Credito fovisste

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No se puede perder al menos que no sea un trabajador del estado o no este activo.

Crédito Respalda2: Es un programa de créditos, el cual no tiene límite en el valor de la viviendo como tampoco en el monto de crédito para ella.

Se obtiene al ser trabajador del estado y estar en servicio activo, ejercer por primera vez tu crédito FOVISSSTE, y tener como mínimo 9 bimestres de aportaciones a la subcuenta del SAR

No se puede perder al menos que no estar en servicio activo o no ser trabajador del estado

Crédito Respalda2-M: Es un tipo de crédito para la ampliación, mejora, y/o reparación de la vivienda y se cuenta con un financiamiento de hasta 80,000 pesos a plazo de hasta 30 meses.

Se obtiene cumpliendo los siguientes requisitos:

-Cualquier identificación oficial (IFE, pasaporte, cedula, etc.)

-Ser trabajador del estado activo

-Copia del comprobante de domicilio (agua, luz, teléfono)

- No contar con otro crédito FOVISSSTE vigente

-Contar con un mínimo de $6,000.00 en tu saldo de la subcuenta de vivienda del SAR.

Se pierde por medio de renuncia al crédito o solicitando otro tipo de crédito FOVISSSTE

Crédito Nuevo FOVISSSTE En Pesos: Es el tipo de crédito con una garantía hipotecaria (Cuando el trabajador recibe un beneficio de casa habitación o préstamo para remodelación, que dichas propiedades quedan a cargo de la afianzadora ya sea FOVISSSTE o INFONAVIT) que reciben los derechohabientes del instituto de seguridad y servicios sociales de los trabajadores del estado para obtener una vivienda ya sea nueva o usada en cofinanciamiento entre FOVISSSTE y la Sociedad Hipotecaria Federal.

Se obtiene con una serie de requisitos y procesos que son los siguientes:

Edad de 18 a 60 años (La edad del acreditado más el plazo del crédito no deberá exceder de 75 años) Presentar comprobante de ingresos de los últimos 3 meses (en Original y Copia para su cotejo)

Haber aprobado el puntaje crediticio de la SHF o las Entidades Financieras de fondeo autorizadas por FOVISSSTE. Para la determinación del puntaje, se efectuará la revisión, en sociedades de Información crediticia, del historial crediticio del solicitante, dicha consulta deberá permanecer en el expediente de crédito y no tener una antigüedad mayor a seis meses a la fecha de escrituración.

La capacidad de crédito del trabajador, se basa en un porcentaje de su ingreso bruto mensual, incluyendola Compensación Garantizada y será determinada por la SHF o las Entidades Financieras autorizadas por FOVISSSTE y

No encontrarse amortizando la acción de vivienda “Respalda2 M”;

COMPROBACIÓN DE INGRESOS

Para comprobar sus ingresos, el acreditado deberá presentar los siguientes documentos:

-Original y copia para cotejo de los recibos de nómina correspondientes a los tres últimos meses de los ingresos recibidos. Estos comprobantes deberán ser emitidos por la Dependencia y tener una antigüedad no mayor a seis meses a la fecha de escrituración.

Original y copia para su cotejo de la carta-constancia de empleo de la entidad, órgano o Dependencia afiliada a la que presta sus servicios. Ésta deberá emitirse en hoja membretada, indicar la antigüedad en la afiliada, monto de la percepción mensual (fija y/o variable), monto de la compensación garantizada, cantidad líquida posterior a los descuentos, periodicidad, número telefónico de la afiliada para solicitar referencias, debiendo contener el nombre y firma del servidor público responsable del área de recursos humanos. La carta-constancia no deberá tener una antigüedad mayor a un año a la fecha de escrituración.

AMORTIZACIÓN DEL CRÉDITO

El pago se efectuará mediante descuentos quincenales por nómina fijos que se aplicarán al pago del crédito, de conformidad con las especificaciones que se contengan en el contrato de mutuo que se suscriba.

Las aportaciones bimestrales subsecuentes a la Subcuenta de Vivienda del SAR, serán aplicadas como amortizaciones anticipadas al saldo insoluto, reduciendo así el plazo del crédito cofinanciado por la SHF o Entidades Financieras.

SEGUROS

Durante la vigencia del crédito, el derechohabiente contará con los siguientes seguros:

-Seguro de vida e incapacidad permanente o total;

-Seguro de daños; y

-Seguro de desempleo.

Las primas para el pago de los seguros antes descritos, estarán indexados en la tasa de interés ordinario pactada.

PAGOS ANTICIPADOS.

El acreditado podrá realizar pagos anticipados totales o parciales, que serán aplicados en la fecha en la que se registre la recepción de recursos, reduciendo el plazo sin penalización alguna.