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Recibir la información técnica según procedimientos de la empresa 2. Analizar la información técnica según procedimientos de la empresa

Enviado por   •  13 de Febrero de 2018  •  1.328 Palabras (6 Páginas)  •  480 Visitas

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Formato de entrevista

HISTORIAL DE TRABAJO

- Comience relatándome su experiencia de trabajo, desde su primer trabajo hasta su puesto actual. Por cada trabajo quiero saber lo que hacía, lo que agradaba, lo que desagradaba, su sueldo y cualquier logro especial

- ¿Qué logro de trabajo le ha brindado mayor logro de satisfacción? ¿Cómo fue logrado?

- ¿En qué trabajo ha estado más contento y por qué? ¿Más descontento y porque?

- ¿Qué cualidades le gusta más en un superior? ¿Menos?

- ¿Qué cualidades notables y puntos débiles han notado en usted sus supervisores anteriores?

- ¿Prefiere usted trabajar sola o en grupos?

- ¿Puede darme un ejemplo o dos de su capacidad para dirigir o supervisar a otros? ¿Manejar a un subordinado problemático?

- ¿Qué tipos de presiones de trabajo le gustan o le disgustan más?

- Deme un ejemplo de un proyecto que efectúo bajo presión.

- ¿En qué formas es usted más eficaz trabajando con otros? ¿Menos eficaz?

- ¿Qué mejoras o nuevas ideas han sugerido en trabajos anteriores?

- En todos sus trabajos, ¿cuáles han sido sus cualidades más notables y cuales sus puntos débiles?

- ¿Cómo cree que lo describirían sus compañeros o sus subordinados?

EDUCACION Y ENTRENAMIENTO

- Quiero ahora repasar sus antecedentes académicos, comenzando con la escuela de segunda enseñanza hasta el presente, estoy interesado en cursos, calificaciones, actividades, empleos temporales y cualesquier logros especiales.

- ¿Qué cursos le agradaron mas? ¿Menos? ¿Por que?

- ¿Qué logros académicos obtuvo? ¿En que cursos obtuvo mejores calificaciones? ¿Peores?

- ¿Es muy estudioso?

- ¿Qué tanto participó usted en actividades escolares no académicas?

- ¿Por qué asistió (o no) a la universidad?

- ¿Qué importancia han tenido sus estudios en su desarrollo?

- ¿Qué parte de sus estudios se costeó usted mismo? ¿Cómo lo hizo?

- ¿Qué puestos directivos ocupo en actividades escolares no académicas?

- ¿Qué lo llevo a seleccionar su campo de estudio?

- Si tuviera la oportunidad de volver a cursar sus estudios, ¿qué haría diferente? ¿Por qué?

- ¿Qué entrenamiento especial ha tenido?

ANTECEDENTES Y CIRCUNSTANCIAS ACTUALES

- Ahora, quisiera conocer algunos datos personales tales como sus intereses en su adolescencia, la profesión o empleo de sus padres y qué influencia tuvieron sus experiencias familiares en su desarrollo. Luego, cuénteme sus circunstancias, intereses y actividades actuales.

- ¿Qué influencia tuvo su niñez en la clase de persona que es hoy?

- ¿Hizo algo antes de la escuela de segunda enseñanza de lo cual esta particularmente orgulloso?

- ¿A qué edad tuvo su primer trabajo? ¿ Cuándo se volvió económicamente independiente?

- ¿Cómo es similar y como es diferente a sus padres?

- ¿En que tipo de actividades le gusta tomar parte cuando no está trabajando? ¿Es usted miembro o líder de algún grupo?

- ¿Qué problemas le crearía el tener que viajar o reubicarse?

- ¿Ha tenido de acumular una reserva financiera (ahorros, seguro de vida, etc.)?

- ¿Le han hecho un examen médico recientemente? ¿ Cómo está su salud?

- ¿Qué tipo de lectura relacionada con el trabajo o recreativa le gusta?

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