar con una opinión pública-crítica y con empresarios dispuestos a confrontarse críticamente con su propia actividad empresarial. ’’TOMADO DE ETICA EMPRESARIAL Y OPINION PUBLICA Dado esto es necesario que los trabajadores estén en defensa de sus derechos y cuestionen las acciones que se consideren son incorrectas por parte de la organización

Alternativas de solución

- La empresa debe asumir legalmente con los cargos y pagos de indemnización, no debe rehusarse ya que el trabajador había informado del estado de sus elementos de protección personal y la empresa no hizo nada, sabiendo que ninguna persona está exento de algún riesgo o peligro.

- La empresa debe ser honesta con el trabajador y consigo mismo teniendo en cuenta que como seres humanos actuamos mal, debemos reconocer los errores y asumir las consecuencias de ellos y no perjudicar a los demás con nuestras acciones; como en el caso del jefe del señor Oscar ya que él no quería asumir los cargos ni indemnizarlo viendo que el único perjudicado era el trabajador y a quien se veía obligado a cambiar su vida.

- A través de este suceso la empresa debe tomar conciencia junto con la persona encargada de seguridad y salud en el trabajo, teniendo en cuenta que como profesionales estamos en capacidad de velar por la seguridad y bienestar de los demás y el buen estado y mantenimiento de los equipos de trabajo, por lo tanto la empresa debe tomar medidas correctivas y preventivas respecto a los riesgos que están expuestos los trabajadores.

Conclusiones

- Concienciar a cada uno de las personas que serán futuros administradores en salud ocupacional, basándonos en una excelente ética y moral empresarial.

- Resaltar los principios que algunos empresas en nuestro país ha perdido, por su interés social y económico dejando atrás a las personas que ayudan a ser empresas competitivas en el mercado.

- Poder hacer una inclusión social ética y moral en todas las empresas en Colombia

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Referencias Bibliográficas

- http://www.seleccionesdeteologia.net/selecciones/llib/vol37/147/147_cortina.pdf