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CUESTIÓN 1: Cita y describe brevemente los cinco factores externos de la empresa.

Enviado por   •  19 de Abril de 2018  •  545 Palabras (3 Páginas)  •  429 Visitas

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- Legislación vigente (político y legal)

- Legitimidad institucional (político y legal)

- Desarrollo de la banca de inversiones (competitivo)

- Tasas de esperanza de vida (social, demográfica, cultural y geográfica)

CUESTIÓN 3:

Responde con Verdadero o Falso a la siguiente afirmación:

El entorno específico de la empresa es el mismo para cada empresa y está constituido en factores y elementos similares para cada una de ellas. FALSO

CUESTIÓN 4:

Completa la siguiente tabla sobre el empresario colombiano:

Características del empresario Colombiano

Aspecto positivo

Aspecto Negativo

Espíritu de independencia:

El sentido de independencia del empresario colombiano es

altamente desarrollado, en términos generales, seguía por sus propios conceptos

Rechaza ayudas que puede significar mejoras

Sentido empresarial

sobresale frente a los procesos

de creación de empresa, él tiende a poner en práctica sus ideas y capacidades de negocio

Tomar de decisiones aceleradas y riesgosas porque se guía en muchas ocasiones por sus propias intuiciones

Dominio de las consideraciones personales y familiares:

el empresario crea su empresa y será él quien desempeñe las actividades de administración, quien tiene un alto conocimiento técnico acerca del proceso y

productos

Muchas veces no se tiene el conocimiento para que la labor sea más eficiente

Espíritu de emprendimiento:

Capacidad de trabajo, liderazgo y administración de riesgo

CUESTIÓN 5:

José Antonio Fernández Arenas destaca la importancia de la administración explicando que:

- Agustín Reyes Ponce "es el conjunto sistemático de reglas para lograr la máxima eficiencia en las formas de estructurar y manejar un organismo social."

- José Antonio Fernández Arenas “es una ciencia social que persigue la satisfacción de objetivos institucionales por medio de un mecanismo de operación y a través del esfuerzo humano."

- Heinz Weihrich y Harold Koontz “es el proceso de diseñar y mantener un entorno en el que, trabajando en grupos, los individuos cumplan eficientemente objetivos específicos".

Asocia las dos frases restantes a sus respectivos autores.

http://www.gestiopolis.com/ambiente-externo-de-las-organizaciones-empresariales/

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