CASO PRACTICO DYNAMICA

...

el plan maestro de capacitación y desarrollo 2008 con el plan integral de Empresa -Comunidad

2. Implementar el programa de Dynamica libre de rezago educativo

3. Realizar el programa de salud física

4. Efectuar una campaña de ver bien

5. Efectuar proyectos que fomenten la ayuda a los demás. Colecta para apoyar a un kilo de ayuda

Hacia la comunidad

1. Programa Dynamica libre de rezago educativo, dirigido a los colonos de los fraccionamientos

2. Proyecto de seguridad pública con participación ciudadana

3. Proyecto de libros de valores

4. Proyecto de escuela de padres

5. Construcción de centros comunitarios de aprendizaje en los desarrollos

En estos programas eran importantes que la comunidad pudiera conservarlos una vez que se retirara Dynamica.

Además de estos proyectos la empresa tenía que trabajar en sus compromisos adquiridos en 2008 para conservar la recertificación del año 2009:

1. Calidad de vida de en la empresa: Desarrollar actividades sociales, culturales o deportivas en las que participaran los trabajadores y sus familias.

2. Capacitación educación y desarrollo: Incluir el concepto y las acciones de responsabilidad social dentro de los programas de inducción y capacitación

3. Diversidad e igualdad de oportunidades

4. Ética Empresarial

5. Vinculación con la comunidad

6. Uso sustentable de los recursos y del medio ambiente.

La empresa financiaba los proyectos en su totalidad, los únicos que no tenían costo era Dynamica libre de rezago educativo y Proyecto de seguridad pública con participación ciudadana

Problemática:

1. Crisis financiera detonada por la desregularización de los bancos, que provoco el otorgamiento indiscriminado de créditos, dando como resultado el desplome del sistema financiero. esto provoco el aumento de los insumos, tales como el acero, disminuyendo drásticamente el margen de utilidad.

2. Retraso en los programas de subsidio por parte del gobierno para la producción de viviendas económicas por la reducción de la captación fiscal y la caída del petróleo

Respuesta de los directivos de Dynamica ante estas dos problemáticas, disminuir al mínimo necesario los gastos de la empresa, es decir, reducir todos los presupuestos incluyendo el de responsabilidad social, por lo que tenían que definir a cuales programas darles prioridad.

3. INVESTIGACIÓN

El INFONAVIT

Hablando de El INFONAVIT (Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores) es una institución gubernamental fundada en el año de 1972, en ese año se promulga la llamada Ley del Infonavit, con la que se da cumplimiento al derecho a la vivienda de los trabajadores establecido en la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos el 5 de febrero de 1917, fecha de su promulgación. La forma consistió en reunir en un fondo nacional las aportaciones patronales del 5% del salario de cada uno de los trabajadores que tuvieran contratados para darles la oportunidad de obtener un crédito de vivienda o el derecho a que sus ahorros les sean devueltos.

Durante ese año, el Infonavit otorga 88 mil créditos y construye igual número de viviendas, lo que requirió la selección y adquisición de los terrenos, los estudios preliminares y los diseños de las viviendas, hasta la búsqueda y selección de constructoras, y el presupuesto, ejecución y supervisión de las obras.

Fuente: Informe anual 1972

En el año de 1998 Se establece el programa Compromiso por la Vivienda con desarrolladores y promotores, para agilizar y simplificar los trámites y procedimientos, así como ampliar significativamente la dotación de créditos y la cobertura a poblaciones nunca antes atendidas, además de contribuir al fortalecimiento de la economía nacional.

El Infonavit otorga 108,035 créditos que, sumados a la cifra histórica acumulada, han hecho posible que más de 1.7 millones de familias de trabajadores tengan una casa propia.

Fuente: Informe anual 1998

1999

En este año la economía del país crece gracias al Tratado de Libre Comercio de América del Norte firmado unos años atrás.

En Yucatán da inicio el Programa de Construcción de Vivienda para Trabajadores de Ingresos Menores (de 1 a 1.5 salarios mínimos) y se crea la Gerencia de Quejas, Denuncias y Responsabilidades.

Como resultado de la modernización administrativa y en cumplimiento de un compromiso institucional con los trabajadores acreditados, por primera vez en el Infonavit se emiten y entregan más de un millón de estados de cuenta para quienes habían recibido un crédito para vivienda. Esto permite a los acreditados conocer con regularidad la situación de su crédito.

Con el fin de asegurar el patrimonio de los trabajadores acreditados, todas las viviendas financiadas con un crédito del Instituto, cuentan con un seguro de riesgos por daños naturales.

El número de créditos otorgados por el Infonavit alcanza una cifra histórica de 198,950 créditos, lo que representa un 84% más que los otorgados en 1998 y 24% más que la meta anual planteada.

Fuente: Informe anual 1999

CRISIS ECONÓMICA 2008.

como lo narra el periódico la Jornada en su publicación de Octubre de 2008 :

La Crisis en el mercado inmobiliario desató la debacle en el sistema bancario de EU

El gobernador del Banco Central Europeo, Jean-Claude Trichet, ayer en conferencia de prensa en el Palacio del Eliseo, en París, donde se llevó a cabo la reunión del Grupo de los Cuatro Foto: Reuters

Nueva York, 4 de octubre. La crisis financiera que estalló a mediados de 2007 con el desplome del mercado inmobiliario en Estados Unidos ha obligado a bancos de todo el mundo a amortizar hasta hoy cerca más de medio billón de dólares.

Una