Tenaris tubo caribe

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La prevención en tenaris

- Ambiente: en los alrededores del sitio en el cual una organización opera incluyendo aire, agua, suelo, recursos naturales, flora, fauna, los seres humanos y su interacción.

- Impacto ambiental: cualquier cambio al ambiente, ya sea adverso o beneficioso, producido total o parcialmente por las actividades productos y/o servicios de la organización.

- Aspecto ambiental: elemento de las actividades, productos o servicios de una organización que se puede interactuar con el ambiente.

- Incidente ambiental: cualquier evento que incluya por lo menos una de las siguientes situaciones:

- Implica una violación a los requisitos ambientales legales y/o incumplimiento de las políticas QHSE de Tenaris.

- Resulta en un impacto ambiental significativo.

- Puede llevar a un reclamo o queja de las partes interesadas, o a cualquier requisitoria formal relacionada con temas ambientales llevada a cabo por una de parte interesada.

- Riesgo en salud y seguridad: combinación de la severidad de una lesión o enfermedad que pueden ser causadas por un suceso, de la probabilidad de que ocurra el proceso peligroso y de la frecuencia de exposición.

DIAGNÓSTICO DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO

- La calidad del puesto de trabajo

Cada uno de nosotros cumple un papel fundamental en su puesto de trabajo y somos responsable por la calidad de lo que hacemos, entre esos están los siguientes:

Saber cuál es su área de trabajo.

Poseer los conocimientos y habilidades para desempeñar de manera eficiente y afectiva su tarea.

Conocer el objetivo a lograr.

Ser conscientes de cómo está funcionando el proceso.

Poseer los conocimientos que permitan tomar decisiones correctivas entre el inadecuado funcionamiento del proceso.

Cumplir adecuadamente con los procedimientos.

- Orden y limpieza

El lugar de trabajo debe estar limpio y ordenado para el bienestar de aquellos que trabajan allí.

Tenaris implementa 4 pasos de orden y limpieza en los puestos de trabajo

Arreglo apropiado: diferenciar en elementos necesarios e innecesarios en el lugar de trabajo.

Orden: disponer de forma ordenada todos los elementos que quedan después de efectuar el primer paso.

Limpieza: mantener limpias las máquinas y el ambiente de trabajo.

Estandarizar: construir auto disciplina y comprometerse con el orden y la limpieza.

EL COPASST

Está conformado por:

Cuatro administrativos que son: área de recursos humanos y área de control de calidad.

Y cuatro de la parte operativa que son: inspector de seguridad

Jefe de soldadura y dos operarios.

SISTEMA DE GESTIÓN DE SALUD Y SEGURIDAD EN EL TRABAJO

Tenaris eligió y utiliza un sistema de gestión integrado de ambiente, seguridad y salud ocupacional que está basado en un ciclo de mejora continua.

Su sistema de gestión integrado sigue lo lineamientos de las normas:

La ISO 14001

Esta norma internacional establece requisitos para la implementación de sistemas de gestión ambiental. Los clientes son la comunidad en general: personal, vecinos, autoridad, etc.

OHSAS 18001

Esta norma internacional establece requisitos para la implementación de sistemas de gestión de seguridad y salud ocupacional. Los clientes de las normas son todos aquellos que se encuentren en la planta: personal propio, contratista y visitantes.

POLITICA QHSE

La política Quality, Meath, Safety & Environment (QHSE) establece los lineamientos que fija tenaris sobre:

- El cuidado del ambiente

- La seguridad

- La salud de todas las personas relacionadas con tenaris (personal fijo; contratado, contratista, proveedores, visitas y la comunidad que lo rodea).

La política QHSE tenaris se encuentra dividida en 4 parte principales, con el objetivo de lograr la mejora de la organización:

- ¿Qué queremos lograr?

Preservar el ambiente, la seguridad y la salud de los trabajadores, proveedores, clientes y la comunidad. Este es el objetivo principal de la política.

- ¿Qué tenemos para lograrlo?

Las tecnologías disponibles más apropiadas, coeficientes y económicamente viables para el cuidado de la salud, la minimización del riesgo de accidente de impacto en el ambiente que garantizan el aprovechamiento eficiente de los recursos.

- ¿Cómo lograr el objetivo?

Aplicando un sistemas de gestión unificado, para facilitar su implementación ordenada, con el compromiso de todos los niveles de la organización.

- ¿Qué resultados habrá en el futuro?

Un desarrollo sostenible. Esto quiere decir, querer sin destruir, mejorar lo que existe, encontrar fallas y repararlas.

Buscar dar pequeños pasos hacia delante esquivando obstáculos a fin de lograrlo.

CONCLUSION

Con este trabajo logramos afianzar nuestros conocimientos como futuros salubrista para así ponerlos a la práctica y tener un buen desempeño en nuestro lugar de trabajo, para así controlar o prevenir cualquier tipo de accidente o incidente de trabajo que se nos presente.

Bibliografía