Título del Proyecto: “ABRIENDO HORIZONTES EN LA PUNA”

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Atender a las preocupaciones y problemáticas advertidas por nuestros jóvenes en relación a la inserción laboral una vez concluidos los estudios secundarios, resulta crucial dado el papel atribuido al trabajo como ámbito de formación ciudadana y de bienestar individual y social.

La educación en general, y la escuela en particular, no puede permanecer ajena al problema de la inserción laboral de los y las jóvenes. Debe llevar al educando a tomar conciencia de su propia realidad y de la realidad social, aportando información y recursos para que decida sobre su futuro profesional.

El presente proyecto apunta a asesorar y preparar a los y las jóvenes a salir del colegio y tomar decisiones informadas y responsables sobre su futuro laboral. Cabe aclarar que hablamos de estudiantes que no tienen posibilidades de continuar con sus estudios superiores a falta de recursos económicos, y optan por una inserción laboral inmediata. Por lo tanto, con el proyecto se busca desarrollar en los jóvenes, habilidades y destrezas para la toma de decisión y ejercicio profesional con la posibilidad de finalizar sus estudios superiores. La participación juvenil en la implementación del proyecto contribuirá a la adquisición de contenidos en contextos reales, reflexión sobre la práctica, desarrollo de habilidades para la ciudadanía y el trabajo.

Las actividades a desarrollar en el marco del proyecto estarán divididas en dos grandes líneas de acción.

1. Talleres de micro emprendimientos. (En coordinación con la secretaria de PYMES de la localidad)

2. Talleres de Orientación Vocacional y Formación laboral.

Consideramos que los talleres de micro emprendimientos enfocado en nuestros jóvenes constituyen instancias de formación invaluables para que incorporen saberes, habilidades, valores y actitudes vinculados a situaciones reales del mundo del trabajo, mejorando sus posibilidades de inserción laborales ulteriores.

Se busca también, contar con la contribución de recursos y líneas de trabajo con las siguientes instituciones y organizaciones del medio:

- Municipalidad de San Antonio de los Cobres.

- Oficina de Empleo.

- Colegio secundario N°5211.

- Secretaria de PYMES de la localidad.

- Mercado artesanal espacio físico importante para el trabajo con los jóvenes de la comunidad.

- Programas provinciales y nacionales sobre trabajo.

- Empresas Instaladas en nuestro pueblo.

DESTINATARIOS

El proyecto está dirigido a los y las ex alumnos de la institución como así también a los estudiantes de 4to y 5to año del Colegio Secundario Nº 5211, cuyas edades oscilan entre 16 y 20 años.

OBJETIVOS GENERALES Y ESPECÍFICOS

Objetivo General:

Ampliar los horizontes laborales y estudios superiores de los estudiantes de San Antonio de Los Cobres brindando información e instancias de formación para el ejercicio laboral.

Objetivos Específicos:

Desarrollar talleres de concientización y capacitación para los jóvenes en el mundo del trabajo.

- Brindar talleres de micro emprendimientos para los egresados 2013 y estudiantes de 4to y 5to año del colegio secundario.

- Crear espacios de pasantías que permitan a los jóvenes experimentar instancias de trabajo

- Facilitar información sobre habilidades y actitudes laborales mediante talleres de orientación vocacional.

Objetivos Específicos

Actividades

Resultados

1. Brindar talleres de micro emprendimientos

1.1 Convocar a los jóvenes egresados a través de la radio, visitas personalizadas a cargo de los alumnos encargados del proyecto. Establecer acuerdo con la Municipalidad de San Antonio de Los Cobres para brindar los talleres de PYMES.

1.1 lograr el desarrollo de la cultura del trabajo, en los jóvenes, utilizando y aprovechando los medios y recursos que brinda el estado.

1. 2. Implementación de un micro emprendimiento.(trabajo en cooperativas)

1.2. Se busca que los estudiantes logren vivenciar una experiencia real de trabajo, comprendiendo las responsabilidades y condiciones que conlleva la misma.

2. Facilitar información sobre habilidades y actitudes laborales mediante talleres de orientación vocacional.

2.1 Realizar Talleres sobre habilidades requeridas para el trabajo: confección de CV, entrevistas, etc.

2.1. Se busca mejorar las condiciones de empleabilidad en diferentes áreas y habilidades requeridas para acceder a un puesto de trabajo y continuación de estudios superiores.

CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES

Tiempos

Actividades

Responsables

Junio - Agosto 2014

1. Inscripción en Parlamento Juvenil del Mercosur 2014.

2. Jornadas de Trabajo y Debate con los estudiantes en vista de su participación en PJM.

3. Elaboración y presentación del Proyecto Socio-comunitario 2014 siguiendo el eje Orientación al Mundo del trabajo, la formación laboral y el estudio.

Docentes responsables.

Presidenta y Delegados del Centro de Estudiantes

Setiembre– Octubre 2014

4. Establecer contacto y acuerdos con la Municipalidad de San Antonio de los Cobres para brindar talleres de micro emprendimientos.

5. Diseño de los Talleres de Formación Laboral.

Directivos de la institución Autoridades Municipales.