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Reseña del Modelo de personalidad de Catell y modelo de cinco factores.

Enviado por   •  20 de Enero de 2018  •  1.092 Palabras (5 Páginas)  •  562 Visitas

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Posteriormente H. Eysenck (1959, 1970a, 1970b, 1994) presenta su modelo PEN de la personalidad a partir de la década de 1940’s. Eysenck selecciona varias teorías e investigaciones en personalidad favorables en la época: la teoría humoral de Hipócrates y las miradas brindadas por Kant y Wundt, la postura somática de Kretschmer, Sheldon y Heymans, los conceptos de extraversión e introversión de Jung, las conceptualizaciones de I. Pavlov (1936) sobre la función del sistema nervioso central (SNC) en la configuración del temperamento, y la tradición del análisis factorial impulsada por Thurstone (1965), Spearman (1955) y Guilford (1954). Averiguando elementos descriptivos y explicativos de la personalidad mediante el uso del análisis factorial, Eysenck desarrolla su modelo PEN, en el que postula la estructura de la personalidad en tres dimensiones bipolares: Extraversión/Introversión (E), Neuroticismo (N) y Psicoticismo (P); explicando cada una mediante un complejo esquema de funcionamiento del sistema nervioso autónomo y el sistema neuro-endocrino.

Dentro del modo factorial/rasgos, R. B. Cattell (1968, 1969, 1972, 1977, 1985, 1995) desarrolla su modelo de 16 factores de la personalidad. Ya que piensa que la personalidad es un conjunto de rasgos que tienen carácter predictivo sobre la conducta, que es un concepto formado por partes los rasgos y que es una estructura única y original para cada individuo. Cattell (1972, 1977) busca hacer una clasificación de las conductas y encontrar un mecanismo de medida en personalidad, apoyándose del análisis factorial para encontrar sus elementos estructurales básicos.

Los postulados de Eysenck y la de Cattell, han hecho grandes aportes para las teorías modernas de la personalidad. Es así como el modelo metodológico-conceptual de Cattell ha generado estudios de la personalidad como los modelos de cinco factores de está.

El modelo de Cinco Factores de McCrae y Costa (1987, 1990, 1996, 1997) es la teoría pentafactorial de la personalidad más reciente. Este modelo identifica cinco factores primarios que pertenecen a los rasgos básicos de personalidad, mediante el análisis léxico y la factorización de grandes cantidades de datos, tales factores son:

Ansiedad: extraversión, responsabilidad, agradabilidad y apertura a la experiencia. Estas dimensiones han intentado ser halladas en diversas culturas, por lo que se han realizado numerosos estudios transculturales, que parecieran confirmar la generalidad de los cinco factores. Este modelo intenta describir la estructura de la personalidad y también concretar la naturaleza de los rasgos y sus relaciones, así como el beneficio del modelo en las áreas aplicada e investigativa. Se supone que los factores del modelo aparecen en casi cualquier sistema de evaluación de la personalidad, por lo que serían aplicables en diferentes contextos, así se haya utilizado un método de clasificación diferente.

Estas teorías buscan explicar y describir completamente el comportamiento humano, puntualizando en la dinámica de la personalidad; planteando asi, la universalidad de los rasgos y relaciones planteadas. Los modelos de Eysenck y de Cloninger se apoyan en el componente biológico para su estudio y teorización, mientras que las de Cattell y Costa y McCrae se centran en el análisis léxico de los rasgos para su medición y comprensión.sin embargo a pesar de todas las teorias que hacen referencia a la personalidad, aun no hay un consenso, respecto a sus entidades básicas, dinámica, dimensiones estructurales y métodos de investigación.

REFERENCIAS

Aiken, Lewis R. test psicológico y evaluación. Undécima edición. (2003) capitulo 7

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