La protección en los lugares de trabajo.

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Con respecto a Orden, Limpieza y mantenimiento, todos estos aspectos serán considerados como técnicas periódicas, tanto pasillos, salidas de emergencias, gradas de emergencia, puestos de trabajo, deberán mantenerse siempre limpias, libres de obstáculos que impidan su funcionalidad, además de que el mantenimiento preventivo periódico con el fin de evitar accidentes mayores.

Señalización y equipos de emergencia: Este tema es de total importancia en el momento de evitar accidentes de trabajo mayores, en caso de incendios, es por ello que una correcta evaluación infraestrutural ante incendios ( método meseri). Además de toda la señalización de prohibición, advertencia, obligación todas deben permanecer en buen estado, en correcta ubicación garantizando la visibilidad de las mismas.

Condiciones Ambientales: la exposición a condiciones ambientales no adecuadas puede generar accidentes de trabajo o enfermedades profesionales, es por ello que un trabajador no puede estar expuesto a condiciones de temperaturas elevadas o frías, ambientes húmedos, corrientes de aire, etc, la empresa debera garantizar un adecuado manejo de recursos a fin de minimizar este riesgo, con la utilización de ventilación, aire acondicionado, etc. Existen lugares que tenemos las presencia de virus, bacterias en el ambiente lo que se considera como un riesgos biológico el mismo que hará referencia al Real Decreto 664/1997, de 12 de mayo, sobre la protección de los trabajadores contra los riesgos relacionados con la exposición a agentes biológicos durante el trabajo.

Iluminación: El tema de iluminación es un tema que deberá adaptarse a cada puesto de trabajo dependiendo de la actividad a realizar, además del espacio físico evitando deslumbramientos, fatigas visuales, etc. La iluminación deberá ser siempre lo más continua posible evitando alzas y bajas de intensidad. Es por ello que el empleador conjuntamente con el Técnico de Prevención deberán realizar mediciones periódicas garantizando los niveles permisibles de acuerdo la actividad desarrollada.

Servicios Higiénicos y locales de descanso: estas áreas son lugares anexos pero parte del lugar de trabajo, los mismos que tiene que estar diseñados con espacios suficientes, iluminación necesaria, además dependiendo del puesto de trabajo deberán equipadas con dispositivos de seguridad como duchas de seguridad, lavadores de ojos, etc, los locales de descanso como cafeterías, salas de espera, etc siempre deberán estar suficientemente equipadas para cubrir con todas las necesidades de los trabajadores, ademas deberan garantizar toda la seguridad del área, deberá contar con salidas de emergencia, etc.

Todos los aspectos que hemos mencionado nos brindarán una lugar de trabajo seguro para nuestros empleados, lo que generará