Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales Psicología Social
Enviado por karlo • 29 de Agosto de 2018 • 2.059 Palabras (9 Páginas) • 415 Visitas
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La fantasía de que los argentinos tienen menos trabajo porque se lo quitan los extranjeros es una opinión compartida por el 75 por ciento de los encuestados por Clarín. Esta peligrosa xenofobia se da la mano con la desocupación, y el disgusto crece a medida que es más bajo el nivel socioeconómico. Los que están más enemistados con los inmigrantes de Bolivia son los que poseen los trabajos menos rentados y constituyen la franja laboral en donde los extranjeros tienen más posibilidades. Además sobresalen los de 20 a 34 años que son justamente quienes deben insertarse y desarrollarse en el mercado laboral.
Los bolivianos son, en este momento, la comunidad con más presencia dentro de nuestro país. Las jornadas extenuantes, la comida escasa y mala, los maltratos verbales y físicos a ellos y sus hijos, las habitaciones pequeñas compartidas con otras familias y hasta con máquinas que eran echadas a andar mientras dormían, los detalles resultan repetidos. Estas son las condiciones infrahumanas de trabajo a las que se expone a esta colectividad, que es blanco de abuso por empleadores que los explotan, bajo la amenaza de deportación.
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CASO PRÁCTICO:
El tema de este caso es la discriminación racial basada en el prejuicio, específicamente que existe en la actualidad en la Argentina contra los bolivianos. El caso se centra en un proceso diario de explotación laboral a causa de la escasa información que poseen los inmigrantes Bolivianos. Muchos bolivianos han migrado hacia la Argentina en los últimos años a causa de la mala situación económica, así como también la falta de oportunidad de trabajo en dicho país, por lo que en este último tiempo se ha incrementado la discriminación racial, social y laboral en nuestro país. Algunas ideas importantes desarrolladas en este caso son las siguientes:
- La discriminación hace posible que las personas actúen de una manera considerada irracional, inhumana y aberrante.
- La calificación como “inferiores” a los bolivianos a causa de la mala situación económica en la que se encuentran.
Hemos analizado un caso de sumo interés para la población argentina en la que la discriminación racial es el principal problema, aunque la explotación laboral y las condiciones inhumanas de trabajo son acarreadas por el problema principal, el racismo.
El caso de explotación laboral se desarrolla en un supermercado denominado “El Universo” y situado en los alrededores de la cuidad de Morón. Podemos apreciar que una familia de inmigrantes ilegales bolivianos esta siendo empleada por una familia de argentinos de ascendencia china, de primera generación en el país.
La familia argentina es dueña de dicho supermercado, el cual se divide en diferentes sectores entre los cuales se encuentran el sector de carnicería, de verdulería, de almacén y fiambrería. La familia argentina se encarga del control del almacén y de la fiambrería, así como también de la cobranza, administración y contabilidad; mientras que el padre de la familia de inmigrantes bolivianos es quien se encarga de la carnicería, la madre se encarga de la verdulería y la hija, es quien realiza la limpieza del establecimiento.
Los empleadores no solo imponen jornadas laborales de una duración mínima de 14 horas, sino que el salario que le pagan a sus empleados es magro y en negro, ya que es imposible su legalización debido a que los inmigrantes son ilegales. La remuneración adquirida por los inmigrantes apenas alcanza para la subsistencia de la familia, mientras que otras familias dedicadas al mismo rubro tienen la oportunidad de realizar dicha actividad en forma independiente. Por otro lado, los empleadores no les permiten tomarse un día libre para su goce personal, y frecuentemente los amenazan con deportarlos a su país de origen si llegaran a denunciar malos tratos o explotación por parte de sus empleadores.
La familia boliviana no encuentra solución a este problema ya que el dinero del que disponen no es suficiente para independizarse, y no pueden renunciar por miedo a la deportación. Por otro lado, no cuentan con la información necesaria para poder legalizarse dentro del país y así lograr su objetivo de trabajar abalados por la ley y hacer valer sus derechos.
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PREGUNTAS CRÍTICAS Ó DE ORDEN SUPERIOR:
- En base a un estudio de la actualidad y de la discriminación racial: ¿Cómo representa este caso a la actualidad argentina?
- ¿Cómo cree usted que sería vivir en un país donde no existiera la discriminación, y donde las leyes sean un fiel reflejo de los derechos de los seres humanos (sean inmigrantes o no)?
- ¿Usted cree que los prejuicios que tenemos hacia los extranjeros son desarrollados solo por el hecho de sentirnos superiores a personas que trabajan por menos dinero ó por diferencias culturales y sociales? Explique en base a experiencias.
- Si los argentinos con ascendencia en chinos estuvieran en otro país y por lo tanto en otro contexto ¿Quiénes serían los discriminados? ¿Serían ellos?¿Serían los Bolivianos?¿Por qué?
- Si los roles se intercambiaran y los bolivianos fueran los dueños del supermercado, ¿Ellos discriminarían a los argentinos o tomarían conciencia de la situación y actuarían de otra manera?
- Si en la Argentina se lograra abolir la discriminación y por lo tanto los argentinos nativos no discriminaran. ¿Los inmigrantes nacionalizados discriminarían? ¿Usted cree que es un problema de la cultura argentina o de la situación actual mundial?
- Si los argentinos nativos no discriminaran a los chinos y a argentinos con ascendencia en chinos, ¿Ellos discriminarían a los bolivianos? ¿Usted cree que esta relacionado con un sentimiento de inferioridad?
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CONCLUSIÓN:
Cuando comenzamos con el desarrollo del presente trabajo nos fue inevitable pensar en la situación actual de nuestro país y más precisamente en los últimos acontecimientos sucedidos en diversos talleres destinados a la confección de prendas, los cuales se encontraban de instalados de manera clandestina y utilizados muchas veces también como hogar por bolivianos, quienes eran los encargados de el desarrollo diario de las labores. Profundizando más en el tema encontramos que
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