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Esta es una breve historia de nuestra empresa: BERN

Enviado por   •  20 de Febrero de 2018  •  1.269 Palabras (6 Páginas)  •  574 Visitas

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- Proporcionar un servicio superior al cliente.

- Lograr menores costos en productos.

- Tenemos una ubicación geográfica provechosa y sostenible para el sector que no posee una empresa de nuestro rubro.

ESTRATEGIAS SEGÚN SU VENTA:

Para nuestra mejora ofrecemos servicios y promociones a través de espacios publicitarios, mediante radio televisión, redes sociales, pagina web, folletos, revistas, diarios, pasacalles, y también con stand en la vía pública con promotoras.

Por ejemplo; estamos ubicados en inmediaciones de locales que consumen en gran cantidad bebidas. Ofrecemos ofertas, descuentos y un plus al mayorista y minorista.

RECONOCIMIENTO EXTERNO:

En nuestra distribuidora estamos preparados con cámaras frigoríficas, ambiente climatizado, al igual que nuestros camiones y camionetas, para evitar descomposición de nuestros productos de también para la venta y distribución de bebidas frescas, para poder satisfacer los gustos y necesidades de nuestros clientes.

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Distribuidora BERN es una empresa centralizada, en la cual como cabeza de la organización es uno de los mayores inversionistas el señor Néstor, siguiendo a cargo el Sr. Brian como Administrador y la Srta. Rosario como encargada del área finanzas.

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Panificación:

¿Qué?

Ofrecer nuestros servicios a distintos puntos de la ciudad y satisfacer las necesidades de nuestros clientes en tiempo y forma.

¿Por qué?

Porque queremos progresar tanto a nivel personal como nivel empresarial, fomentando el trabajo interno y externo, brindando servicios y costos bajos.

¿Para qué?

La aportación y la dedicación en nuestra empresa es clave, por eso hacemos todo lo posible para desarrollar entornos laborales armoniosos y satisfactorios. Nuestra finalidad es que todas las personas sean positivas en su labor, generando creatividad e innovación y se desempeñen con pasión, eliminando todos los tipos de barreras de género, capacidad u origen.

¿Dónde?

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¿Quiénes?

Recursos Humanos: El recurso humano de la organización está integrado por:

La directiva está integrada por cuatro socios (Gerente General, Gerente de Administración, Gerente De Producción y Gerente Técnico)

• Un contador externo que maneja la parte financiera.

•Una Asistente Administrativa.

•Cuenta con empleados deservicios.

•Tres operadores de mantenimiento.

¿Con que?

RECURSOS MATERIALES

Tenemos el propósito de que se tengan los materiales requeridos en el momento oportuno para cumplir con las demandas de los clientes en la distribución de bebidas y alimentos en Gral. En distintos puntos de la región y del país. Ubicándonos actualmente en B° Chijra Av. Mosconi San Salvador de Jujuy. Contando con un terreno propio, camiones y maquinas necesarias para la producción.

Más en detalle, trata de cumplir simultáneamente tres objetivos:

-Asegurar materiales y productos que estén disponibles para la producción y entrega a los clientes.

-Mantener los niveles de inventario adecuados para la operación.

-Planear las actividades de manufactura, horarios de entrega y actividades de compra.

RECURSOS FINANCIEROS

Todos los procedimientos administrativos se encuentran sentados en un manual de procedimientos aprobado por la Gerencia General. Los procedimientos de producción están claramente definidos y los manuales están siendo elaborados. La empresa cuenta con todos los controles de administración contable (salida y entrada de efectivo, manejo de caja chica, libros de bancos, relaciones de gastos e ingresos, conciliaciones bancarias, ventas, compras e impuestos) y del departamento de producción para la entrada y salida de mercancía.

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