CAPITULO I REFERENCIA DEL ESCENARIO REAL

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Módulo 2 Utiliza sistemas mecatrónica

Sub módulo 1 maneja la electrónica analógica / digital y circuitos impresos

Sub módulo 2 manipula herramientas y equipo mecatronico

Sub módulo 1 Aplica la electrónica como herramienta esencial para el desarrollo de proyectos de forma fija

Sub módulo 2 Maneja los diferentes tipos de herramientas y equipos para desempeñar las actividades de su campo laboral

Sub módulo 3 Implementación de normas y procedimientos para el trabajo de mecatrónica

Módulo 3 El control elemental

Sub módulo 1 elabora circuitos básicos de control electrónico-electromecánico

Sub módulo 2 Aplica los modos de control

Sub módulo 3 Practica programación básica en PC

Sub módulo 4 sistematiza y gestión a proyectos de mecatrónica 1

Sub módulo 1 Crea y verifica en funcionamiento de motores

Sub módulo 2 Selecciona el modo más adecuado a la función del sistema que se desea controlar

Sub módulo 3 Crea programas basados en un ambiente orientado a objetos y a estructurados

Sub módulo 4 Elabora un plan emprendedor

Módulo 4 Automatiza sistemas mecatronicos

Sub módulo 1 aplica el control mecatronico

Sub módulo 2 Automatiza procesos manuales

Sub módulo 3 realiza mantenimiento en sistemas mecatronicos

Sub módulo 4 sistematiza y gestiona proyectos de mecatrónica 2

Sub módulo 1 Genera propuestas de control para proyectos mecatronicos

Sub módulo 2 visualiza y reconoce procesos manuales para generar una propuesta de automatización

Sub módulo 3 3 Brindar mantenimiento a los equipos mecatronicos en todas sus modalidades

Sub módulo 4 Desarrollar un plan emprendedor

Módulo 5 Aplica la mecatrónica en el sector industrial

Sub módulo 1 Desarrolla proyectos de mecatrónica

Sub módulo 1 Acercamiento al campo laboral y su problemática

2.3 Perfil de egreso

Al término de la carrera el egresado será capaz de laborar en áreas donde operen sistemas automatizados para la generación de productos y servicios. Para lograr el cumplimiento de este perfil es necesario que el alumno reúna ciertos conocimientos, habilidades actitudes y valores necesarios para su formación.

HABILIDADES

1°- Ocupar instrumentos de medición

2°- Diagnosticar posibles fallas

3°- Manipular equipos e producción

4°- Manejo de nomenclaturas, manuales neumáticos, hidráulicos y eléctricas

5°- Manejo de herramientas manuales, neumáticas hidráulicas y eléctricas

6°- Conexión de sistemas mecatronicos

7°- Elaboración de circuitos impresos manejo de software especializado en el área

CONOCIMIENTOS

1°- Interpretación de diagramas de electricidad, electrónica, neumática e hidráulica

2°- Diseño de circuitos

3°- Control básico de sistemas

4°- Planeación de mantenimiento preventivo y correctivo en sistemas de control mecatronico

5°- Proyección construcción operación y mantenimiento de sistemas de control

ACTITUDES

1°- Disponibilidad para trabajar en equipo

2°- Ser productivo

3°- Interés por la actualización constante

4°- Impulsar a sus compañeros a progresar

VALORES

1°- Solidaridad

2°- Justicia

3°- Eficiencia

4°- Responsabilidad

5°- Honestidad

6°- Respeto

7°- Iniciativa

8°- Orden

9°- Limpieza

2.4 Análisis de las competencias profesionales desarrolladas de acuerdo al perfil de egreso

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