PARTE III ENEMIGOS ÍNTIMOS

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la perseverancia hasta que la persona termine su tarea o alcance su meta. Para el ejecutivo es importante la inteligencia social, pues tiene que comunicar y organizar la colaboración, motivar, dar retroalimentación, y por lo tanto tiene que mantener una buena estabilidad emocional, optimismo, tolerancia.

Como se había hablado antes la importancia del coeficiente intelectual tiene que ir acompañada de emociones controladas que ayuden a el individuo a que la capacidad intelectual que posee pueda ser expresada y aplicada a un campo de la vida real; hoy en día los grandes emporios corporativos ya no solo buscan a las personas con un buen promedio o con grandes conocimientos sino que ahora se busca ir más allá de tener el conocimiento en la cabeza sino que pueda aplicarlo y tenga la habilidad de saber manipular su entorno y saber que esto traerá mayores beneficios para la organización. Escuchar hablar de líderes es muy común pero muchas veces logramos confundir esta palabra con los “jefes” o “directivos” pero no es lo mismo la habilidad que desarrolla o tiene un líder se basa en su control de emociones y su facilidad de palabra existen personas que a pesar de tener una prodigiosa habilidad para estudiar no tiene la habilidad de saber convencer de saber defender lo que han aprendido y poder tomar las criticas siempre para estar en una mejora continua.

La sociedad busca una mentalidad abierta que logra obtener la simpatía de sus seguidores y así lograr un ambiente de trabajo más productivo en donde no se sienta la desigualdad de rangos sino que se motive a un mejor trabajo en equipo; existen los lideres natos quienes nacen con esta capacidad pero por otro lado se encuentran los líderes que se forjan en base a experiencias para estos el camino a recorreré es un poco más difícil porque se encuentran factores tales como el primer fracaso las críticas que se reciben por este fracaso o simplemente por la falta de simpatía hacia el trabajo realizado. Este es el punto clave cuando un ejecutivo tiene que realizar la mejor estrategia buscando la empatía de sus seguidores y motivarlos a que estos sigan en una mejora continua; y juntos crezcan siempre en guía de él, se debe dejar a un lado los prejuicios y estereotipos buscando mostrarse naturalmente sin intentar sorprender o imponer a sus seguidores alguna decisión.

El líder debe de ser una persona que busque el bienestar no solo de sus simpatizantes sino de toda su área laboral la tolerancia a la diversidad es un favor de suma importancia para este. La relación con personas clave no implica ser selectivo en el mismo equipo de trabajo sino buscar que roles desempeña cada persona y en cual puedes lograr un mayor apoyo. La perseverancia en este proceso lograra el desarrollo de mayores habilidades para lograr ser un líder. La inteligencia social juega un papel muy importante ya que las habilidades desarrolladas ayudadas del lenguaje lograran realizar un trabajo, eficaz y éxito de la mano de un equipo que logre mantener la estabilidad en todos los ámbitos; es en ese momento en el que el ejecutivo puede autonombrarse exitoso.

En conclusión la sociedad exige más allá de la interpretación de conocimientos; exige líderes que logren emprender nuevos proyectos con ayuda de un equipo que no se forje detrás de él sino de la mano juntando y motivando nuevas mentes que complementen el equipo formado esto llevado de la mano del control de emociones lograran el equilibrio necesario para poder solventar todos los problemas que se puedan ocasionar en un futuro.

LA MENTE Y LA MEDICINA

Tras la lectura de este capítulo y la relación que hace el autor de algunos estudios de la relación con el sistema inmunológico y las emociones, afirmando que las emociones tienen un efecto muy poderoso en el sistema nervioso autónomo, puesto que los mensajeros químicos que operan en el sistema inmunológico se encuentran con mayor densidad en las áreas neurales que regulan la emoción. Las personas que experimentan ansiedad crónica, largos periodos de depresión, tensión, hostilidad, desconfianza, también tendrán un mayor gasto de energía y un doble riesgo de padecer asma, artritis, dolores de cabeza, úlceras y problemas cardíacos. Mientras que el optimismo, las buenas relaciones personales de apoyo emocional mejoran la salud.

La relación que tienen nuestras emociones con nuestra salud muestra que van más allá de la salud mental y las relaciones afectivas sino que afectan directamente a nuestra salud física; esto suele ser poco comprensible para la mayoría de la sociedad existen personas que no toman importancia a los sentimientos y emociones propias; pero claros ejemplos de estos casos son cuando llegamos a tener una situación que sobrepasa nuestra emoción puede ocasionar que contraigamos diabetes una enfermedad crónica degenerativa que puede llegar a costarnos la vida. La relación mente-cuerpo es una relación que a pesar de que muchas veces se puede usar para pensar que todo es producto de la mente existen algunos malestares físicos que se ven ligados directamente a nuestra mente; toda la presión o males mentales que lleguemos a desarrollar tienen que encontrar una vía donde puedan encontrar una salida o una forma de manifestarse a través de nuestro cuerpo para que nosotros podamos ver que nuestra salud mental está en peligro y que la falta de importancia que prestemos a está no solo costara un desequilibrio emocional sino que también se verá reflejado en nuestro desempeño físico y social.

En conclusión la salud se encuentra dividida en la salud mental y salud física en las cuales ambas se encuentran ligadas por un pequeño vinculo que es nuestro cuerpo y nuestra mente; la falta de equilibrio entre estas pueden ocasionar efectos poco beneficios a nuestro organismo sin embargo una buena actitud ante todas las presiones sociales y antes nuestras propias presiones nos harán lograr el equilibrio necesario para tener éxito laboral personal y poder disfrutarlo gozando de una salud plena.

PARTE IX UNA PUERTA ABIERTA A LA OPORTUNIDAD

El crisol familiar

La familia constituye un factor importante dentro de nuestro desarrollo, la cual nos brinda los medios necesarios para poder vivir dentro de un entorno, muchos sociólogos consideran a la familia el núcleo social, pues de esta se desprende toda nuestra humanidad, es por esto que la familia juega un papel fundamental durante nuestro crecimiento emocional, pues es la primera escuela que influye en nuestro aprendizaje emocional, la cual se encarga de moldearnos y prepararnos con los medios necesarios para un mejor desempeño social, ya sea en la escuela, trabajo, relaciones afectivas y vida personal, es por esto que se escucha infinidad