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TIPOS DE EMPRESAS EN EL PERU.

Enviado por   •  31 de Enero de 2018  •  3.174 Palabras (13 Páginas)  •  482 Visitas

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- MEDIANA EMPRESA

Empresas con ventas anuales menores o iguales a S/.20 millones de nuevos soles. Asimismo, se consideran medianas empresas a aquellas que presentan endeudamiento total en el sistema financiero superior a S/.300, 000 nuevos soles de acuerdo a la última información emitida por la SBS. Cuentan con información financiera y contable, son administradas con un enfoque técnico – financiero y hacen uso de las herramientas de análisis y gestión financiera.

- GRANDE EMPRESA

Empresas con ventas anuales mayores a S/. 20 millones de nuevos soles hasta S/. 200 millones de nuevos soles. También se consideran en esta clasificación a las empresas que emiten instrumentos de deuda en el mercado de capitales. Las grandes empresas son organizaciones que hacen uso de todas las herramientas que existen para la gestión financiera; cuentan con departamentos o divisiones con el personal calificado que realizan exclusivamente la función financiera de la empresa.

- CORPORACIONES

Empresas que poseen niveles de ventas anuales mayores a S/. 200 millones de nuevos soles. Para determinar este criterio se utilizaran adicionalmente los Estados Financieros Anuales auditados más recientes de la empresa. Este tipo de organizaciones son muy complejas, debido a ello cuentan con departamentos o divisiones con personal calificado y especializado en la función financiera.

- POR SU PERSONAL JURÍDICA

En nuestro país las empresas se constituyen de acuerdo al tipo de personería jurídica que desean adquirir y en función a ello también asumen responsabilidades, deberes y derechos en el desarrollo de sus actividades empresariales.

En primer lugar es necesario hacer una distinción entre personas naturales y jurídicas:

- Persona Natural: es la persona física, cualquiera sea su raza, sexo o condición y capaz de ejercer sus derechos, que inicia y ejerce alguna actividad económica a su propio nombre y con su número de RUC.

- Persona Jurídica: entidad independiente y no física creada para la realización de determinados fines colectivos (empresariales o no empresariales), reconocida por la ley General de Sociedades, susceptibles de derechos y obligaciones diferentes al de las personas físicas (accionistas o socios) que la conforman.

Las personas jurídicas no, pueden ejercer sus derechos por sí solas, por lo que toda persona jurídica será administrada y representada por una o más personas naturales.

La representación deberá ser inscrita en los Registros Públicos.

La clasificación de las empresas por su personería jurídica es la siguiente.

- EMPRESAS INDIVIDUALES DE RESPONSABILIDAD LIMITADA (EIRL)

Empresas con personería jurídica de derecho privad, constituida por voluntad unipersonal. Él capital social está conformado por los bienes que aporta quien la constituye a quien se le denomina el titular. La responsabilidad de la empresa está limitada al patrimonio y el titular de la misma no responde personalmente por las obligaciones contraídas por esta. El titular deberá nombrar a un gerente quien se encargara de la administración de la empresa, o asumirla el mismo la gerencia denominándose en este caso titular, gerente. Esta modalidad de empresa es de fácil constitución y está orientada básicamente a conformación de micro y pequeña empresa. La norma legal que regula a las empresas individuales es el Decreto Ley 21621.

Un mismo propietario puede tener varias E.I.R.L.

CARACTERÍSTICAS:

- Denominación:

Al nombre que se le dé a la empresa. Deben seguirle las siglas EIRL o la frase Empresa individual de Responsabilidad Limitada. Ejemplo: LIBRERÍA El SABER E.I.R.L. (la denominación que elijamos debe ser original y no como la de otra empresa para evitar que este sea rechazada por los Registros Mercantiles).

- Titular:

Es el dueño de la empresa. La empresa solo puede ser propiedad de una persona.

- Administración:

La administración está a cargo del dueño o de un gerente. Si el mismo dueño se encarga de la administración será llamado Titular-Gerente.

- Patrimonio:

Son los bienes con los que se forma el capital de la empresa. En la EIRL el patrimonio tiene que estar conformado obligatoriamente con los aportes del propietario.

- Responsabilidad:

Este tipo de persona jurídica responde a sus compromisos con el patrimonio de la empresa.

- Órganos:

(De decisión y administración). Son los niveles de autoridad al interior de la empresa. En la EI.R.L. Son:

- El Titular

- El Gerente

Cuando el propio dueño es a la vez Titular - Gerente, dirige ambos órganos, es decir- toma decisiones sobre, los bienes que tienen la empresa y las actividades que va a realizar.

Ventajas:

- Tiene un menor costo de constitución

- Brinda una gran libertad de gestión a su propietario

- Toda la utilidad es para el propietario.

- Presenta un riesgo limitado al capital de la empresa.

Desventajas:

- Implica un alto desgaste personal.

- El propietario asume el riesgo total de la empresa

- Tiene menor capacidad para, conseguir capital.

- EMPRESAS ASOCIATIVAS

“LA UNIÓN HACE LA FUERZA” “JUNTOS SÍ PODEMOS”

Las empresas asociativas son personas jurídicas que están constituidas como sociedades. Estas pueden estar integradas por:

- Varias personas naturales

- Personas naturales y personas jurídicas

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