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PROYECTO DE REFORZAMIENTO DE LA EDUCACIÓN TÉCNICA

Enviado por   •  18 de Abril de 2018  •  1.552 Palabras (7 Páginas)  •  349 Visitas

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3. OBJETIVOS

OBJETIVO GENERAL

EL OBJETIVO GENERAL ES CUMPLIR A CABALIDAD CON EL PROGRAMA DE PASANTÍAS PARA DE ESTA DE ESTA MANERA REFORZAR MIS CONOCIMIENTOS ADQUIRIDOS Y LOGRAR OBTENER MI TÍTULO DE BACHILLER.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

- CUMPLIR CON EL PERIODO DE DURACIÓN Y CON TODAS LAS ACTIVIDADES QUE NOS CORRESPONDE DENTRO DE LA EMPRESA O INSTITUCIÓN.

- LAS PRÁCTICAS A LLEVARSE A CABO DENTRO DE LA EMPRESA O INSTITUCIÓN DEBEN SER REALIZADAS CON LA MEJOR CALIDAD Y EFICACIA.

- ADQUIRIR TODA PRÁCTICA DE LA EMPRESA O INSTITUCIÓN COMO UN NUEVO MÉTODO DE CRECIMIENTO PERSONAL.

- SEGUIR CON LAS REGLAS DE LA INSTITUCIÓN COLABORADORA LLEVAR EN PRESENCIA LA MORAL COMO ESTUDIANTE PARA UN RECONOCIMIENTO PROPIO Y DE NUESTRA INSTITUCIÓN EDUCATIVA.

- SER RESPONSABLE DE LAS ACTIVIDADES ASIGNADAS MOSTRAR CALIDAD EN ELLOS.

- DENTRO DE LA EMPRESA O INSTITUCIÓN A REALIZAR LAS PASANTÍAS SER COLABORATIVOS Y PRESTAR NUESTRO TRABAJO DE BUENA VOLUNTAD.

- RECONOCER QUE EL PROGRAMA NACIONAL DE PASANTÍAS TAMBIÉN TIENE COMO ENDE QUE EL ESTUDIANTE LLEVE CONSIGO UNA NUEVA EXPERIENCIA PARA PODER IR MUCHO MÁS CONOCEDOR DE UNA FUTURA VIDA LABORAL.

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4. DESCRIPCIÓN GENERAL DE LA INSTITUCIÓN

4.1 DATOS INFORMATIVOS

NOMBRE DE LA INSTTITUCION: UNIDAD EDUCATIVA ´´NICOLAS INFANTE DIAZ´´

PROVINCIA: LOS RIOS

CANTON: QUEVEDO

DIRECCION: SAN CAMILO

SOSTENIMIENTO: FISCAL

4.2 MISIÓN

LA UNIDAD EDUCATIVA ´´NICOLÁS INFANTE DÍAS´´SEA UNA ENTIDAD DE JÓVENES SOLIDARIOS, PRACTICO DE DESARROLLO CIENTÍFICO QUE APORTEN A LA SOLUCIÓN DE PROBLEMAS SOCIO ECONÓMICOS DEL PAÍS Y EL MUNDO.

4.3 VISIÓN

LA UNIDAD EDUCATIVA ´´NICOLÁS INFANTE DÍAS “FORMA ESTUDIANTES CON PRINCIPIOS DE VALORES PARA QUE PUEDAN CONTRIBUIR AL BUEN VIVIR.

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- DESCRIPCIÓN GENERAL DE LAS PASANTÍAS(EMPRESA ASIGNADA)

5.1 DATOS INFORMATIVOS

NOMBRE DE LA EMPRESA: NOTARIA SEXTA

PROVINCIA: LOS RÍOS

CANTÓN: QUEVEDO

DIRECCIÓN: AV.WALTER ANDRADE FAJARDO ESQUINA Y 10 DE AGOSTO

TELÉFONO: (02)763-825

SOSTENIMIENTO: PÚBLICA

FUNCIÓN:

5.2 MISIÓN Y VISIÓN

5.2.1 MISIÓN

SER RECONOCIDOS POR NUESTROS CLIENTES Y PÚBLICO EN GENERAL CON UN SERVICIO DE EXCELENCIA EN LA PRESENTACIÓN DE TODA CLASE DE SERVICIOS NOTARIALES.

5.2.2 VISIÓN

EFICIENCIA Y EFICACIA PARA MANTENER UN DESARROLLO NACIONAL CON LA LEGALIZACION CORRESPONDIDA.

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5.4 ÁMBITO DE EJECUCIÓN

AREA: ARCHIVO

FUNCIONES: PASANTE

FECHA DE INICIO: 1 DE FEBRERO DEL 2016

FECHA DE CULMINACION: 2 DE MARZO DEL 2016

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6. RESPONSABLES DE LA EJECUCIÓN DE PRÁCTICAS

PASANTE: SALAZAR MERA FERNANDA ANGELICA

DIRECTOR DE PRÁCTICAS.

LCDO.VICTOR MARTINEZ

JEFE DE PASANTÍA EN LA EMPRESA:

DR.CARLOS ARMANDO MENDOZA GARCIA

ACTIVIDADES REALIZADAS

DENTRO DE LA INSTITUCIÓN COLABORADORA REALICE ACTIVIDADES QUE POR ENDE CORRESPONDE AL TEMA EMPRESARIAL COMO ES LA INTRODUCCIÓN O REGISTRO DE DILIGENCIAS EN SUS RESPETIVOS LIBROS MANUALES, COMO ELECTRÓNICOS, LA ENUMERACIÓN DE PROTOCOLOS Y COLABORAR CON LOS ENCARGADOS EN LOS SERVICIOS QUE ESTOS PRESTAN A SUS CLIENTES. PUEDO DECIR QUE TODO LO QUE EMPRENDÍ DENTRO DE LA INSTITUCIÓN LO EJERCÍ CON RESPONSABILIDAD Y MOSTRANDO CALIDEZ COMO PERSONA.

AL COMENZAR LAS PASANTÍAS RECIBIMOS TUTORÍAS POR PARTE DE LOS COORDINADORES DE LA EMPRESA PARA REALIZAR LAS ACTIVIDADES QUE SE NOS ASIGNE CON FACILIDAD DE MANERA QUE SE LOGRARA LLEVAR ESTAS CON RESPONSABILIDAD.

LAS PRACTICAS REALIZADAS ME AYUDARAN COMO NUEVA EXPERIENCIA ME PERMITIERON COMO PRINCIPIO CONOCER PARTE DEL TRABAJO INTERNO QUE FORMALIZABA LA INSTITUCIÓN COLABORADORA RELACIONARME DENTRO DEL PLAN LABORAL Y ACOGER TODO CONOCIMIENTO COMO UNA BASE DE APRENDIZAJE QUE ME AYUDA A CRECER Y FORTALECER MIS DESTREZAS.

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7. CONCLUSIONES

- CONCLUYO QUE LAS PRACTICAS REALIZADA EN DICHA EMPRESA LA NOTARIA SEXTA DE CANTÓN QUEVEDO ME HAN SERVIDO PARA MEJORAR A NIVEL PERSONAL GRACIAS A TODAS LA ACTIVIDADES QUE EJERCÍ ,UN GRAN CONOCIMIENTO A NIVEL PRACTICO.

- AL RELACIONARME EN EL MUNDO LABORAL HE LOGRADO ENTENDER LA HABITUALIDAD CON LA QUE SE MANEJAN LOS MOVIMIENTOS SEA DENTRO DE UNA EMPRESA O INSTITUCIÓN.

- TODO EL PERSONAL DENTRO DE LA INSTITUCIÓN DEBE LLEVAR UN DETERMINADO SISTEMA EL SISTEMA LABORAL CUMPLE CON MUCHOS REQUISITOS Y REGLAS PARA MANTENER UNA ESTABILIDAD EMPRESARIAL.

- PERTENECÍ A LA INSTITUCIÓN

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