ENTORNO DE LAS ORGNIZACIONES

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La quinta unidad se llama Sociedad de la información y el conocimiento, en primera no tenia idea, que existía el concepto de sociedad de la información y en segunda, no me imaginaba a que se refería esta unidad, como concepto de sociedad de la información tengo que es aquella en la cual las tecnologías facilitan la creación, distribución y manipulación de la información, juegan un papel esencial en las actividades sociales, culturales y económicas. La noción de sociedad de la información ha sido inspirada por los programas de desarrollo de los países industrializados, y el término ha tenido una connotación más bien política que teórica, pues a menudo se presenta como una aspiración estratégica que permitiría superar el estancamiento social.

Nuestra sexta unidad llamada Entorno y cambio organizacional la cual de acuerdo a su nombre, me parece que se refiere a el cambio que debe de haber en una organización, de acuerdo a los objetivos y la mejor manera de llaga a ellos, es una unidad importante ya que nos da maneras de solucionar algún conflicto, leí que, para poder llevar a cabo el cambio, hay que responder estas preguntas: ¿Por qué cambiar? ¿Para qué cambiar? ¿Cuál es la dirección del cambio? Y en base a la respuesta es la dirección que este toma

Por último, el último tema del temario es Modernización y crisis en México, me parece que todo esto va en torno al capitalismo, como han aumentado y disminuido los precios y a que se debe, además me imagino que estudiaremos cuales han sido las causas de las crisis económicas y la manera de salir, también, habla de cómo ha sido la modernización en México, los procesos que se han llevado a cabo, porque, sinceramente, me parece algo complicado modernizar a un país tan tradicionalista como este.

Sinceramente el plan de estudios en general de la FCA no me convencía al100%, ya que lo llegaba a comparar mucho con el de las FES, me gusta más el de la FES, porque ahí siento que te preparan para ser un administrador más empresarial, aunque uno piense que la carrera no es de práctica, allá te dan más herramientas para ser un director e involucrarte en todos los aspectos.

Después de leer el plan de estudios de esta materia, en primera, me quedo convencida que es lo que quiero hacer para siempre, que esta es mi vocación y es segunda, me agrado que investigue, para saber en un panorama más amplio, lo que veremos en este semestre y que ya tengo una idea un poco más clara, aunque muy amplia de los temas que vamos a tocar.

Quedo totalmente convencía que será una materia muy interesante y además muy útil, ya que nos da las bases para poder ser excelentes en nuestro futuro trabajo, me gustaría que hubiera algunas prácticas, es decir, salir a conocer la forma en que algunas empresas resuelven sus problemas y la manera de trabajar.

Me parece que el objetivo cumple con las expectativas, es claro y al final se logra lo mencionado, me gustaría que se realicen dinámicas en clase o actividades para poder comprender mejor los temas, además de que la materia de los recursos.

https://es.wikipedia.org/wiki/Din%C3%A1mica_social

http://psicologiayempresa.com/el-entorno-de-la-organizacion.html

http://www.fca.unam.mx/docs/planes/2012/escolarizado/administracion/01semestre/06_entorno%20de%20las_organizaciones.pdf

http://definicion.de/globalizacion/