Infografía acerca de la Universidad del Valle de México

1. Con base en el material consultado, elabora una infografía acerca de la Universidad del Valle de México, su historia, filosofía y modelo educativo en línea.
2. HISTORIA
3. 55 AÑOS DE TRAYECTORIA, FUNDADA EN 1960 LA UNIVERSIDAD DE EDUCACION SUPERIOR PRIVADA MAS GRANDE DE MEXICO
4. ES LA UNIVERSIDAD CON MAS CAMPUS EN MEXICO
5. EN EL AÑO 2000 GRACIAS A SU COMPROMISO CON SU NIVEL ACADEMICO Y SU INOVACION EN EL DISEÑO CURRICULAR UVM SE UNIO A LAUREATE INTERNATIONAL UNIVERSITIES LA RED DE UNIVERSIDADES MAS IMPORTANTES DEL MUNDO, CON PRESENCIA EN 30 PAISES ARAVEZ DE MAS DE 80 UNIVERSIDADES
6. LA UVM SE CONFORMA POR MAS DE 120 MIL ESTUDIANTES DE PREPARATORIA , LICENCIATURA Y POSGRADO , CASI 12 MIL PROFESORES , MAS DE 6900 COLABORADORES ADMINISTRATIVOS , MAS DE 100 MIL ALUMNOS EGRESADOS , Y 36 CAMPUS EN 18 ESTADOS , LA INSTITUCION OFRECE 100 PROGRAMAS ACADEMICOS PARA PREPARATORIA , LICENCIATURA , LICENCIATURA EJECUTIVA , MAESTRIAS Y ESPECIALIDADES EN 6 AREAS DISTINTAS : CIENCIAS DE LA SALUD , INGENIERIAS , NEGOCIOS , (HOSPITALIDAD , TURISMO Y GATRONOMIA ) ,( DISEÑO , ARTE Y ARQUITECTURA ) Y CIENCIAS SOCIALES .
7. LOS ALUMNOS DE UVM TIENEN ACESSO A CONTENIDOS INTERNACIONALES CON LAS SIGUIENTES UNIVERSIDADES: GLION (INSTITUTE OF HIGHER EDUCATION SWITZERLAND EN SUIZA, NABA (NUOVA ACCADEMIA DI BELLE ARTI MILANO EN ITALIA), UIE (UNIVERSITY OF PETROLEUM & ENERGY STUDIES EN LA INDIA), UE (UNIVERSIDAD EUROPEA LAUREATE INTERNATIONAL UNIVERSITIES EN ESPAÑA),
8. LOS ESTUDIANTES RECIBEN UNA EDUCACION INTEGRAL EN LA QUE SE COMBINA LA PREPARACION ACADEMICA, EL DOMINIO DE LA TECNOLOGIA, LOS VALORES ETICO, LA PRACTICA DE DEPORTIVA, LAS ACTIVIDADES CULTURALES Y LA APLICACIÓN DE CONOCIEMIENTOS AL SERVICION DE LA COMUNIDAD Y PARA EL CUIDADO DEL MIEDIO AMBIENTE
9. TIENE CERTIFICACIONES Y RECONOCIMIENTOS OTORGADAS POR INSTANCIAS DEDICADAS A EVALUAR LA CALIDAD ACADEMICA COMO LISA Y LLANA, (1995,2002,2010,2011) OTORGADA POR LA FEDERACION DE INSTITUCIONES MEXICACNAS PARTICULARES DE EDUCACION SUPERIOR
10. ACREDITACION COMO INSTITUCION SOCIALMENTE RESPONSABLE OTORGADA POR EL CENTRO MEXICANO PARA LA FILANTROPÍA
11. RECONOCIMIENTEO DE CALIDAD POR QS STARS, POR SU CONSTANTE EVOLUCION Y SU MODELO EDUCATIVO
12. CONVENIO CON COLABORACION ACADEMICA CON EL SISTEMA NACIONAL DE INVESTIGACIONES
13. UVM OCUPA EL LUGAR NUMERO 7 DEL TOP 10 DE LAS MEJORES UNIVERSIDADES SEGÚN EL RANING 2015 DE LA REVISTA AMERICA ECONOMÍA
14. LA ACTUAL MISION DE UVM ES AMPLIAR EL ACCESO A EDUCACION DE CALIDAD GLOBARL PARA FORMAR PERSONAS PRODUCTIVAS QUE AGREGAN VALOR A LA SOCIEDAD
15. UVM POR SIEMPRE RESPONSABLE DE LO QUE SE HA CULTIVADO

FILOSOFÍA INSTITUCIONAL UVM

1. SE COMPONE DE 3 ELEMENTOS
2. MISION, CARACTERIZTICAS DEFINITIVAS,
3. 7 PRINCIPIOS Y 5 VALORES
4. LOS PRINCIPIOS SON LAS GUIAS DE NUESTROS COMPORTAMIENTO Y NOS ORIENTAN DE COMO CONSEGUIR NUESTRO PROPOSITO
5. LOS VALORES SON NUESTRAS CONVICIONES QUE FORMAN NUESTRO CARÁCTER.
6. LA FILOSOFÍA INSTITUCIONAL SOBRE TODO QUE SEA PARTE DE NUESTRA IDENTIDAD.
7. NUESTRA NUEVA MISION ES AMPLIAMOS EL ACCESO DE EDUCACION DE CALIDAD GLOBAL PARA FORAMR PERSONAS PRODUCTIVAS QUE AGREGAN VALOR A LA SOCIEDAD
8. LOS 7 PRINCIPIOS SON LA GUIA DE NUESTRO COMPORTAMIENTO.
9. 1ER PRINCIPIO: EL PODER TRANFORMADOR DE LA EDUCACIÓN: CREEMOS EN LA EDUCACION COMO PRINCIPIO TRANSFORMADOR Y COMO DERECHOS DE LOS SERES HUMANOS A CRECER Y DESARROLLARSE A TRAVES DE ELLA
10. 2DO PRINCIPIO: CALIDAD ACADÉMICA: CREEMOS EN UNA CALIDAD ACADÉMICA DE UN NIVEL INTERNACIONAL Y NUESTRA CAPACIDAD DE LLEVARLA A ACTORES DE ALTO POTENCIAL PARA APROVECHARLA Y CONVERTIRLA EN FACTOR DE CRECIMIENTO PERSONAL Y DE MOVILIDAD SOCIAL.
11. 3ER PRINCIPIO: EL ESTUDIANTE AL CENTRO: CREEMOS QUE EL ESTUDIANTE ES EL EJE DE QUEHACER DE LA UVM Y MIENTRAS MAS COMPLETA SEA SU EXPERIENCIA EN LA UNIVERSIDAD MAS SOLIDAS SERAN SUS COMPETENCIALES PERSONALES Y PROFESIONALES A PARTIR DE LAS CUALES PARTICIPARA EN LA MEJORA DE SU COMUNIDAD Y EN LA SOCIEDAD DE MEXICO Y EL MUNDO
12. 4TO PRINCIPIO: LA INCLUSIÓN: CREEMOS EN LA PLURALIDAD Y LA MULTICULTURALIDAD COMO SIGNOS ESENCIALES DE LA SOCIEDAD POR ELLO ESTAMOS CONVENCIDOS QUE LOS CRITERIOS INCLUYENTES ENRIQUECEN, DIVERSIFICAN Y ABREN OPORTUNIDADES PARA TODOS TALES COMO LA PLENA PARTICIPACION DE LA MUJER Y LA EQUIDAD DE GENERO, ESTAMOS TOTALMENTE CONVENCIDOS QUE TODAS LAS EXCLUSIONES EMPOBRECEN
13. 5TO PRINCIPIO: INNOVACIÓN: CREEMOS EN NUESTRA CAPACIDAD DE CREACIÓN, DISEÑO Y IMPLEMENTACION DE MODALIDADES Y ESCENARIOS NOVEDOSOS QUE NOS PERMITAN DESARROLLARNOS DE MANERA ORGANICA E INTEGRADA.
14. 6TO PRINCIPIO: MEJORA DE PROCESOS: CREEMOS ABSOLUTAMENTE EN EL MEJORAMIENTO PERMANENTE COMO BASE PARA OPTIMIZAR LOS SERVICIOS EDUCATIVOS Y ADMINISTRATIVOS PARA TENER BUENOS RESULTADOS.
15. 7TO PRINCIPIO: EFECTIVIDAD: CREEMOS EN LA IMPORTANCIA DE MANTENER LA EFICIENCIA Y LA EFICACIA EN NUESTROS PROCESOS Y SERVICIOS COMO UN SELLO DISTINTIVO DE NUESTRA GESTIÓN.
16. EL 3 ELEMENTO DE NUESTRA NUEVA FILOSOFÍA INSTITUCIONAL SON LOS 5 VALORES QUE FORMAN NUESTRO CARÁCTER
17. 1ER VALOR: INTEGRIDAD EN EL ACTUAR, REALIZAR CON RECTITUD, HONESTIDAD Y TRANSPARENCIA TODAS NUESTRAS ACCIONES.
18. 2DO VALOR: ACTITUD DE SERVICIO: MANTENER LA DISPOSICION DE ANIMO EN NUESTRO ACTUAR Y COLABORAR CON LOS DEMAS CON CALIDEZ, COMPROMISO, ENTUSIASMO Y RESPETO.
19. 3ER VALOR: CALIDAD DE EJECUCIÓN: DESEMPEÑAR DE MANERA IMPECABLE Y OPORTUNA LAS FUNCIONES QUE NOS CORRESPONDAN A PARTIR DE CRITERIOR DE EXCELENCIA
20. 4TO VALOR: RESPONSABILIDAD SOCIAL: ASUMIMOS CON CLARA CONSCIENCIA LAS CONSECUENCIAS DE NUESTROS ACTOS ANTE LA SOCIEDAD PARTICIPANDO EN PROYECTOS AMBIENTALES Y SOCIALES QUE BENEFICIEN NUESRO ENTORNO.
21. 5TO VALOR: CUMPLIMIENTO DE PROMESAS: CONVERTIR EN COMPROMISO NUESTRAS PROMESAS Y ASEGURAR SU CUMPLIMIENTO.
22. EL LEMA EXPRESA EL IDEAL INTENCION DE NUESTRA COMUNIDAD Y DESCRIBE LA CONDUCTO DE NUESTRO GRUPO, REAFIRMA NUESTRO COMPROMISO, LEALTAD Y SOLIDARIDAD ANTE NUESTRA MISION PRINCIPIO Y VALORES.