CUADRO SINOPTICO.
Enviado por Kate • 12 de Marzo de 2018 • 500 Palabras (2 Páginas) • 485 Visitas
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-Generales
- Por su ámbito -Específicos
-Enfoque
-Identificación. . . . . . . . .. . -Lugar y fecha de elaboración [pic 11][pic 12][pic 13][pic 14][pic 15]
-Estructura Orgánica -Logotipo
- Manual de -Antecedentes históricos -Nombre de la organización
Organización -Legislación o base legal[pic 16]
-Atribuciones - Prólogo [pic 17]
-Índice o Contenido. . . . . . -Introducción
-Misión[pic 18]
-Funciones -Identificación de puestos
- Presentar una visión de conjunto de la -Descripción de puestos. . . -Responsabilidad
Organización. -Directorio -Funciones generales y
- Ahorrar tiempo y esfuerzo en la realización de especificas
Funciones pues evitan la repetición de instrucciones
- Servir como fuente de información para conceder [pic 19][pic 20]
Objetivos la entidad -Identificación -Responsables
- Funcionar como medio de relación y coordinación con -Prologo o introducción -Objetivo
Otras organizaciones Tipos de -Índice -Concepto
Manuales -Contenido. . . . . . . . . . . . . -Políticas
- Manual de -Diagrama de flujo -Procedimientos
Procedimientos -Formularios impresos
-Instructivos
Manuales -Glosario de términos
Administrativos
[pic 21]
-Identificación [pic 22]
-Índice o contenido -Introducción
- Manual de -Generalidades. . . . . . . . . . . - Alcances
Gestión de calidad -Directrices de calidad
-Responsabilidad y autoridad del sistema
-Mapa de procesos
-Sistema de gestión de calidad
-Responsabilidades de la alta dirección
-Gestión de cursos
-Elaboración del producto o servicio
-Diseño del proyecto -Organizaciones líderes en el mismo campo de trabajo [pic 23][pic 24][pic 25][pic 26]
-Responsables -Instituciones. . . . . . . . . . . . . . . . . -Organizaciones normativas que dictan lineamientos obligatorios
Procedimiento general -Estudio preliminar -Mecanismos de información [pic 27]
Para la elaboración
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