Pedro trabaja en una empresa de recolección y distribución de patatas, en la cual realiza dos tipos de tareas

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0,91 x 1 x 0,9 x 0 75= 9,21 kg peso

En conclusión puedo decir que el peso total que se transporta a diario es de 3600 kg es decir mucho menor al peso aceptable que es 10000 kg- por lo que lo calificaría como un riesgo tolerable. Pero refiriéndonos al peos de cargas manipuladas que es de 12 kg es mucho mayor que el peso aceptado que es de 9,21 kg. y en este caso el riesgo sería no tolerable.

2.- ¿Existiría un riesgo no tolerable si suponemos que queremos proteger al 85 % de la población trabajadora?

Se debe ejecutar el peso real de la carga x cajas/hora x horas de dura la labor:

Peso total transportado 12 kg (peso real de la carga) x 60 (cajas/hora) x 5 (horas que dura la labor) = 3600 kg. (El peso aceptable es de 10000 kg si la distancia de transporte es ≤ 10 metros)

En este caso el peso real de la carga que es de 12 Kg. y el peso recomendado en función de la zona de manipulación son de 25 kg (0.6), por ende:

- protección del 85%

- desplazamiento vertical 0

- desplazamiento vertical 0, sin giro de tronco 1

- tipo de agarre malo 0,9

- duración de la manipulación, se traducen en 0, por el tiempo que es de 5 horas (60 cajas en una hora) que se entiende por 1 vez por minuto.

25 x 0,91 x 1 x 0,9 x 0 75= 15,35 kg peso

En conclusión el riesgo es tolerable ya que el peso de las cargas manipulables es menor al peso aceptable.

3.- En caso de que en alguna de las dos situaciones anteriores exista un riesgo no tolerable, propón medidas correctoras que lo minimicen y comprueba la eficacia de las mismas evaluando de nuevo el puesto de trabajo.

Las medidas correctoras que puedo proponer sería la forma de ejecutar cargas, adecuar las cajas con agarraderas o asas para un mejor agarre o el uso de alguna maquina como transporte de las mismas ya que depende también el lugar donde se encuentren y si el trabajador debe o no recorrer distancias con una carga alta en manos.

La manera de como comprobar en primer lugar sería un análisis del puesto de trabajo el cuestionamiento mediante una serie de preguntas al trabajador si es práctico o no esta nueva medida y si sería capaz de continuar con la misma.

Bibliografía

1. María Oliver. Ergonomía y psicosociología aplicada. UNIR.

2. MANIPULACIÓN MANUAL DE CARGAS. ECUACIÓN NIOSH

3. NTP 629: Movimientos repetitivos: métodos de evaluación Método OCRA: actualización.

4. NTP 477: Levantamiento manual de cargas: ecuación