“PLAN DE TRABAJO 2015” “AGUAS BLANCAS”

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6-. COLERA……………………………………………………………………………………………….23

7-. URGENCIAS Y DESASTRES…………………………………………………………………….23

8-. VIH – SIDA Y ENFERMEDADES DE TRASMISION SEXUAL……………………….24

9-. ADICCIONES………………………………………………………………………………………..24

10-. PARTICIPACION SOCIAL……………………………………………………………………..24

ACTIVIDADES……………………………………………………………………………………………25

- En el área del consultorio…………………………………………………………………..25

- En el área de campo…………………………………………………………………………..26

RECURSOS………………………………………………………………………………………...…….27

- Humanos………………………………………………………………………………………….27

- Financieros……………………………………………………………………………………….27

EVALUACION……………………………………………………………………………………………28

- Cuantitativa……………………………………………………………………………………28

- cualitativa ……………………………………………………………………………………..28

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JURISDICCION 05 COSTA GRANDE

MUNICIPIO DE COYUCA DE BENITEZ

C.S.P.R.D DE AGUAS BLANCAS.

INTRODUCCIÓN

El sistema de salud municipal esta normado técnicamente e institucionalizado de acuerdo a los problemas de salud pública y epidemiológica más frecuentes de nuestra entidad, acorde a las normas oficiales a nivel nacional de la SECRETARIA DE SALUD, el primer nivel de salud, en el cual estamos contemplando como personal de salud, cuenta con un plan de trabajo enfocado para el mejoramiento de salud de la comunidad, por lo anterior es de suma importancia cumplir con este plan de trabajo.

Se organizara el equipo de salud para emprender actividades básicamente del primer nivel de atención el cual está enfocado principalmente a la prevención. Principalmente las actividades que se llevan a cabo son las promociones y prevención de todas aquellas enfermedades transmisibles que pueden evitarse como las diarreas, las enfermedades respiratorias, aquellas prevenibles por vacunación, también dar a conocer el modo de transmisión de otras enfermedades endémicas como el paludismo, dengue, cólera etc., enfermedades que tienen un gran peso e interés desde el punto de vista epidemiológico por la morbilidad y mortalidad que llegan a presentar.

Los beneficios deben ser mutuos entre la comunidad y el pasante del servicio social, por tal motivo los habitantes de las diferentes localidades de influencia recibirán enseñanza y atención, la cual pretende cambiar sus hábitos y costumbres con respecto a la conservación de salud.

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JUSTIFICACIÓN

El programa de trabajo ha sido elaborado con la finalidad de programar las actividades que se deben realizar y dar a conocer oportunamente a las autoridades correspondientes.

Se deberán conocer las necesidades y carencias basadas en un diagnóstico de salud de la comunidad para poder planear acciones específicas a favor de la población.

Las condiciones de vida de sus habitantes y las características geográficas justifican las actividades que se deben realizar es muy importante desarrollar acciones que disminuyan la incidencia de ciertas enfermedades.

La secretaria de salud ha desarrollado diversos programas, los cuales tienen como propósito un trabajo de coordinación con el equipo de salud, no solo para ofrecer soluciones a un problema determinado, si no tratar de abarcar todos los programas para contribuir de acuerdo a nuestras posibilidades al mejoramiento de las condiciones de salud y vida de la población.

En estas condiciones, la secretaria de salud brinda al personal de salud la oportunidad de contribuir de acuerdo a sus conocimientos, de manera ordenada, con la finalidad de poder organizar y jerarquizar de una manera más sencilla las actividades que se deberán llevar a cabo durante un año.

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OBJETIVO GENERAL

Contribuir con el personal que labora en la unidad de salud de aguas blancas, para cumplir con las metas de trabajo establecidas para el año 2015, y poder así mejorar el control y la prevención de las enfermedades más frecuentes de la localidad.

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OBJETIVOS ESPECÍFICOS

- Contribuir con la sociedad, durante el año del servicio social, no solo como parte de una formación académica, si no para establecer un vínculo entre la población rural y los servicios de salud.