PROYECTO DE PROYECCIÓN SOCIAL

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- CONTENIDO DEL PLAN DE PROYECCIÓN SOCIAL.

- INTRODUCCIÓN

Teniendo presente que se debe realizar el trabajo de proyección social como estudiantes de la Facultad de Ciencias Administrativas y Contables de la Universidad Peruana Los Andes y siendo un requisito esencial para obtener el Grado de Bachiller y en cumplimiento de la Ley Universitaria N° 23733, en los artículos 230° al 239° y sustentada en el Reglamento de Proyección Social de la Facultad de Ciencias Administrativas y Contables, cuya modalidad principal es el beneficio social de nuestra sociedad , en especial este grupo de Proyección social denominado "PENSAMIENTO HOLISTICO” ha decidido desarrollar el trabajo de “DESARROLLANDO HABILIDADES PARA ENFRENTARME AL MUNDO ACTUAL PARA ESTUDIANTES DE 4to DE SECUNDARIA DE LA I.E NUESTRA SEÑORA DEL COCHARCAS - HUANCAYO”

Lo que se busca con este proyecto es que: 1. Los jóvenes a prendan a respetar a sus maestros y por ende a respetarse entre ellos.2. Saber utilizar las palabras mágicas, que abren las puertas en cualquier lugar. 3. Aprender a manejar emociones y finalmente. 5. Aprenderán la importancia del liderazgo y lo pondrán en práctica.

En consideración a lo antes mencionado, el Grupo Monovalente de Proyección Social "ADMINISTRADORES 5.0”, presentan el siguiente proyecto “DESARROLLANDO HABILIDADES PARA ENFRENTARME AL MUNDO ACTUAL PARA ESTUDIANTES DE 4to DE SECUNDARIA DE LA I.E NUESTRA SEÑORA DEL COCHARCAS - HUANCAYO”

- OBJETIVOS:

2.3.1. OBJETIVO GENERAL:

- Explicar los temas de Habilidades Sociales, Motivación, Liderazgo e Inteligencia Emocional, charlas que permitan comprender la importancia de ellas en el desarrollo de sus vidas en nuestras señoritas de 4to de secundaria de la I.E NUESTRA SEÑORA DE COCHARCAS - Huancayo.

2.3.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS:

- Desarrollar una charla sobre la importancia de las Habilidades sociales en nuestras señoritas de la I.E NUESTRA SEÑORA DE COCHARCAS - Huancayo.

- Explicar el tema de Motivación y su importancia en ellas de la I.E NUESTRA SEÑORA DE COCHARCAS - Huancayo.

- Explicar el tema de Inteligencia Emocional y su importancia en las señoritas de la I.E NUESTRA SEÑORA DE COCHARCAS - Huancayo.

- Difundir la importancia del liderazgo y la importancia de formarlos desde jovencitas en la I.E NUESTRA SEÑORA DE COCHARCAS - Huancayo.

- JUSTIFICACIÓN:

Se cree que hay un camino largo por recorrer, pero se está avanzando en el objetivo de que “Las personas con afán de triunfo llevan consigo la esperanza de mejorar o destacarse, se orientan hacia los resultados con auto metas fijadas luego de calcular los riesgos que ellas demanden, buscan reducir la incertidumbre para desempeñarse mejor a la vez que aprenden sobre la marcha logrando así una excelente realimentación; Fainstein al referirse a la percepción del logro de metas considera: "los equipos que avanzan sobre la consecución de sus metas o resultados tienen mayor nivel de satisfacción que aquellos que no lo hacen o tienen obstáculos para alcanzarlos". Lapassade hablando del juramento y con palabras de Sartre dice "es el comienzo de la humanidad" es el momento en que "somos hermanos", luego afirma "el juramento es el poder de cada uno sobre todos y de todos sobre cada uno"”op. cit. Daniel Goleman "La Inteligencia Emocional en la empresa"

“La aptitud llamada compromiso es la que permite a las personas hacer sacrificios en pos de un objetivo del equipo, sintiendo la sensación de ser útiles en la misión grupal; hacen propios los valores nucleares del equipo y los utilizan para tomar decisiones con el propósito de cumplir con la misión del mismo.

El autor arriba mencionado nos dice que en los grupos, en estos momentos de globalización donde se está ya trabajando en distintos lugares y en otros tiempos "el compromiso no desaparece por la falta de contacto cara a cara" aunque en estos casos no aparezca la "mutua representación interna". La iniciativa se manifiesta cuando las personas están dispuestas a aprovechar cualquier oportunidad, van tras los objetivos con una perseverancia superior a lo que de ellas se espera, si es necesario se convierten en transgresoras para cumplir sus propósitos, manteniendo permanentemente una actitud movilizadora para el equipo. Su optimismo las hacen ser persistentes a pesar de las barreras que se interpongan en su camino, su motivación no es el miedo al fracaso, sino su afán de triunfo, tienen la virtud de percibir que los contratiempos se deben a circunstancias manejables y no a errores personales” op. cit. Daniel Goleman "La Inteligencia Emocional en la empresa".

Muchas de las aptitudes que se describen más arriba, pueden permitir que se presente muchas conductas, de lo que se desprende la necesidad de un equilibrio permanente para manejar la propia vida con el compromiso de llevar adelante los objetivos del grupo o equipo al que le debe lealtad. Esa lealtad en fin es hacia las amigas, el equipo, el proyecto y consigo mismo como persona.

En este sentido analizando que muchas señoritas no poseen estas habilidades o no las ponen en práctica la Facultad de Ciencias Administrativas y contables de la UPLA a través del Grupo MONOVALENTE “PENSAMIENTO HOLÍSTICO” asumen esa responsabilidad.

- JUNTA DIRECTIVA:

PRESIDENTE : GARCIA GARCIA, María Natividad

SECRETARIA : URBINA CRISPIN, Flor Yoselyn

TESORERO(A) : OVIEDO SAMANIEGO, Tatiana

- DESCRIPCIÓN DE LAS ACTIVIDADES:

Las actividades urgentes que se realizaran son:

N°

NOMBRE DE LAS ACTIVIDADES

DESCRIPCIÓN DE LAS ACTIVIDADES

PLANIFICACIÓN:

01

ORGANIZACIÓN DEL EQUIPO

Se realizará reuniones para la conformación de los integrantes del grupo de Proyección Social.

02