GUIA DE CULTURA EMPRENDEDORA.
Enviado por Eric • 5 de Abril de 2018 • 3.904 Palabras (16 Páginas) • 483 Visitas
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Una solución que nosotros damos es que haya más seguridad policiaca en estas zonas, y con ayuda de estos entes podremos combatir esta delincuencia y crearíamos un programa en el que acojamos a estos jóvenes ofreciéndoles oportunidades para su vida y que salgan de estos lugares o que por lo menos abandonen estas pandillas.
Otra solución que damos es hacer más actividades de recreación donde los jóvenes compartan un tiempo con sus familias y amigos, allí podemos hacer actividades de comunicación, y comprensión entre las personas de estas comunidades.
3.3 Actividades de apropiación del conocimiento (Conceptualización y Teorización).
3.3.1 Ser Emprendedor.
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INFORME EJECUTIVO
El objetivo que nos planteamos al presentar este informe es aportar información valiosa sobre la importancia que tienen las personas emprendedoras y los empresarios en la vida cotidiana a la hora de la competencia laboral. Ya que son muy competitivos y demasiado beneficiosos en una empresa o idea de negocio.
La propuesta del empresario es lograr identificar oportunidades, pensar y/o elaborar mucho la innovación y cambios, tanto delegar como controlar resultados, Capaz de arriesgar algo (esfuerzo, tiempo y recursos), ser muy bueno definiendo estrategias u objetivos, adelantarse a los problemas, medir los resultados del trabajo de su gente, ser rodeado de gente capaz, poder premia los resultados, pero lo más importante para un empresario es conoce los números de su empresa.
Pero ¿Cuál es su alcance? el empresario puede ser propietario o director de una empresa, desarrolla una unidad de producción y/o prestación de servicios, busca satisfacer necesidades de la sociedad, a cambio de una utilidad o beneficio. Crear una empresa es a no dudarlo una vía de desarrollo económico y social para cualquier comunidad que quiera aplaudir la iniciativa de sus integrantes.
Por otro lado encontramos otra propuesta muy importante como lo es la de una persona emprendedora, no tiene un jefe, es responsable del éxito o fracaso del negocio, también en importante aclarar que un emprendedor ayuda al crecimiento económico de su país, tiene éxito satisfaciendo una necesidad del cliente, es muy bueno solucionando problemas, se rodea de gente trabajadora, premia el esfuerzo, conoce las máquinas de su empresa.
¿Qué quiere alcanzar? busca empezar un proyecto por su propia iniciativa, generando también fuentes de trabajo, competencia en el mercado (perfeccionando así las empresas, como también estabilizando sus distintos precios), de esta manera su objetivo es motivar e inspirar a otros soñadores.
Sin importar la ocupación ya sea emprendedor o empresario las dos son de suma importancia y buscan mejorar la calidad de vida de la comunidad en general, desarrollando precisamente muchas características o capacidades, para explotar las diferentes ideas o potenciales que tienen las personas y poder lograr superar cada día más la tecnología que es de suma importancia en nuestro planeta, precisamente para facilitar cada vez, con el paso del tiempo, mucho más la vida del ser humano, lo importante es la estrategia e intención a la hora de enfrentarse al mercado o comercialización de nuestros productos o servicios, para tener una buena competencia entre empresas y también una utilidad satisfactoria que beneficie a varias personas.
3.3.2. Paradigmas
PARA SER EMPRENDEDOR SE DEBEN ROMPER PARADIGMAS
Un paradigma es el modo en que percibimos e interpretamos el mundo, es la representación del modo en que deberían ser las cosas. Generamos miedo y terror con nuestros propios paradigmas y si les hacemos caso acaban con nuestros sueños. Es conveniente que la persona que busca triunfar, se desprenda del pensamiento de que otro va a tener la solución a su problema, es importante entender que el responsable de su propio futuro no es otra persona diferente a sí misma.
Debemos romper con la tradición, con los viejos modos de pensar. Para romper con los paradigmas se tiene en cuenta ciertos elementos como estar preparado para ello, tomar la oportunidad cuando esta se presente y el confiar en uno mismo. Sólo podemos lograr una mejora considerable en nuestras vidas cuando trabajamos sobre la raíz, sobre los paradigmas de los que fluyen la actitud y la conducta.
El video de la “Mutación de las águilas” nos dice que tanto el águila como el hombre representan la grandeza del mundo, ambos tienen la oportunidad de elegir, y no importa los obstáculos que tengamos que afrontar, siempre habrá una muy buena recompensa. Siempre hay una solución ante toda adversidad o problema que se nos presenten día a día. Cada sacrificio viene de la mano con la excelencia, debemos aprender a dejar el pasado atrás para llegar a ser libres, estar renovados, vivir en un cambio radical y poder alcanzar todo lo que me he propuesto.
3.3.3. Innovación
- ¿Qué es innovación?
R= La innovación es un cambio que introduce novedades, es crear algo nuevo o agregarle un plus a algo que ya está, en el mundo empresarial, la innovación es uno de los elementos que se tienen en cuenta a la hora de tener éxito comercial. El concepto de innovación empresarial puede hacer referencia a la introducción de nuevos productos o servicios en el mercado y también a la organización y gestión de una empresa.
- ¿Qué tipos de innovación hay?
R= 1) Innovación en producto: consiste en diseñar e introducir con éxito en el mercado un nuevo producto en el que hemos mejorado sustancialmente las prestaciones, la facilidad de uso, las estética, el peso, el coste, la seguridad, el tiempo de vida, etc.
2) Innovación en servicio: definir e introducir con éxito en el mercado un nuevo servicio en el que se ha mejorado sustancialmente la homogeneidad del mismo, el tiempo de producción, el tiempo de espera, etc.
3) Innovación en proceso: desarrollar y aplicar con éxito nuevos métodos de:
- Fabricación: que puedan aumentar la calidad, estandarizar los componentes, minimizar el tiempo de montaje, reducir costes, etc.
- Logística: que puedan reducir el coste de almacenaje, el tiempo de entrega,
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