Ensayo sobre los grupos (Psicologia Social)

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Ahora la pregunta es ¿por qué se unen las personas a los grupos?, esta es una de las cosas que más me intrigan porque pienso es según sus intereses, prioridades, semejanzas, el status, el nivel económico, tal vez nada de lo anterior pueda tener tanto peso como el deseo de pertenecer al grupo, la convicción de ser reconocido y representado por un grupo.

Un tipo de grupos un tanto diferente son los grupos de tarea y experienciales donde los primeros son para resolver una tarea como su nombre lo dice y los experienciales se forman con personas que tienen un propósito de corregir o cambiar algunos aspectos y lograr mayor libertad que pueden a su vez agruparse para aprendizaje, grupos terapéuticos y expresivos. Considero que la necesidad de pertenecer a un grupo puede resultar de la carencia de afecto y responsabilidad de nuestros actos, aunque puede haber muchísimas más razones. Se nos ha dicho que el ser humano es un ser social por naturaleza, tal vez es esa la razón por la que comienza a interactuar con los demás, también el status que adquieren al pertenecer a un grupo puede resultar de suma importancia personal y social. Un aspecto muy importante es la cohesión que existe en los grupos que se refleja en diferentes formas y tiene efectos importantes, se dice que cuanta más cohesión existe en un grupo, tienen más éxito en lograr las metas que aceptaron como grupo y no en las que se quieren imponer externamente.

Un aspecto muy importante es la holgazanería social, se cree que cuanto mayor es el grupo, el incremento en el desempeño es menor, es decir se realiza menor esfuerzo que cuando se está solo, será porque la tarea no se asigna a una persona en especial sino al grupo y entonces nadie siente responsabilidad de presentar resultados. Cuando los grupos son muy grandes puede resultar más difícil coordinar las actividades y como consecuencia habrá un deterioro en la productividad. También la comunicación de grupo es de suma relevancia, aquí se puede decir que es un proceso de suma importancia para la interacción de grupo, porque la información que va a fluir entre los miembros determina la satisfacción de los miembros y la eficiencia del grupo. Concluyo mi opinión diciendo que el trabajar en grupos tiene ciertas ventajas pero también puede tener costos muy importantes.

Estudios sobre la holgazanería social han demostrado que los sujetos creen que son evaluados solo cuando realizan un trabajo bajo su responsabilidad, solos sin el grupo y que cambia la situación cuando se sienten que es el grupo quien debe responder. Una de las mayores e importantes acciones dentro de los grupos es tomar decisiones, difícilmente estarán de acuerdo todas, entonces deberán formularse reglas para poder decidir sobre una decisión final. La polarización es otro factor pues entre más amabilidad y espíritu exista entre el grupo, de toma de decisiones mayor será la probabilidad de que el pensamiento crítico personal, se vea reemplazado por el pensamiento de grupo y se tomen acciones irracionales.

Bibliografía

Barra, E. (1998). Psicología Social