Historia Argentina SXX

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obligado de cualquier definición política que resultara.

Daniel James

1. ¿Cómo surgió y se desarrolló la Resistencia Peronista?

Daniel James plantea que Lonardi ni bien asumido, la dirección de la CGT no va a llevar adelante ninguna acción que movilizara a los trabajadores en apoyo a Perón. El presidente aseguro que se respetarían las conquistas logradas por los trabajadores en el periodo del peronismo. Los sectores opositores al régimen peronista, percibieron en esto la su oportunidad de ocupar los cargos de las altas esferas del sindicalismo. Hasta este momento se cumplía con la frase “Ni vencedores ni vencidos”.

Aramburu va a reemplazar a Lonardi con un nuevo gobierno provisional, este nuevo presidente va a tener una política que va a ser más dura con el peronismo y los dirigentes sindicales peronistas, con el objetivo de borrar el peronismo de la sociedad argentina y de la clase obrera, para ello debía ser desterrado. Para llevar a cabo este objetivo se implementaron 3 métodos. El primero la intervención de la CGT y proscripción de los dirigentes sindicales. El segundo fue hacia los sectores del activismo donde se implemento una sistemática intimidación y represión. Por ultimo, el tercero, fue una alianza del gobierno con los sectores empresariales con el objetivo de frenar las negociaciones colectivas e incrementar la productividad.

Producto de dicha situación, la clase obrera va a dar como respuesta, generando un gran activismo de base, de quienes habían apoyado a Perón durante 1955, declararon huelgas, a las que adherían otras organizaciones de base. Ante los ataques que sufrían por parte de los comandos de la oposición, los mismos peronistas crearon un frente emancipador, desde el que convocaron a huelgas y actos masivos.

También eran iniciativas espontáneas y atomizadas, por donde se canalizaba el descontento por el rumbo que tomaba el país. Así, las negociaciones no fueron al azar y los dirigentes mas altos no podrían negociar solos. El control sobre los afiliados era limitado.

La resistencia, hizo que los empleadores debieran recurrir al Estado, la clase trabajadora actuó sin cooperar, en vez de ir a huelga.

Los empleadores eran muy duros con los trabajadores, y contaban con el apoyo de la policía. Las agrupaciones obreras eran semiclandestinas. La resistencia también consistía en protestas individuales, hasta el sabotaje en las fábricas. Particularmente el sistema ferroviario y electricidad eran el blanco de los ataques. Se rompían maquinas y se trabajaba a desgano, generando perdidas al empleador. Se conformaron células clandestinas, aumentando el uso de artefactos explosivos contra edificios públicos.

2. ¿Cómo se fue modificando la relación entre Frondizi y el sindicalismo peronista?

Daniel James plantea que cuando Frondizi asume la presidencia en 1958, la jefatura sindical peronista va a tomar una posición en la que intentará evitar conflictos directo (incluso en el tema contratos petroleros). De esta manera dándole la posibilidad al nuevo gobierno de cumplir las promesas realizadas durante la campaña electoral.

A partir de los últimos meses de 1958, la situación comienza a cambiar, la posición de benevolencia hacia el gobierno de Frondizi terminaron abruptamente. Esto se produce debido a que llegaron al país órdenes directas de Perón, las ordenes apuntan a denunciar los contratos petroleros, a los que se les hicieron la vista gorda meses atrás. Esto produjo que la acción del gobierno se volviese más represiva hacia el movimiento sindical, y éste respondiendo con numerosas huelgas

Los líderes de las 62 organizaciones buscaron nuevos acuerdos con el gobierno, Frondizi acepto y se resolvieron numerosos conflictos: Se levanto el estado de sitio, se regularon precios y se dicto una ley de asociaciones profesionales.

Esto represento una gran dicotomía, ya que, por un lado se buscaban reivindicaciones, pero por otro lado no buscaban desestabilizar al gobierno constitucional. Estas concesiones de los sindicatos, residían en gran parte a la simpatía ideológica entre ambos sectores.

Pero esta situación se va a romper a fines de 1958, con una crisis económica, que llevo a congelar los salarios. Se condeno a Frondizi por no aplicar la dimensión social, donde planteaba un sindicalismo fuerte a la par de empleadores y el gobierno.

En 1959, la situación de estancamiento aumento, esto sumado a directivas del FMI, a las que Frondizi no podía rechazar. En definitiva, el plan económico fue aplicado, dejando sin posibilidad a planes de unidad.

La militancia de las bases se vio terminada, ya que el gobierno aplicaría su plan económico y estaba respaldado por las fuerzas armadas.

En el año 1960, empeoro mas la situación: se aplica el Plan CONINTES (conmoción interna del Estado), que daba amplias libertades de intervención a las fuerzas armadas.

Los sindicalistas ya estaban desmoralizados, crecía la confusión y se erosiono la confianza de ellos. Las bases entraron en pasividad y resignación, esto llevó a la burocratización de los sindicatos, donde las bases y los lideres se diferenciaban, por la corrupción.

3. ¿En qué situación apareció el sindicalismo clasista y qué características tuvo?

Según Daniel James el sindicalismo clasista aparece en el año 1969, producto que hasta la fecha este se encontraba debilitado y dividido, ya que el general Ongania, utilizaba todos los mecanismos represores del Estado contra las organizaciones de trabajadores.

En el año 1969, se genero una gran oposición civil al régimen (descontento gremial + civil). El epicentro de las acciones fue Córdoba, y sus ramificó a otros lugares del interior. Estudiantes universitarios chocaron con la policía, se sumaron en apoyo los trabajadores y la CGT. Este hecho, el Cordobazo, seria el principio del fin de la Revolución Argentina (estado aislado).

En Córdoba, la vanguardia del movimiento fue desempeñada por el gremio de Luz y Fuerza dirigido por Agustín Tosco: por los sindicatos SITRAC y SITRAM, pertenecientes a las dos principales plantas de la Fiat y Renault.

El sindicalismo clasista antiburocrático y antipatronal, se caracterizó, por llevar adelante medidas de “acción directa”, como los doce paros activos que impulsó la CGT Córdoba, con el objetivo de romper con la pasividad asociada a las tradicionales protestas obreras(toma de planta, movilizaciones, ligazón del reclamo obrero a toda la comunidad, etc.).

Esta militancia apelaba