TIPOS DE ENTREVISTAS EN PROFUNDIDAD

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en profundidad es que estas son flexibles y dinámicas, carecen de estructuración y estandarización, y permiten al entrevistado entregar respuestas abiertas, la intencionalidad principal de este tipo de técnica, es adentrase en la vida del otro, penetrar y detallar en lo trascendente, descifrar y comprender los gustos, miedos, satisfacciones, angustias y alegrías significativas y relevantes del entrevistado; consiste en construir paso a paso y minuciosamente la experiencia del otro.

En estas entrevistas no hay intercambio formal de preguntas y respuestas, acá se plantea un guion sobre temas generales y poco a poco se va abordando los temas de interés para la investigación; para realizar esto, unas de las principales características que debe tener el entrevistador es la creatividad , pues se debe evitar hacer preguntas directas y cerradas, amenazantes y ambiguas, pero a la vez centrar lo hablado hacia lo que se quiere descubrir con la investigación, sin pasar a llevar lo que el entrevistado quiere expresar.

El entrevistador se vuelve un instrumento más del análisis de la investigación, ya que explora, detalla y rastrea por medio de preguntas, cuál es la información más relevante para los intereses de la investigación. Asimismo, se obtiene un carácter cercano y personal entre el entrevistador-entrevistado, logrando construir vínculos estrechos, inmediatos y fieles; en este sentido, no es ninguna casualidad que en ocasiones estos contactos deriven en conexiones sólidas con los entrevistados, por lo que ser sensato, prudente e incondicional, son características fundamentales para el desarrollo de una correcta entrevista, no sólo en el desarrollo de la misma, sino que también durante la construcción y análisis de los datos obtenidos en esta.

Es imperativo que el entrevistado se sienta cómodo y seguro, ya que este tipo de entrevista depende en gran parte de la información que se obtenga al realizar la técnica, y para lograr una correcta recolección de datos se lleve llegar a niveles adecuados de intimidad y complicidad, los que permitirán ir descubriendo en mayor detalle la profundidad de los aspectos que el entrevistado considere relevante y transcendentes dentro de su propia experiencia, por lo, además de ser llevado a cabo de manera individual, se debe escoger un espacio físico en donde el entrevistado pueda sentir augusto y tranquilo. Otra forma de lograr este ambiente de confianza es evitar limitar o restringir lo que el entrevistado quiera comentar desde su perspectiva del fenómeno estudiado.

Como característica final para realizar esta técnica se encuentra la paciencia, ya que la construcción de datos a partir de la entrevista en un profundidad es un trabajo largo, que se lograra poco a poco. Las entrevista no deben pasar las dos horas, para evitar volverse tediosas, tanto para el entrevistado como el investigador, deben ser frecuentes, es decir, que los espacios de tiempo entre entrevistas no superen las dos semanas de diferencia (en caso de necesitar más de una entrevista con el mismo individuo), y estas concluirán unas vez que se alcance el punto de saturación, momento en el cual las entrevistas no aportaran información nueva a la que ya se ha obtenido con anterioridad.

Aspectos metodológicos.

El objeto del presente trabajo es el análisis de los aspectos que componen a la entrevista en profundidad. Su objetivo es explicar detalladamente cada paso que se realiza en una entrevista en profundidad, para ello se recurrió a literatura que hace referencia a investigaciones del tipo cualitativas para así poder comprender mejor el desarrollo de esta entrevista. De esta revisión se escogieron los aspectos más claros que se encontraban en cada uno de ellos, así se realizo el análisis para poder presentar los aspectos más relevantes, que nos permitan conocer como es la estructura y dinámica de la entrevista en profundidad.

TIPOS DE ENTREVISTAS EN PROFUNDIDAD

Primero hay que dejar en claro que la entrevista es una herramienta en el que se dan a conocer las ideas y opiniones mediante un diálogo entre la persona sometida a una entrevista denominada entrevistado/a y otra que realiza la entrevista a la cual se le cataloga como entrevistador.

En la entrevistas se deben cumplir principalmente dos roles de suma importancia, el entrevistador y el entrevistado. El entrevistador cumple un rol de recolector de datos o información, logrando obtener dicha información de una manera completa y veraz. Esto se logra solamente cuando el sujeto a investigar se relaja lo bastante para responder las preguntas realizadas por el investigador.

La entrevista en profundidad es básicamente una técnica basada en el modelo de conversación entre iguales. En donde el investigador es el instrumento de la investigación ya que va formulando en el mismo instante la manera de obtener la información que se necesita para la realización de la investigación. Esto solo se logra cuando el entrevistador obtiene una conexión con el sujeto de investigación.

El tipo de entrevista en profundidad es acerca de cómo cada ser humano ha aprendido sobre cada acontecimiento vivido y actividades que no se pueden observar directamente. Los oyentes también pasan a ser informantes, actuando como observadores dentro de la investigación. Mientras que el rol de los informantes es describir lo que les sucede y como otras personas lo perciben, además de revelar sus propios modos de ver las cosas.

También las entrevistas cualitativas tienen la finalidad de entregar cuadros muy amplios de escenarios, situaciones o también de personas. Estas entrevistas son utilizadas cuando se requiere un modo de estudiar a un gran número de personas en un breve periodo de tiempo.

Aunque los investigadores optan por uno u otro de los tipos de entrevistas en profundidad con diferentes propósitos, las técnicas básicas son análogas en los tres tipos. En todos los casos los investigadores establecen rapport esto significa que es cuando dos o más personas sienten que están en “sintonía” psicológica y emocional (simpatía), porque se sienten similares o se relacionan bien entre sí, en el caso de la entrevista con los informantes a través de repetidos contactos a lo largo de cierto tiempo, desarrollan una comprensión detallada de sus experiencias y perspectivas así se obtiene una entrevista completa de la información y con mayor veracidad.

Otras características que tienen la entrevista en profundidad es que son de carácter individual, holística y no directivo; se refiere a carácter individual