Essays.club - Ensayos gratis, notas de cursos, notas de libros, tareas, monografías y trabajos de investigación
Buscar

Asesoría Técnica a los Productores Agrícolas, en el Manejo Agronómico de sus Cultivos, en el Centro de Desarrollo Humano Charay.

Enviado por   •  29 de Marzo de 2018  •  2.267 Palabras (10 Páginas)  •  469 Visitas

Página 1 de 10

...

Charay tiene una latitud de 25.95 y una longitud de 108.917. Esta comunidad se encuentra a una mediana altura de 20 metros sobre el nivel del mar.

La población de Charay es de 6500personas, e las cuales 3261 son masculinos y 3239 femeninas.

Las vías de comunicación son terrestres, la ciudad más cercana es Los Mochis al sur y al norte la ciudad de El Fuerte.

El clima predominante es cálido subhúmedo con lluvias en verano, presenta una temperatura promedio anual de 25°C, con máximas de 46°C y mínima de 4 °C durante el invierno.

Los suelos predominantes son del tipo Chernozem o Negros y Chesnut o Castaños.[pic 3]

VII. Actividades realizadas

(1)Primeramente se realizara una búsqueda de los productores que necesiten algún tipo de asesoría o bien que tengan algún problema en cuanto a los cultivos.

Una vez encontrado los productores se pedirá a estos que expongan los problemas a los cuales se enfrentan para así elaborar un análisis y lograr identificar los problemas que presenten una prioridad en cuanto a importancia de ellos se refiere.

Posteriormente, identificado los problemas más importantes es decir que requieren de más atención, se plantearan las alternativas o soluciones que se pretendan aplicar a cada problema para así poder seleccionar la más adecuada y eficiente para lograr solucionarlos.

Se elaborara una lista con los problemas y soluciones, así también como de la fecha en la cual se pretende solucionarlos.

Al aplicar cada una de las soluciones se hará un análisis para así lograr determinar qué es lo que si funciono en la solución de los problemas y lo que no para tener un control de cada problema.

(2) Tambien se esta tomando muy en cuenta brindar un apoyo a ciertas comunidades circunvecinas con unas plantas de Olivo negro(…..) para brindar sombra que fueron sembradas y cuidadas por nosotros mismos bajo el aprendizaje obtenido en nuestra escuela. Con este apoyo de aboles ayudaremos a embellecer la comunidad de charay y pueblos vecinos y también fomentaremos el cuidad al planeta con la plantación de mas arboles.

Primeramente buscaremos los ejidos con menos arboles de sombra y les brindaremos nuestros servicios y obsequiaremos cierta cantidad de arboles.

Del mismo modo continuaremos con todas las comunidades vecinas, para posteriormente darles indicaciones de cuidado de la planta para un mejor desarrollo y calidad de árbol, ya que eso también le servirá en su hogar con los arboles de ellos.

VIII. Recursos

Recursos Humanos

En esta situación los recursos humanos seremos, que a la fecha somos los pasantes de Ingeniería agronómica asignados a este modulo y con apoyo de nuestro supervisor trataremos de cumplir nuestros objetivos propuestos, por lo tanto los recursos humanos a utilizar seré el pasante, nuestro supervisor, asesor jurídico, autoridades universitarias y las autoridades municipales, las cuales ya se pusieron a nuestra disposición a la cual respondimos de la misma forma.

IX. Financiamiento

En cuanto a recursos materiales haremos una solicitud a las personas de nuestra Universidad, facultadas para proporcionar los recursos, para que nos apoyen con sillas, mesas y computadora con el fin de desarrollar satisfactoriamente nuestro trabajo en la oficina que nos fue asignada por la sindicatura de Charay, El Fuerte, Sinaloa, conjuntamente con los pasantes del área de Relaciones Comerciales y Trabajadores Sociales.

Además incluiremos, de nuestra parte, los vehículos y todas las herramientas e instrumentos que estén a nuestro alcance y que nos sean útiles para el desarrollo de nuestra labor.

En cuanto a los recursos financieros, para poder cumplir con los objetivos y las actividades que nos hemos propuesto, la sindicatura apoyara con recursos que sean necesarios y también se hará una cooperación entre los compañeros del servicio para las necesidades que vayan saliendo irlas solucionando, dejando claro que por la prestación de nuestro servicio NO SE COBRARA ningún tipo de honorarios a las personas que ocupen nuestros servicios.

X. Metodología

- Llevar un control por medio de una lista de asistencia con el fin de cumplir con las formalidades de nuestro trabajo.

- Los medios para trasladarnos a las diferentes comunidades serán brindados por las autoridades de esta Sindicatura, poniendo a nuestra disposición las patrullas de la comandancia municipal de Charay, El Fuerte, Sinaloa.

- Entrevistas directas con las personas interesadas, en la cual solicitaremos la narración de los hechos que originaron la situación problemática.

- Cuestionarios a base de preguntas concretas dirigidas al solicitante, referentes a la situación controversial, con el fin de obtener datos esenciales para resolver las necesidades y problemas.

- Se consultara las fuentes bibliográficas necesarias para así lograr tener un conocimiento más concreto acerca de aquellos problemas que resulten desconocidos, así como también para fortalecer y enriquecer los conocimientos que ya han sido adquiridos durante el curso de nuestra carrera.

- Se harán visitas programadas por parte del brigadista y del productor a los cultivos es decir al lugar donde se presente el problema para tener un contacto más directo con los problemas expuestos.

- Dar seguimiento a cada uno de los problemas recolectando la evidencia necesaria para documentar el seguimiento de cada uno de ellos.

XI. Supervisión y Asesoría

Este punto estará a cargo de Lic. Roberto Guerrero Pérez, quien todos los sábados hará la supervisión personalmente para tomar asistencia en el módulo correspondiente, así mismo para conocer la secuencia de nuestro servicio social y proporcionarnos la asesoría necesaria con las actividades realizadas.

La supervisión y la asesoría de los brigadistas se llevara a cabo mediante la evaluación y seguimiento del proyecto de trabajo, así como cada una de las actividades realizadas a través del informe mensual de actividades, el cual deberá ser autorizado y firmado por la responsable del proyecto, en conjunto con los supervisores

...

Descargar como  txt (15.4 Kb)   pdf (62.8 Kb)   docx (20.8 Kb)  
Leer 9 páginas más »
Disponible sólo en Essays.club