Factores de Riesgo

Introducción

En la condición laboral se sintetiza detalladamente como la actividad laboral en una Empresa determina la vida humana. En ellas se debe tener en cuenta los factores de riesgos a los cuales está sometido el trabajador, así como los componentes que contribuyen para que una condición de riesgo se convierta en un evento trágico.

Como aspecto particular, el ambiente del trabajo refleja las condiciones en las cuales el trabajador debe desempeñar su oficio en una empresa y su ocupación especifica en el puesto de trabajo. Así mismo el trabajador se mueve en un ambiente que está determinado por todos los aspectos físicos, químicos, biológicos, tecnológicos, sociales y psicológicos que rodean el puesto de trabajo y las funciones que ejecuta el trabajador, estos aspectos son las Condiciones de Trabajo.

Como en toda empresa existe diversidad de riesgos en el centro laboral, estos pueden originar consecuencias graves y de no ser eliminados esos factores de riesgos, ocasionarán accidentes en la empresa y obviamente afectará económicamente a la misma. Es por ello que una de las razones para dirigir los esfuerzos de la organización hacia su talento humano es la creciente preocupación sobre la prevención de los riesgos laborales, la salud de los trabajadores y la importancia de generar y mantener altos niveles de motivación entre los trabajadores.

Entender a las empresas actuales en pleno año 2017, hace indispensable diseñar programas de salud laboral dentro de un enfoque participativo, que permita no solo identificar las necesidades reales y prioridades de cada empresa o los factores de riesgo presente en el ambiente laboral que afectan la salud integral de los trabajadores, sino también dirigir los esfuerzos hacia metas reales y resultados claros que permitan el control y seguimiento de la enfermedad más representativa de los últimos años: el estrés ocupacional. Por tal razón garantizamos que nuestra temática a tratar es de vigente o actual importancia para las empresas no solo a nivel nacional sino a nivel mundial, sin embargo, enfocaremos el estudio a una Empresa nacional.  

En la presente tesis se mostrarán algunos de los factores más representativos que ocasionan los riesgos laborales en el centro de trabajo de la empresa CASUR y en un tiempo determinado. Esta información tiene como propósito servir como sostén para validar y ver muy de cerca los factores que influyen en los riegos laborales y a su vez facilitar las herramientas necesarias para proporcionar una guía de acciones precisas a tomar y así brindar una reducción de los riesgos que se presentan en el entorno laboral.

Capitulo I.

1. Problema.

“Factores técnicos y sociales que inciden en el incremento de riesgos laborales en la empresa CASUR en el primer semestre del año 2017”.

      1.1 Planteamiento del problema.

Cada año se presentan diversos factores que influyen en el riesgo laboral, y se ve enmarcado en desequilibrio en la empresa ya que perjudica en la producción y a obviamente se afectara económicamente, es por eso que existen maneras de poder mantener en estado de supervisión todo lo influya en un riesgo laboral.

En comparación del año anterior con el presente año hay una variación del 6% en descenso,  teniendo en cuenta que  en los estudios  estadísticos de seis meses atrás dio como resultado un 70% de accidentes laborales del cual es la principal causa de accidentes labores fue el mal uso de los equipos de protección personal, de acuerdo a estos resultados se ha tomado las medidas de seguridad optimas, como resultado se ha disminuido un 6 % de accidentes laborales en el semestre de estudio del año 2017.

Tengamos en cuenta que existen no solo los riesgos internos de la misma empresa, sino que también los exteriores que son los impredecibles por ejemplo el clima puede afectar significativamente en un área determinada. Por ende, se toman medidas de medida necesaria para poder evitar un accidente.

1.  Formulación del Problema.

Factores que inciden en el incremento de riesgos laborales en la empresa CASUR en el semestre del año 2017.

1.  Objetivos.

1.3.1 General.

Enumerar los factores que inciden en el incremento de accidentes laborales en el primer semestre del año 2017.

1. Específicos.

• Valorar las consecuencias que generan los accidentes de trabajo.
• Analizar las normas empresariales en relación a los riegos laborales.
• Presentar posibles soluciones viables para minimizar los riesgos laborales.

     1.4 Justificación

Esta investigación es elegida por el grado de importancia en una empresa, así mismo para la que va enfocada, en ella nos referimos en la problemática que representan los riesgos laborales y mostrar que tan alto son los riesgos en la empresa.  Con los estudios realizados se brindará una reducción de los riesgos que se presentan en el entorno.

La investigación realizada aportará información precisa para emplearse en la empresa dando a sí mismo una guía de acciones a tomar, así mismo está dirigido al personal de la empresa para poder darles una idea de cambio en las actitudes, ya que es el punto principal para que esta investigación surja con efecto.

     1.5 Limitaciones

• La limitación más importante será la veracidad y fidelidad de los datos por tratarse de un trabajo sumamente subjetivo y muy importante.
• Otra limitación es el tamaño de la muestra ya que está dirigido a todos los empleados por lo que llevará un tiempo considerado para cada uno de los empleados y habrá que considerar que no se genere ningún atraso de la producción a causa de efectuar el sistema de recolección de información.
• Otro factor es la limitada empatía que puede existir al entrevistar al personal del INSS Y el MITRAB por el factor tiempo y burocracia de la empresa reguladora.

Capitulo II.

1. Marco Teórico.

2.1 Antecedentes de la Investigación.

2.1.1Tema: Diseño de la gestión de seguridad y salud ocupacional en el INGENIO AZUCARERO SAN CARLOS S.A. según la norma OSHAS 18001 – 2007.

La presente investigación trata del Diseño de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional en el Ingenio Azucarero San Carlos S.A. Según la Norma OSHAS 18001: 2007, la finalidad es identificar y evaluar la magnitud de los riesgos de accidentes y proponer metodologías de investigación y prevención de los mismos.