Dentro del presente ensayo se dará referencia de forma breve un proceso de planeación educativa que se está poniendo en marcha desde el inicio del ciclo escolar 2016-2017

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llega su mayor aportación en la edad de la información se traduce en el aprendizaje y manejo de competencias para usar la tecnología, para individualizar y personalizar los servicios y los productos. Actualmente, en esta corriente predomina un enfoque para el desarrollo de las instituciones a través del cual se pretende producir cambios significativos en un sistema determinado. La planeación-innovación o de cambio "está orientada a la creación de nuevas actividades, usualmente de gran escala, que no pueden obtenerse por incremento de las ya existentes sino sólo iniciando una nueva línea de actividad", además uno de los representantes de esta corriente es John Kotter, quien da una lista de pasos para un mejor entendimiento de esta corriente

1.-Se nombra un líder con buenos antecedentes . Director y supervisor escolar

2. Este líder debe poseer la apertura de alguien de afuera ante las nuevas ideas.

3. Debe crear un sentido de crisis.

4. Debe crear y comunicar una nueva visión y nuevas estrategias.

5. Debe conducirse en consecuencia como un modelo a seguir.

6. Los demás ocupantes de puestos estratégicos deben participar en el impulso al cambio.

7. Entre todos ellos, deben emplear oportunidades para influir en la conducta de la organización.

8. Se producen resultados tangibles antes de dos años, reforzando así el impulso para seguir adelante sin el programa de cambio

Por ultimo con los avances de cada una de las corrientes antes mencionadas se ha estado mejorando la forma de ejecución he innovación de la aplicación de la planificación, ya que con las aportación de estas se puede mejorar, además de una mejor organización de trabajo dentro la escuelas, así mismo dar mención que se está creando una plataforma de repaso para los alumnos dentro de la secundaria donde laboro, ya que fue un los objetivos de nuestro plan ver que temas son de mayor dificultad para el alumno y crear programas para que alumno repase en casa con ayuda de internet y tutoriales..

Los estilos de planeación que se tomaron en cuenta

Los estilos que más influyen dentro de la planeación tenemos la de retrospectiva, que es la que da la visión de explora el pasado para penetrar en el futuro, es decir, observa el comportamiento de variables previamente definidas además que esta se divide a su vez en determinista y probabilística.

La primer se basa en las variables a manejar son susceptibles de control, por otra parte la planeación probabilística utiliza juicios razonados denominados pronósticos, por tal motivo la planeación basada en una visión retrospectiva constituye la práctica más generalizada en nuestras organizaciones, parte del estudio del pasado, analizando su desenvolvimiento, para obtener tendencias y comportamientos futuros factibles; de entre ellos selecciona el más deseable

Otro de los estilos es la concepción circunspectiva se distingue porque excluye la visión del futuro y se circunscribe a situaciones o problemas particulares del presente. En otros términos, se habla de previsión que generalmente toma acciones para dar respuesta a necesidades urgentes del presente. Esta concepción adopta dos modalidades la coyuntural y la correctiva

La primera se aplica cuando se presentan momentos favorables para ejecutar una acción o realizar un cambio, y la segunda se utiliza para resolver problemas actuales o para corregir aspectos desfavorables.

El último estilo o concepción de la planeación tenemos la de prospectiva que es la que da diseño de un futuro deseado ideal, totalmente libre de las restricciones que pudieran provenir de tomar en cuenta el pasado y el presente.

Con ayuda a los diferentes estilos da un panorama general para una mejor retroalimentación dentro de él plan de mejorar, que de manera implícita se tiene pero que la mayoría de las veces no se saben con exactitud.

Que dimensiones están implicadas en la planeación

Dentro de esta tenemos cinco dimensiones implicadas, que son la social, la tecnológica y científica, política, la cultural y la económica, ya que estas son fundamentales su consideración para una buena planificación de cualquier contexto donde se aplique, así mimo la social no da un enfoque que se ampara en la colaboración de una pluralidad, en caso del tecnológico científico es un proceso de cambio; la realización de estudios de diagnóstico; la selección de prioridades y el establecimiento de metas; la formulación de programas y proyectos, en relación al político se desarrolla dentro de un marco jurídico institucional establecido, en el económico los planeadores de estas organizaciones, por lo tanto, deberán tomar en cuenta factores de estandarización y normalización, políticas de importación y exportación, costos de mano de obra, investigación aplicada y un largo etcétera en el mismo tenor, y por último en lo cultural el encargado de planear debe conocer los principios explícitos e implícitos de la cultura de la compañía, dado que ellos pueden convertirse en muros de resistencia a cambios propuestos o caminos que faciliten el avance de esos mismos cambios, ya que con estas dimensiones la planificación se elaborara de manera más completa y cubrirá las demandas que exige el contexto que se quiere mejorar o cambiar, así mismo la cualquier planificación que no tomen en cuenta esto y solo se dedique a la producciones, puede que fracase ya que no se está haciendo un análisis factores que puede obstaculizar su eficaz al ser aplicada.

Es este caso tomar en cuenta en diagnostico los socio gramas y del contexto donde está situada la escuela para una mejor planificación, de esta manera identificar por que el ausentismo de algunos alumnos, ya sea por qué sus padres se dedica comercio y por temporadas necesitan el apoyo de sus hijos y esas ausencias hacen que el alumno se atrase y crea rezago escolar.

CONCLUSIONES

Dentro los aspectos de la planeación se reflejan a través de los objetivos que queremos lograr y las acciones que vamos a realizar para poder alcanzar dichos objetivos, me queda claro que a través de la historia, se ha buscado una simplificación y reglamento para mejorar como empresa o en aquellos tiempos como población dominante y la manera más adecuado es fijando metas y objetivo que se tiene que cumplir, además de un estudio completo de donde se va estar aplicando dichas actividades, por lo cual se requiere de personas implicadas que tengas

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