EL ESTRÉS Y EL TRABAJO.

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La transición de municipio a ciudad intermedia en Florencia ha modificado las costumbres alimenticias, y ha ido aumentado las condiciones de estrés, pues se evidencia falta de trabajo pues nuestro departamento y aunque ha ido creciendo mucho no se ha hecho de la forma que se quisiera pues el conflicto armado ha hecho que las personas trabajen hoy en día en cosas que se les dificultan mucho o que sencillamente no los hace estar tranquilos y esto hace que los niveles de estrés vayan aumentando poco a poco, aunque no es mucho lo que se encuentre documentado sobre este problema en el departamento si es algo que lo podemos ver a siempre vista, un ejemplo muy claro es la gente que les ha tocado salir de sus tierras y ahora les toca desempeñarse en cosas que sencillamente no los hace estar felices y sentirse bien, ni en lo laboral como en el ámbito afectivo.

Las personas del Caquetá se encuentran propensas a estrés laboral con el paso del tiempo pues estábamos acostumbrados a una ciudad pequeña, tranquila a nivel de ruidos y excesos de carros pero día a día va creciendo y los índices de desempleo son mayores, y el campo era una de las mayores alternativas de trabajo y el no poder hoy estar haya hace que esto desmotive a las personas y vaya creando estrés, por lo tanto puede desmotivar y manejar ambientes de tensión o presión en el continuo desarrollo de actividades de los individuos.

Y esto se ve reflejado en la falta de variedad de tareas, exceso o escasez de trabajo, trabajos con plazos muy estrictos, horarios que no son flexibles, jornadas largar y fuera de lo normal, falta de tiempo para compartir en familia, etc.

La evidencia demuestra que el estrés en el lugar de trabajo es una de las principales causas que contribuyen a marcar esas grandes diferencias del estatus social en la salud, el absentismo laboral y la muerte prematura por exceso de trabajo diario o por tomar todas las cosas muy apresuradas muchas veces no logramos es nada solo enfermarnos por no tomar las cosas con paciencia pero ligereza para cumplir con lo acordado en el área de trabajo.

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS

Richard Wilkinson y Michael Marmot (2003) Los determinantes sociales de la salud. Los hechos probados. Organización Mundial de la Salud

Luz M., hurtado P., (2011) Plan de salud territorial “salud para todos”., Tomado de: http://www.florencia-caqueta.gov.co/apc-aa-files/34376437646636323731373462646134/POA_2011.pdf