LA ADMINISTRACION Y LAS PROFESIONES DE LICENCIADOS EN ADMINISTRACION Y CONTADURIA.

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4.8 ¿Cuáles fueron las aportaciones de Oliver Sheldon?

4.9 ¿Cuál era la premisa básica de Chester I. Barnad?

4.10 ¿Cuáles fueron las aportaciones de Aristóteles a la administración y cómo se relacionaron con la política.

4.11 ¿Cómo influyó la edad media en la Administración?

4.12 ¿En qué consistía el pensamiento de los economistas liberales?

4.13 ¿Qué aspectos fueron los más importantes de la transformación industrial en México?

4.14 ¿Qué roles administrativos debe desarrollar un gerente?

4.15 ¿En qué consiste el trabajo del administrador profesional?

UNIDAD III. ENFOQUE CLASICO DE LA ADMINISTRACION (FREDERICK TAYLOR Y

GANTT Y GILBERTH)

4. AUTOEVALUACION

INSTRUCCIONES: Realiza las siguientes conductas:

4.1 Indica por qué se considera a Taylor el padre de la administración.

4.2 Cita tres condiciones que Taylor analiza del medio en el que labora el hombre.

4.3 Comenta la crítica que se hace de Taylor.

4.4 Explica cómo considera Taylor al hombre en general.

4.5 De acuerdo con el autor estudiado, plantea al interés fundamental que mueve al hombre para ser más eficiente en la empresa.

4.6 Menciona las variables consideradas como las importantes para lograr una buena administración.

4.7 Menciona los tres factores que Taylor considera como obstáculos o limitantes de la producción

4.8 Menciona las ventajas que tiene el emprender métodos científicos en las organizaciones.

INSTRUCCIONES: Responde a las siguientes preguntas.

4.9 ¿En qué consisten los principios administrativos que propuso Taylor?

4.10 ¿Qué importancia tiene la división del trabajo par Taylor?

4.11 ¿Cómo se origina la teoría clásica de la Administración?

4.12 ¿En qué consistió la Administración científica de Taylor, en su primer período?

4.13 ¿En qué consistió la Administración Científica de Taylor, en su segundo período?

4.14 ¿En qué consiste la Organización Racional del Trabajo de Gantt y Gilberth?

4.15 ¿En qué consisten las principales características de la Administración Científica?

4.16 ¿Cuál es tu crítica a la Teoría de la Administración Científica?

4.17 ¿Cómo evalúas las aplicaciones de Taylor?

4.18 ¿En qué ha consistido el abuso a la aplicación de la Teoría de Taylor?

UNIDAD IV. TEORIA CLASICA DE LA ADMINISTRACION (HENRY FAYOL)

4. AUTOEVALUACION

INSTRUCCIONES: Realiza las siguientes conductas.

4.1 Menciona los elementos de la Administración según la Teoría Clásica de Fayol.

4.2 Plantea los principios de la administración a partir de la Teoría Clásica de Fayol.

4.3 Menciona las características de la organización formal.

4.4 Explica en qué consiste el enfoque anatómico de Fayol.

4.5 Explica las seis funciones básicas de la empresa según Fayol.

4.6 Define el acto de administrar de acuerdo a la teoría de Fayol.

4.7 Explica lo que es la profesionalidad de la función administrativa.

4.8 Menciona las cualidades que debe tener el administrador según Fayol.

4.9 Indica cómo distingue Fayol, administración de organización.

4.10 Sintetiza los principios generales de la administración según Fayol.

4.11 Haz una crítica a la obra de Fayol.

4.12 Enuncia las funciones del administrador según Lindall F. Urwick.

4.13 Sintetiza los principios generales de la administración según Urwick.

4.14 Explica los elementos de la administración según Luther Gulick

4.15 Anota el concepto de organización dado por Gulick.

INSTRUCCIONES: Responde a las siguientes preguntas:

4.16 ¿Qué es la coordinación según Gulick?

4.17 ¿En qué consiste la organización y la división del trabajo según James D. Mooney?

4.18 ¿Cómo define Mooney a la coordinación?

4.19 ¿Qué es la jerarquía para Mooney?

4.20 ¿Qué es el STAFF para Mooney?

4.21 Explica ¿en qué consiste la filosofía administrativa de Oliver Sheldon?

4. 22 ¿Cuáles son las principales características del enfoque anatómico?

4.23 ¿En qué consiste la apreciación crítica del enfoque anatómico?

INSTRUCCIONES: Realiza las siguientes conductas:

4.24 Explica las características de la organización formal.

4.25 Determina qué es la organización lineal.

4.26 Explica las características de la organización lineal-staff.

4.27 Define