Liderazgo ético.

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Son leyes y normas que rigen parámetros de personas activas en un puesto laboral, estas leyes deben garantizar al trabajador una vida digna para él y su familia, donde tenga un sueldo justo y pueda mantenerse en lo básico, brindándoles beneficios como la salud, derecho a préstamos, prestaciones de ley, aguinaldos, e incluso bonos de despensa alimenticia, deben tener libertad para expresarse abiertamente en su trabajo sin salir perjudicado en dado caso que no concuerde con la mayoría.

Los derechos laborales aplicados en la vida cotidiana del profesionista está diseñada para resguardar la integridad de los trabajadores de cualquier campo.

Los trabajadores, uniéndose entre sí y formando un sindicato, pueden tener ventajas para una acción sindical y negociación colectiva para aumentar los salarios de los miembros del sindicato o la insistencia en condiciones seguras de trabajo y exigir los cambios esenciales.

Conclusión

La ética es un punto muy importante que en donde quiera tiene su parte ya que nos permite recordar que nuestras acciones se deben de regir por los principios morales y éticos que hemos aprendido a lo largo de nuestra vida, un profesional debe tener cuidado con su toma de decisiones ya que debe tener en cuenta que muchas veces es el ejemplo y patrón a seguir para los demás, por lo tanto se debe aprender a tomar la responsabilidad de su propio trabajo.

La ética se utiliza en las instituciones y organizaciones como medio de convivencia pacífica entre todos los sectores que se desenvuelven el ser humano así como las responsabilidades sociales dentro de la sociedad.