MODALIDADES DE CONTRATO Y CAUSA OBJETIVA

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A su vez se necesita incremetar el número del personal solo durante estos meses, ya que la Caja Municipal de Tacna S.A pertenece al sector financiero lo que le imposibilita extender sus horarios de atención al público, con lo cual no se puede aumentar la cantidad de operaciones por día. Además por acuerdos con el sindicato y debido a la política de la empresa con sus colaboradores no se aceptan horas extra para el personal operativo, por lo tanto nuestra capacidad se ve contenida y solo se podría aumentar con nuevo personal.

ANEXO

Gráfico 1

[pic 6]

Interpretación: En el gráfico anterior se pude apreciar como la demanda del año 2010 registrado por la caja municipal, en el grafico se aprecia el alza de la demanda de créditos durante los meses de enero a abril, correspondientes a la campaña escolar, los créditos aumentan entre 55 y 60 créditos por mes, casi triplicando la demanda usual de los demás mese que se establece en 20 créditos por mes aproximadamente. Los créditos tienden también una pequeña tendencia a subir durante los meses de fiestas patrias y fechas navideñas pero esta alza no es tan significativa.

CONCLUSIÓN:

Debido a las causas anteriormente propuestas determinamos contratar a 1230 colaboradores bajo la modalidad de necesidad de mercado para poder cubrir el incremento de la demanda en la otorgación de créditos durante lo meses de enero-febrero-marzo-abril.

- CAUSA OBJETIVA POR INCREMENTO DE ACTIVIDAD

La Caja Municipal de Tacna S.A ha decidido según los establecido en su plan estratégico del año 2009 la apertura de 8 nuevas agencias en diversas partes de la capital para de esta manera seguir con el crecimiento sostenido que ha presentado durante los últimos años. La apertura de estos locales le permitió mejorar el alcance que tenga con sus clientes y tener más opciones para captar nueva clientela. Debido a esta apertura de estos nuevos locales se necesitó de la contratación de 50 nuevos empleados para suplir las actividades que son necesarias para el óptimo desempeño de estas agencias. Por ello se ha procedido a contratar a 50 empleados en los diversos puestos necesarios para cada local bajo la modalidad de incremento de actividad.

- CAUSA OBJETIVA POR MODALIDAD DE RECONVERSIÓN EMPRESARIAL

Actualmente la Caja Municipal de Tacna S.A se esta dedicando a prestamos personales, es decir emite creditos solo a familias; y buscando expandir sus servicios va a explorar el mercado de las MYPES. De acuerdo a la base de datos que maneja la empresa, existe una fuerte cantidad de empresas distribuidoras y comercializadoras de utiles escolares necesitados de creditos, aproximadamente son 200 empresas. Y para cubrir esta gran demanda necesitamos el puesto de asesor de empresas y 50 nuevos empleados, por lo que es necesario contratar de manera TEMPORAL bajo modalidad de reconversion empresarial a la cantidad de personal requerido.